掲載予定期間:2025/9/1(月)~2025/11/23(日)更新日:2025/9/1(月)

株式会社フジクラ

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【東京:木場】営業職(光ファイバ融着接続機関連製品)◇プライム上場/AI需要増により業績好調

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仕事内容

【東京:木場】営業職(光ファイバ融着接続機関連製品)◇プライム上場/AI需要増により業績好調

~裁量権◎将来的に海外での活躍も可能!/光ファイバなど電子部品メーカー/国内外トップ級シェア製品多数/健康経営優良法人2024に認定~

■業務内容:
・国内顧客との見積および受発注
・国内顧客、代理店に対する製品紹介
・顧客問合せ対応、開発へのフィードバック
・拡販方策、計画の立案、実施
・需要、動向調査

■期待値役割等:
営業だけではなく営業技術も行う部署として開発や他部門とも協調しながらお客様に魅力ある製品を提供し、顧客満足度を上げ、シェアを高める。

■業務の面白み・魅力:
・製品の顧客反応が直に受け取れる。
・自らのアイデアを製品に反映されるための提案ができる。
・全世界に販売しているため、さまざまな国の情報に接することができる。

■キャリアパスイメージ:
最初は国内を中心とした業務で直接顧客対応の実務を経験してもらい、その後マネジメント業務、海外担当、海外拠点出向、および他情報通信事業部へのローテーションもあり、様々な業務を経験できるチャンスがある。

■職場長から応募者へのメッセージ:
世界をリードするフジクラ融着接続機の拡販を担当する職場ですが、国内に限らず適性も加味して海外の拡販にも携わっていただく予定です。光ファイバの用途は拡大しています。お客様から「買ってよかった」と言っていただける活動を共にしましょう。


■休日や福利厚生:
・年間休日は121日となり平均残業時間は20h程度を予定しております。
・フレックス&リモート勤務:職場と適宜相談可能です。
・教育制度: 各種研修、Eラーニングプログラムなど
・居住支援: 社宅、独身寮、住宅補助など
https://recruit.fujikura.co.jp/workstyle/pickup.html

■同社について:
1885年の創業以来、エネルギー、情報通信、エレクトロニクス等の分野で社会に貢献しています
中でもAI関連の需要増のため光ファイバを始めとする情報通信ケーブルや融着機の取り扱いが好調です。
また海外の売り上げが全体の約7割を占めグローバルに活躍できる環境です。
「通信インフラで世界をつなぐ!」そんな魅力がフジクラにはあります。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
※下記どちらかのご経験
・製造業にて有形商材営業経験(文系出身者)
・開発または営業技術等、技術知見をお持ちでありながら顧客折衝経験(技術系出身者)
(融着接続機の知識は入社後にOJTあり)

■歓迎条件:
・メーカ(製品販売)での営業、技術経験
・マーケティング、情報管理ツールの運用知識、経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都江東区木場1-5-1
勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/木場駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
<その他就業時間補足>
■残業時間:月平均20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
■常勤正社員

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~430,000円

<月給>
350,000円~430,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※能力・経験を考慮の上決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:■全額支給
家族手当:■社内規定あり
住宅手当:■借上社宅制度の利用になります
寮社宅:■借り上げ社宅制度あり、社内規定あり
社会保険:■社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:■65歳まで延長制度あり

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■人事管理と教育研修とを有機的に結びつけた人材育成
■個別育成計画に従ったOJT
■階層別、職能別集合研修
■自己啓発への積極的援助

<その他補足>
■財形貯蓄、従業員持株会(奨励金有)、慶弔見舞金、業務上災害特別補償
■通勤途上災害特別補償、保養施設、永年勤続表彰、カフェテリアプラン、
育児休業(満3歳になる前日まで)、短時間勤務(小学校3年生を修了するまで)、「子育てサポート企業」として厚労省から認定(くるみん)取得、「イクボス企業同盟」加盟
■「健康経営優良法人2018~ホワイト500~」に2年連続認定
■「えるぼし(最高段階の3つ星)」認定
■禁煙:23年度末までに構内全面禁煙化を実施(本社は22年10月1日から)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

・永年勤続休暇、慶弔休暇、特別休暇、生理休暇、妊産婦通院休暇、特別通院休暇等
【休日補足】有給休暇(採用日から8月31日までは、採用日より2日~18日 入社後、最初の9月1日以降:1年間で20日)

会社概要

事業概要

フジクラは、電線や光ファイバといった社会を支えるインフラ製品から、スマートフォンに使われる電子部品、自動車電装部品まで私たちの暮らしの中に必要不可欠で貢献性の高い事業を幅広く行っています。1885年の創業以来、世界を舞台に挑戦し続けてきたBtoBメーカーです。
【特色】
●世界中のインフラを支える電線が創業事業です。光ファイバの分野では、世界で高いシェアがあります。
●世界中のインフラ工事で使われる「光融着接続機」は、トップクラスのシェア。
●スマホやタブレットに使用されているFPC も世界に貢献しています。
●車の神経とも表現される自動車用ワイヤーハーネス、センサーなどを世界的自動車メーカーに提供。
●海外売上比率は60%超。社員の25%が海外駐在経験者で、世界を舞台に活躍しています。
【魅力①】
従業員57000人のうち外国人50000人以上。海外で活躍するグローバルメーカーです。創業130年を迎えフジクラは現在、連結売上高7400億円のうち、海外売上高はなんと60%を占めるグローバルカンパニーです。従業員は連結で約54,000人、うち日本人は4000人程度で残り50000人は外国人で、タイ人・中国人・アメリカ人など様々な国籍の方が働いています。海外には100近くの拠点があり、これは日本拠点の3倍となっています。日本だけでなく世界中のお客様とビジネスを行っています。
【魅力②】
関東にメインの研究・開発・製造拠点が集約されているのも特徴の一つです。千葉県の佐倉市にメインの事業所がありこちらに研究開発の拠点が集約されています。東京本社は2000年に再開発された「深川ギャザリア」内にあり一帯は元々フジクラの工場があった場所で今ではショッピングモールや映画館が入った複合施設になっています。
【最先端の技術力】
光ファイバの分野では、フジクラは現在世界で3本の指に入る存在です。また、超電導ケーブル、ミリ波モジュールシステム等未来の世界をつくる技術開発は世界的にも高い評価をいただいております。
【その他】平均勤続年数17.1年、平均年収739万円、労働組合は全日本電線関連産業.働組合連合会に所属

所在地

〒135-0042
東京都江東区木場1-5-1

設立
1910年3月
従業員数
51,262名
上場市場名
プライム市場
資本金
53,000百万円
売上高

979,400百万円

経常利益
137,200百万円
平均年齢
43歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3013371652

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