パナソニックFSエンジニアリング株式会社
★26年度4月新卒採用枠【営業職(溶接分野)】国内トップクラスシェア/パナソニックグループ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【2026年4月新卒としてご入社可能な方へ/ポテンシャル採用/パナソニックグループ/直行直帰OK/週3出社推奨・在宅可/平均勤続年数19.72年】
*モノづくりの現場課題解決型の営業で社会貢献性◎:人手不足 、生産力強化、技術継承 、環境への配慮
■業務内容:
自動車・船舶・建設機械・家電・電子部品業界などのお客様に対して、金属の溶接(※)・加工工程で使用する機械やソフトウェアの販売を通じた、ソリューション提案営業をお任せします。
※溶接:複数の金属部材を一度溶かし、溶けた部分を一体化させ固めて接合する技法
■営業スタイル:
代理店営業(販売代理店を通じて製品をお客様に販売する営業手法)
(1)代理店様・販売店様への営業活動及びサポート対応(7割程度)、エンドユーザー様への営業活動(3割程度)
(2)展示会(販売代理店主催、パナソニック主催展示会、移動式展示会)
(3)溶接機器の納入立会及び溶接実演サポート活動
※担当代理店数:平均2~3社 ※出張頻度:宿泊出張平均1~3回/月・日帰出張平均3日/週
■具体的な商材例
・アーク放電を熱源として金属を溶接・加工する機器
・高品質な自動溶接を実現する自動ロボット
・レーザによって溶接・切断を可能にするロボット
・自動ロボットを制御・管理するソフトウェア
■国内トップクラスのシェアを誇る溶接機のリーディングカンパニー:
人々の生活に欠かせない車や公共交通機関の製造にも使用されています。お客様先の現場では、少子高齢化に伴う人手不足や技術継承の問題が発生しております。当社の自動ロボットや主導型の溶接機を使用いただくことで、こういった課題を解消し、生産力の強化や環境への配慮などを解決いただける事業を展開しております。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<2026年4月付新卒入社枠:第二新卒歓迎>
■資格:普通自動車第一種運転免許(入社までに取得できればOK)
■スキル・経験:不問
■学歴:以下のいずれかに該当する方
2026年3月よりも前に高専・大学・大学院を卒業済み(2023年~2025年卒)
<歓迎スキル>
・語学力(メールのやり取りができるレベル)
・学生時代のリーダー経験
・企業でのインターンシップ経験
勤務地
北関東オフィス
住所:埼玉県さいたま市北区宮原町2丁目15番5号
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
東海オフィス
住所:愛知県長久手市熊田1607番地
勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄東山線/本郷駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
有
■将来的に転勤の可能性有
■埼玉県、愛知県の配属可能性が高いが、他の拠点配属の可能性有
(その他拠点:北海道、宮城県、新潟県、石川県、東京都、長野県、静岡県、大阪府、岡山県、広島県、福岡県)
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:27時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無
給与
350万円~450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):225,600円~265,300円
<月給>
225,600円~265,300円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■上記は入社1年目想定年収 ※残業代、賞与を含む
■2025年度実績:(1)高専卒:225,600円/(2)大卒:250,000円/(3)院卒(修士):265,300円
■モデル年収:*530万円(入社4年目、担当クラス)*700万円(入社8年目、主任クラス)
基本給、残業手当、賞与含む
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:会社規定の条件有※家賃50~65%/上限4万円/月
寮社宅:会社規程の入居条件有 ※自己負担額家賃20~35%
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:企業型確定拠出年金
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
研修支援制度(全従業員利用可)
※詳細は弊社採用HPをご覧ください
https://www.panasonic.com/jp/company/pfseg/recruit.html
<その他補足>
各種手当(育英補助手当、積立補助手当、待機手当、単身赴任手当、単身赴任帰宅旅費手当など)
カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度、年間50,000円分)
ベネフィットステーション(総合型福利厚生サービス)
天災救援基金給付制度(天災による住宅被害への支援)
※他の福利厚生は弊社採用HPからご覧いただけます
https://www.panasonic.com/jp/company/pfseg/recruit.html
休日・休暇
年間有給休暇3日~26日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日
・夏期10日、年末年始6日
・有給休暇:入社時に3日~26日付与(4月入社の場合22日付与)
・平均有給消化日数:17.5日/年 ※24年度実績
会社概要
- 事業概要
~パナソニックグループ/モノづくり現場に特化した製造コンサルティング企業~
■事業内容:
パナソニックグループの商品、要素技術、エンジニアリング、そしてシステムサポートなど、ハード、ソフト、メンテナンス要素を活用し、さらに長年培った実装、加工、計測のリソースの融合で、高次元のソリューションを提供します。
(1)電子デバイスプロセス分野
スマホやPCなどの小型機器から医療機器、産業ロボット、自動車、航空機に至るまでありとあらゆる機器に必要な半導体・プリント基板の製造を支えています。
・電子部品実装関連システムの販売・サービス
・各種実装ソリューションの開発・製造・販売・サービス
・半導体関連、FPD関連、自動化・省人化システムの販売・サービス
(2)溶接プロセス分野
橋やビル、船舶、自動車などの大きなものから、家電や電子部品などの小さなもの製造における、金属の溶接・加工工程でお役立ちしています。
・溶接・切断関連システムの販売・サービス
・各種溶接・切断ソリューションの開発・製造・販売・サービス
(3)計測・検査プロセス分野
モノづくりに必要な計測・検査工程で、お客様の製品品質の確保と管理の効率化をサポートしています。
・電子計測機器の販売・サービス
・各種計測ソリューションの開発・製造・販売・サービス
・超高精度3次元測定機の販売・サービス
■事業の特徴:
(1)生産システムソリューション…パナソニックグループの総力を結集し、品質・コスト・効率・エコなど顧客のモノづくりの変革を工場まるごとでサポートします。
(2)設備の生涯サポート…年数経過により設備の能力は低下していきます。同社は納入から稼働支援、さらには工場診断による改善・更新支援まで設備の生涯にわたって顧客のモノづくりに貢献します。
(3)計測器校正…同社は、JCSS(計量法トレーサビリティ)認定事業者として、国際規格ISO/IEC17025に基づいた計測機器の校正により、顧客の製品品質の確保と管理の効率化をサポートします。
・引取校正…顧客の計測器を預かり、同社の計測標準室で校正を行います。専用梱包資材を使用して、安全かつ確実に配送します。
・出張校正…顧客の指定場所に出向き、同社が準備した標準機器で校正を行います。全国どこでも出張校正対応が可能です。- 所在地
〒108-0075
東京都港区港南4-1-8 住友不動産品川ビル10F- 設立
- 2004年4月
- 従業員数
- 373名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 200百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.