掲載予定期間:2025/9/11(木)~2025/12/3(水)更新日:2025/10/16(木)

株式会社テクノクリエイティブ

【名古屋】組込エンジニア(PMクラス)◇幅広い世代活躍/ADAS各機能の設計開発等

正社員
転勤なし
上場企業
求人詳細

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仕事内容

【名古屋】組込エンジニア(PMクラス)◇幅広い世代活躍/ADAS各機能の設計開発等

【2025年5月に名古屋_第二開発センターを増築し、持ち帰りや新規領域での業務も拡大中】

■企業概要
1999年に熊本で創業し、2022年に東証へ上場。
創業27年で売上高60億規模の会社に成長をしております。
設立当時からの「人」を大切にしてきた企業文化はそのままに、
時代に合わせた働き方だけでなく、
AIやIoTなどの最先端分野で変化に強い組織を目指しております。

■名古屋支社について
第二開発センターの増築も行い、持ち帰りでの案件やチーム体制の拡大を行っております。
名古屋は案件の引き合いも多く、リモート案件について他拠点への受け渡しなどを行い、
全拠点で見ても特に大きく拡大をしている拠点となります。

■求人票概要
組込開発のマネージャー候補として活躍していただきます。

■プロジェクト事例
・大手メーカーからの直請負案件
・車載ECU開発をメインで対応
・先進運転支援システム(ADAS)開発プロジェクトに関与

■業務内容
現在業務については、現在客先常駐。
弊社チーム体制の元、準委任や請負契約を使い分けながら業務を行っております。
※リモート勤務についてもチーム内で柔軟に対応しております。

■採用背景
組込チームにおいて既存スタッフ(自社・協力会社共に)は、若手メンバーが多いため、適性な工数計算・進捗管理ができるマネージャー候補を募集しております。

■組織体制
40代マネージャー・ベテランスタッフ、その他20~30代前半のスタッフ8名程

■期待役割
・現場のリーダー的ポジションやリーダーを目指して業務を遂行いただきます。
・上流工程を担いつつ事業をスケールするプロジェクトを生み出す立場としての活躍を期待します。

■使用言語
主にC言語を使用


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・C言語を使用した開発(目安経験3年以上)
・リーダーとしての経験(メンバー数:5名程度)
 ∟案件マネジメントや、WBSを使った工数管理経験者だと望ましいです。

■歓迎要件
・顧客との長期取引折衝経験
・PM経験、工数見積もり経験

勤務地

<勤務地詳細1>
名古屋第二開発センター
住所:愛知県名古屋市中区錦1-2-34 CIRCLES名古屋錦10F
勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄桜通線/国際センター駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先(愛知県名古屋市内の顧客)
住所:愛知県名古屋市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
組込案件については実機の関係上、名古屋市内の客先常駐となる可能性が高くなっております。

<転勤>

※転居を伴う転勤なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業:月平均10~20時間 ※勤務時間・残業時間はプロジェクトにより変動する場合あり

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~280,000円
その他固定手当/月:125,000円~240,000円

<月給>
345,000円~520,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキル・配属地域・前職給与等を考慮して給与を決定。
※上記年収には想定残業代と通勤費を含む。
■残業代:別途支給
■その他固定手当:職務手当・役職手当・地域手当
■賞与:年2回(7月・12月)
■昇給:年1回(4月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
住宅手当:会社規定による
寮社宅:単身寮あり(会社規定による)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続5年以上対象

<定年>
65歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■資格手当:月1,000円~5,000円
■資格取得支援制度
■社内教育制度
■外部研修制度(費用会社負担)

<その他補足>
■転居費一部負担(会社都合による移動の場合に限る)
■テレワーク体制あり
■U・I・Jターン支援制度
■永年勤続表彰
■定期健康診断
■育児・託児支援制度
■産休・育休の取得実績あり
∟男性の取得実績も豊富です
∟産育休の復帰率75%(過去3年間)
■時短勤務制度(現場復帰後10時~16時で働く方も在籍)
■各種イベントあり

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(男女とも取得実績あり)、その他特別休暇あり
※5日以上の連続休暇も取得可能

会社概要

事業概要

■企業概要: 
システムインテグレーション事業エンジニアリング事業
■当社の特徴:
IT分野、電機・機械系と非常に幅広い開発実績をもつ同社ですが、「エンジニアを中心とした企業」が特徴です。
同社の基本的な考えは、エンジニアが気持ちよく仕事をする事によって、いい仕事力を発揮、その結果クライントとの信頼関係が生まれ、より大きい仕事に、より重要なセクションを担うことが出来るという考えの元、エンジニアの環境整備には力をいれています技術面だけではなく、提案力、マネジメント力など、”現場で通用する為”の教育体制を整えています。資格優先という風潮に踊らされず、真のエンジニア力を習得させたい、との考えです。

所在地

〒862-0954
熊本県熊本市中央区神水2-9-1 TECHNO-CREATIVEビル

設立
1999年9月
従業員数
1,143名
上場市場名
その他地方市場
資本金
50百万円
売上高

5,843百万円

経常利益
108百万円
平均年齢
39歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3013384773

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