イオンスマートテクノロジー株式会社
【オープンポジション】iAEONアプリ開発◆グループトータルアプリ/利便性向上に直結◆リモート中心
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【日本最大級の小売業であるイオングループのDXに携われる/リモートワーク中心の働き方/住居手当や社宅制度あり】
■業務内容:
AEONグループのトータルアプリである“iAEON”アプリに関する新規要件、カスタマイズ案件を担当いただきます。
主にフロント(iPhone/Android)とバックエンド(Azure)の開発において、以下のいずれかを担っていただきます。
・プロジェクトマネージャー
・アプリ開発実務
・スクラムマスター
└スクラムチームの一員として、バックログを整理しながら、役割に応じて要件定義・設計・コード開発・テスト等に携わります。
└アプリケーションの動作の改善、パフォーマンスの向上、バグの修正も行っていただきます。
■業務上利用することになる技術領域の例:
・Angular/TypeScript、Ionic、BFF(Node.js)
・Swift/Kotlin/Java/TypeScript
・npm/webpack/bower/lint
・Azure Kubernetes、API Management、SQL Database Redis
■魅力:
・ベンチャー寄りの風土であるため、与えられる裁量が大きいです。
・リモートワークによる柔軟な働き方が可能です。
・日本最大級の小売業であるイオングループのDXに携われます。
・グループトータルアプリの提供を通じてお客様の利便性向上に直結するサービス提供ができます。
・ミッションクリティカルなシステムの構築/運用のスキルを習得できます。
・本格的なScrumのプロセスを習得できます。
■当社について:
~イオングループのDXに挑戦~
イオンスマートテクノロジーは「デジタル技術でアジアの小売業を変える」というスローガンのもと、グループのデジタルシフト戦略を具現化、牽引する役割として2020年に設立、グループ共通のプラットフォーム構築や各種IDの統合などを進めております。2024年12月からグループ小売各社の基幹システムを長年構築してきたイオンアイビスのIT事業部門と統合することにより、バックエンドからフロントエンドまで一貫したサービス展開が可能になり、より迅速にお客さまやグループ全体に生活インフラとしての新しい価値をご提供してまいります。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
以下のいずれかの経験
・プロジェクトマネジメントの経験(5年程度)
・要件定義/基本設計/コーディングなどの経験あわせて5年以上
・BtoC向けプロダクト/サービスの開発経験
・スクラムマスターの経験(2プロダクト、または、2年以上のどちらか)
・モバイルアプリ(Android/iPhone)、Webサービスの設計、開発経験(直近3年)
・Swift/Kotlin/Java/TypeScriptなどいずれかの言語を使った開発経験
勤務地
本社
住所:千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1
勤務地最寄駅:JR京葉線/海浜幕張駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
サテライトオフィス(東京・京橋)
住所:東京都中央区京橋3-1-1 WEWORK TOKYO SQUARE GARDEN
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
リモートワークが中心です。
・本社(海浜幕張):JR京葉線 海浜幕張駅 徒歩約8分
・サテライトオフィス(京橋):東京メトロ 京橋駅直結
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅、サテライト)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00
時間外労働有無:無
<時短勤務>
相談可
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
待遇の変更なし
給与
680万円~1,200万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):402,000円~705,000円
<月給>
402,000円~705,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※給与詳細は、能力・経験を考慮した上で決定
※グループ業績の変動により上記想定年収を下回る可能性もあります
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります
■昇給年1回
■賞与年2回(7月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給(会社規定有)
住宅手当:住宅助成金(持家・賃貸とも社内規定により支給)
寮社宅:社宅制度
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:企業基金
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・会社負担でServiceNowのオンライントレーニングなど研修・資格取得制度も充実しております。
・資格取得に関して、業務に関連するものであれば相談の上補助が出る場合がございます。
<その他補足>
・社員買物割引制度
・イオングッドライフクラブ(共済会):余暇をお得に楽しめるサービス、団体保険等
・育児介護制度
・労働組合
・サテライトオフィス(京橋)の利用 ※東京メトロ 京橋駅直結
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
※年間休日120~125日(長期休日20日含む)
※年間所定労働時間1920時間のうち、各自が勤務日及び休日の計画を立案/土日を休みにする方がほとんどです
■慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、育児休暇
会社概要
- 事業概要
□■□■イオングループのDXに挑戦□■□■
イオンスマートテクノロジーは「デジタル技術でアジアの小売業を変える」というスローガンのもと、グループのデジタルシフト戦略を具現化、牽引する役割として2020年に設立、グループ共通のプラットフォーム構築や各種IDの統合などを進めております。この24年12月からグループ小売各社の基幹システムを長年構築してきたイオンアイビスのIT事業部門と統合することにより、バックエンドからフロントエンドまで一貫したサービス展開が可能になり、より迅速にお客さまやグループ全体に生活インフラとしての新しい価値をご提供してまいります。
【具体的な事業・サービス内容】
■「iAEON」アプリの開発
支払い・ポイント・お得情報が一つに集約されたイオンのトータルアプリの開発
■店舗システムのDX化
ネットスーパー・EC・サービスカウンターシステムなど、デジタルを活用した小売り体験の実現
■グループ全体のITソリューション・基幹システムの開発
国内外グループ会社300以上の基幹システム開発、運用・保守・ITインフラ構築により、グループ全体の挑戦と発展を支え顧客体験の向上を実現
■従業員向けシステムの開発
リアルタイムに在庫確認や発注が行える携帯端末「モバイルアシスタント」で50万超のイオン従業員業務環境のDX化を推進
■購買・会員データ活用のための基盤構築
数千億の購買データおよび数千万の会員データのグループ全体での利活用- 所在地
〒261-0023
千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1- 設立
- 2020年10月
- 従業員数
- 454名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 6,900百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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