富士フイルムビジネスイノベーション株式会社

【横浜市】調達戦略◆富士フイルムGの購買専門企業／在宅勤務週2回／グローバル調達／供給網構築

---

【グローバルな調達業務にチャレンジ／直材調達の仕組み構築／業界大手2社の合弁会社／業界でも珍しい購買特化企業／スキルアップ◎／リモート週2】

■業務概要：
当社は、グローバルな調達業務を担当する専門企業です。
調達戦略を企画・実行し、サプライチェーンの最適化を図ることで、業界リーダーとしての地位を確立しています。
新たに設立された合弁会社での勤務となり、調達戦略の立案から実行まで幅広く担当していただきます。

■職務詳細：
・購買の仕組み構築と実行
・調達戦略の立案/実行に向けた部内調整、会議ファシリテート
・サプライヤ評価制度の構築と運用
・部門/法人運営業務 (KPI管理、経営報告、部門イベント企画運営、内部/外部監査対応)

■出向先：
・企業名：グローバルプロキュアメントパートナーズ株式会社
・事業内容：オフィス機器の原材料・部材調達
・勤務地：神奈川県横浜市港北区新横浜３丁目２－３エピックタワー新横浜 17F

■就業環境：
・平均残業時間10～20時間程度/月
・リモート勤務週2日まで利用可能
・フレックスタイム制 (コアタイム 10:30～15:10)

■職務の魅力：
・共同購買の組織戦略や調達戦略を企画段階から関与できる稀有な環境です。
・経営に近い立場で組織運営や課題解決に携わることができます。

■組織体制：
・当社とコニカミノルタの合弁により設立された新会社であり、経営に近い立場での業務が可能です。
・小規模な組織でありながら、グローバルなスケールでの業務を展開しています。

■目指せるキャリア：
・グローバルな調達戦略の立案・実行に携わり、高度な専門知識とスキルを身につけることができます。
・経営視点を養い、リーダーシップを発揮するチャンスがあります。

■企業について：
当社とコニカミノルタの合弁により2025年に設立された、戦略調達の専門会社です。電子部品や原材料のグローバルな安定供給体制を構築し、新製品の原価最適化やBCP対応を通じて、両社のモノづくりを支える中核的な存在です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・調達戦略立案、企画のご経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・海外関連業務のご経験をお持ちの方
・他社との共同購買戦略立案、実行
・調達管理（取引先管理、原価管理、環境影響管理、CSR管理など）
・コンプライアンス対応(競争法、下請法対応など)
・管理会計/原価管理
・プロジェクトマネジメント

＜勤務地詳細＞
新合弁会社
住所：神奈川県横浜市港北区新横浜３丁目２－３ エピックタワー新横浜 17F
勤務地最寄駅：JR東海道新幹線・横浜線／新横浜駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～15:10
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:40

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間10～20時間程度

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足無し
家族手当：会社規定に基づく
住宅手当：会社規定に基づく
寮社宅：会社規定に基づく
社会保険：各種保険完備
厚生年金基金：補足無し
退職金制度：年金制度あり

＜定年＞
60歳
補足無し

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員教育、職能別専門教育、階層別教育、自己啓発援助、国内外留学ほか

＜その他補足＞
育児休職制度、家族介護休職制度、教育休職制度、配偶者転勤帯同制度、ソーシャルサービス休職制度、共済会、永年勤続表彰、出産一時金、富士フイルムグループ従業員持株会ほか

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇（最高付与日数20日※入社月により入社直後に5日～10日間付与）、
時間単位休暇、積立有給休暇、特別休暇（永年勤続、リフレッシュ、慶弔ほか）、産前産後休暇