株式会社　大阪ソーダ

【大阪駅スグ】基礎化学品の営業◆年収503万～/東証プライム上場/機能化学品世界トップシェア

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当社のコアビジネスを行う化学品事業部にて、関西の代理店に基礎化学品を営業いただきます。

■取り扱い商品と用途：
https://www.osaka-soda.co.jp/ja/prd/department/chemicals.html
○クロール・アルカリ
└紙パルプ・繊維・食品など様々な産業で使用されるとともに化学製品全般の生産に欠かせない基礎原料として幅広く使用されています。

○アリルクロライド、エピクロルヒドリン
└アリルクロライドは様々な化学薬品や合成樹脂などの製造に使用されます。エピクロルヒドリンは自動車や電子産業に欠かせないエポキシ樹脂の原料として使用されるほか、家電、塗料などの幅広い産業分野を支えています。

■組織構成：
4名（50代、40代2名、30代1名）

■営業スタイル：
エンドユーザーの業界が多岐にわたり取引者数も多いため、基本的には化学商社を通じた代理店営業です（ユーザー顧客への訪問もあります）。営業1人あたりの年間売り上げは約40億円です。
かせいソーダは、電気分解により塩素と同時に生産されます。そのため、かせいソーダと塩素の両事業で利益を生み出すバランス経営が重要となります。当社グループは、国内第4位のかせいソーダ製造能力とAC・EPチェーンをはじめとする安定した塩素の消費先を持っています。
営業担当は、商社からのユーザー顧客の情報を得てバランス経営を行うことが大きなミッションです。価格交渉、物流調整、販売量の調整を行い利益をコントロールしています。
顧客からの情報がキーとなるため、商社担当者や顧客（購買部門）との会食（週1回程度）・ゴルフの機会があります。

■キャリアイメージ：
1年後→適宜上司、先輩に相談しながら単独で営業活動を行える
3年後以降→担当エリアを拡大して営業活動を行える

■同社について：
・国内初の電気分解によるかせいソーダの工業化に成功。
・ダップ樹脂、液体クロマトグラフィー用シリカゲルなどは世界シェアトップ。
・ヘルスケア事業では、中期経営計画の3か年において約80憶円の戦略投資を計画。医薬品精製用シリカゲルについては、製造設備の増設。医薬品原薬・中間体については、次期増設および高薬理活性医薬品の量産設備、バイオ医薬品分野への進出に向けた投資を予定。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・法人営業３年以上
・入社後、化学知識について学ぶことに抵抗のない方
・普通自動車運転免許

■あれば尚可な資格（入社後の取得で可）：
・高圧ガス販売主任者（第一種）
・一般毒物劇物取扱者
・危険物取扱者

■歓迎するスキル・経験：
・化学品の知識、営業経験
・英語力（海外駐在や海外顧客とのやりとり等将来的なキャリアが広がるため、また管理職登用への要件には必須となるため）

＜勤務地詳細＞
新本社
住所：大阪府大阪市北区梅田三丁目２番２号　JPタワー大阪19階
勤務地最寄駅：JR東海道本線／大阪駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
■テレワーク：月10日まで可
■服装：オフィスカジュアル（スニーカー、ジーパン可）、スーツ

＜転勤＞
当面なし
総合職のため、入社後転居を伴う転勤の可能性があります。※東京、中四国、九州

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：6:00～10:00、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:50～17:30
＜その他就業時間補足＞
・残業月5~20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：住宅融資制度、住宅財形貯蓄制度あり
寮社宅：社宅・独身寮あり
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：企業年金、年金財形貯蓄制度、確定拠出年金あり
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
　

＜その他補足＞
■日常面
クラブ活動、保養所、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、嘱託医による健康相談
■お祝い
結婚祝金、出産祝金、入学祝金、資格取得祝金、永年勤続表彰、発明表彰、技術表彰
■財産形成
従業員持株会
■生命保険関係
団体扱い保険（生保・損保）
■もしもの場合に備えて
弔慰金支給、災害補償（休業補償、障害補償、遺族補償など）、通勤災害補償（医療給付、障害給付、遺族弔慰金）、見舞金支給（業務上傷病、業務外傷病、災害時）、災害見舞金、共済融資金

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

https://sub.osaka-soda.co.jp/ja/recruit/environment/welfare/

■休日出勤：無し（業務繁忙期等、場合によっては有り）※振休か代休あり