株式会社ヤマウチ

【東京／大阪】フィットネスクラブの既存加盟店向け支援◆福利厚生◎／全国で多様な事業を運営

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～リモートワーク相談可／エネルギー・カーライフ・外食・フィットネス・美容など多角的に事業展開／年休120日・休暇制度◎／キャリアUPも実現～

■業務内容：
＜スケジュールにより、出張・オフィス勤務・在宅勤務を調整します。時期により出張が増える可能性もあります。＞
・オペレーションの確認（クオリティのチェックおよび改善指導、効率化の支援）
・オーナーや店長との連携および運営課題のヒアリング
・経営指導（売上、客数、原価率などの数値を基にした具体的な経営指導）
・販促指導（地域特性に合わせた広告、キャンペーンなどの販促活動を提案、支援）
・情報提供（売上データや経費を分析、課題を数値で可視化、改善策を提案）
・人材育成（スタッフの採用や育成のアドバイス、本部が用意した研修の案内、店長向けスキル研修などを実施）
・方針伝達（本部の方針や新商品、新しいキャンペーンなどをその意図や背景も含めて分かりやすく伝達）
・関係構築（オーナーの良き相談相手となり、モチベーションを高める手助けをする）

■FC事業について：
所属部門ではフィットネスクラブJOYFIT・FIT365のフランチャイザーとして、加盟企業様の事業運営支援を行っています。
現在のフィットネス市場では、従来の総合型クラブから低価格なバジェット型へのシフトが加速しており、その成長が期待されています。
当社の強みは、これまで延べ300店舗で経験してきた豊富な運営ノウハウと、時流に合わせて変化を続ける姿勢です。
当社が管轄する300店舗のうち130店舗はフランチャイズ加盟店舗であり、多種多様な業種の企業様に加盟いただいています。これは、専門知識がなくとも事業を成功に導けるサポート体制があってこその実績であると自負しています。
当社にとって、フランチャイズビジネスは重要な成長戦略の一つであり、今後さらなる拡大を目指します。

■当社の特徴：
ガソリンスタンド、外食、フィットネスクラブ、介護、車検メンテナンス、美容など、全国各地に400店舗以上を展開しています。フランチャイズビジネスやM&Aにも積極的に取り組み、事業の発展とともに私たちが長く大切にしている地域の創生にも貢献していきます。
次なる目標は、2028年度までに拠点数700店舗、売上高700億円の達成です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■歓迎条件：
営業職、SV、サービス系店舗運営経験があれば尚可（フィットネス業界の経験は不問）

＜勤務地詳細1＞
東京オフィス
住所：東京都墨田区江東橋4丁目26－5 東京トラフィック錦糸町ビル3階
勤務地最寄駅：錦糸町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
大阪オフィス
住所：大阪府大阪市中央区大手前1丁目7-31
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
有
転勤範囲は選択制です。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間中の労働条件：変更無

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限50,000円／月）
住宅手当：転勤者の家賃補助制度
社会保険：社会保険完備
退職金制度：前払退職金制度あり（満２年以上勤務継続）

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当
■3KM研修
■各種実務研修
■管理者ライセンス研修
■e-ラーニング 他

＜その他補足＞
■ヤマウチグループ従業員割引
　スポーツジム（FIT365/JOYFIT）無料利用※家族利用の割引あり
　車検、整備、車両購入割引
　びっくりドンキー飲食代割引（ヤマウチ運営店舗に限る）
■家族の思い出制度（年に1度・最大2万円）
■表彰制度
■スポーツ観戦チケットプレゼント
■宿泊施設
　星野リゾートトマム宿泊割引、東急ハーヴェストクラブ利用
　ホテルサラパーク・レ・ジェイド北海道ボールパーク

月9休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■シフトにより月9～11日の公休
■有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、産休（復帰率100%）、育休リフレッシュ休暇（連続5～7日の連休を年2回、任意のタイミングで取得可）など