株式会社トラックオーコク

【リモート可】人事労務(企画推進・規定整備・データ活用)◆残業10～20h/年休125日

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【IPO準備フェーズ/商用車専門オンラインプラットフォーム「トラック王国」を運営】

■業務内容：
労務領域を中心とした企画推進・規程整備・データ活用をお任せします。

■業務詳細：
＜労務制度の企画・整備・推進＞
・労働法改正、社内ニーズに応じた規程の整備・制度設計の推進
・労務ガバナンス強化、現場運用とのバランスをとった制度運用
・将来的には他領域とも連携し、組織全体の最適化に寄与していただくことを期待しています。

＜給与・勤怠を中心とした運用業務とチェック体制の構築＞
・給与計算に関するダブルチェック体制の確立・実務対応
・勤怠・各種届出など日常的な労務運用のチェックと業務改善
・業務効率化や人的ミス防止の観点から、ツールの導入(入替)・運用フローの整備にも携わっていただきます。

＜労務データ活用と可視化・提言＞
・労務関連データの集計・分析を通じて、課題の見える化を推進
・数値からの示唆をもとに、改善提案や経営層へのレポーティング
・部門横断での情報連携や、経営との協働も発生するポジションです

■働き方：
・有休取得率83%、残業時間は月平均10時間程度のためワークライフバランスを大切に働けます。有給を取りやすい環境です。

■ポジションの魅力：
・IPOを目指す企業の労務基盤づくりに関与
・経営層や他部門と近い距離で連携し、裁量を持って制度企画を推進
・人事部門の中核として、将来的なマネジメント候補を目指せる環境
・制度運用だけでなく、設計・改善にも携わることは可能

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・労務経験(3年以上)

■歓迎条件：
・労働法や制度に関する深い知見
・人事制度設計、規程整備の経験
・人事業務におけるIT・システム活用経験（ツール選定～運用構築）
・メンバーの育成やマネジメントのご経験
・1on1の実施経験やチームビルディングに関する知見
・人事・労務以外の領域（採用、制度設計、広報など）との連携経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区笹塚1-55-7 マルエスファーストビル
勤務地最寄駅：京王線／笹塚駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業10～20h程度/月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度、外部セミナー、全社ミーティング

＜その他補足＞
■役職手当、職務手当
■福利厚生賃貸制度
■確定拠出年金制度
■免許取得サポート制度
■ガソリン代高騰時の通勤ガソリン代補助制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇、入社日～半年間使用できる有給休暇制度あり