掲載予定期間：2025/9/4（木）～2025/11/26（水）更新日：2025/9/5（金）

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

【三重県/津市】機構設計＜電動ドリルなどの電動工具＞～年休125日/パナソニック人材パートナー会社～

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【三重県/津市】機構設計＜電動ドリルなどの電動工具＞～年休125日/パナソニック人材パートナー会社～

～土日祝休みで年間休日125日/勤務地確約！～

■求人概要
パナソニック内部にて電動工具の開発に携わっていただきます。
●電動工具の新規開発、機種展開開発、電池パック開発　等

■業務内容
電動工具の要素部品設計（駆動部、電池パック、アダプタなど）
・3D-CAD設計、2D図面作成、試作評価、(経験に応じて)テーマリーダー業務
・形状検討、形状変更、図面作成　等
《製品例》
・インパクトドライバー、ドリルドライバーなど
客先常駐にてチームに所属し、その中で役割分担を?い上記業務を進めていただきます。

■当社の魅力：
1989年に当時の松下電器100％出資子会社として誕生した当社。エンジニア事業についても20年超の歴史がございます。パナソニックをはじめとするメーカー、事業会社、プライムSierなど全方位型で営業活動を行い、今では1000件を超える案件を常時取り扱う規模になりました。
　Webシステム開発やサーバ・ネットワークのインフラ構築、さらにはIoT関連案件など、全方位型で営業活動を積み重ねてきた当社ならではの多種多様な案件がございます。
　今後はパーソルの営業力とパナソニックの信頼を武器に、単なる派遣からチーム派遣へ、そして案件受託へと事業規模を拡大してまいります。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・3D-CADの設計経験２年以上

■歓迎要件
・3D-CAD(NX)経験
・強度解析ソフト経験
・電動工具知識

勤務地

＜勤務地詳細＞
【パナソニックグループ】三重県津市
住所：三重県津市のパナソニックグループ事業所の就業になります
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※月平均残業時間：20時間程度

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

給与

＜予定年収＞
429万円～718万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：254,600円～425,500円

＜月給＞
254,600円～425,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収には残業20時間分の時間外労働手当が含まれています。
※経験・能力等を考慮し決定します
※賞与年2回支給（平均3ヶ月分）
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
住宅手当：異動転居時赴任手当他支給あり
社会保険：各種社会保険完備
※パナソニック健康保険組合加入

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
・パナソニックグループの研修
・外部研修、通信教育、e-Learning
・資格取得報奨金制度（最高10万円）
・タレントマネジメントシステムの導入
※研修費用は会社負担
●社内技能研修

＜その他補足＞
■健康・レジャー支援
・定期健康診断、要管理者検診、女性検診助成制度
・保養所、スポーツクラブ優待利用
・冠協賛試合の観戦、みんなの部活
■ライフサポート
・財形貯蓄制度、従業員持株会
・医療保険/損害保険の団体割引
・パナソニック共済会直営住宅紹介、住宅購入割引
・慶弔見舞金
■その他
・一人に一台iPadを貸与
・作業服の貸与

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

特別休日（GW、夏季、年末年始）、年次有給休暇（入社半年経過後10日付与、最大20日※繰越1年可）

会社概要

事業概要: ■パナソニックの製品開発子会社と人材サービス会社をルーツとする当社グループは、技術領域・製造領域・人事領域・業務領域を中心に人と技術を活かし、多様なサービスでモノづくりを支えます。パナソニックグループで培った経験が、パナソニックの枠組みを超えてメーカーの抱える様々な課題解決にお役立ち。メーカー企業への総合支援サービスを展開しています。

■技術領域においては、ソフトウェア設計、電気電子回路設計、機械設計などの分野で、確かな技術と知識、専門性を身に付けたエンジニアたちが、製品の要素技術開発から量産化に至るまで、お客様のニーズにしっかり応えます。近年は社内での開発請負事業が拡大し、自社プロダクトによるソリューション提供も展開しています。
所在地: 〒530-0004
大阪府大阪市北区堂島浜1-1-27 大阪堂島浜タワー11F
設立: 1989年3月
従業員数: 1,998名
上場市場名: 非上場
資本金: 90百万円
平均年齢: 38.5歳
企業URL: https://persol-hrpartners.co.jp/recruit/engineer/

応募方法

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応募の流れ

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応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人詳細

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求人コード 3013393706