株式会社スタディスト

認知施策ディレクター（マーケティング部）◆横串でREMODEL可／市場シェアトップ級SaaS展開企業

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■業務内容
今後の成長に不可欠な、生産性向上にマニュアル利活用が有効であること、そのための手段としてTeachme Bizが価値を発揮できることを適切に認知してもらうための企画推進をお願いします。

・問題発見（顧客分析、自社分析、競合分析などを通して）
・課題の設定と解決策の立案
・メディアミックスでの認知施策の企画・進行・管理
・認知度調査、施策別のKPIにもとづいたデータ計測とPDCA

上記が主な業務ですが、企業の成長と個人の成長をどちらも実現することを重視しています。そのため、マーケターとして将来思い描いているキャリアに成長して近づいていくために他の施策についてもチャレンジいただくことを想定しています。

■マーケティング部について
【ビジョン】
TeachmeBizが適切な顧客に活用され、顧客もスタディストも成長し続けられる状態を実現する。
【ミッション】
適切な顧客に、適切なタイミングで、適切な情報（TeachmeBizの価値など）を届けLTV最大化に貢献する。
【配属先の組織構成】
マーケティング本部　ソリューションマーケティング部　デマンドジェネレーショングループ
6名／部長1名、マネージャー1名、チーフ1名、メンバー3名

■魅力
当社のマーケティング部は、「売れ続ける仕組み」づくり（全体最適）、個としてのオーナーシップ、連携して成果に向かうチームワークを大切にしています。平均年齢30歳前後の若手主体のチームですが、顧客に価値を提供する（問題解決に貢献する）ことでいかに顧客も自社も成長していくかを考えながら、和気あいあいと日々の業務に取り組んでいます。
認知を獲得して終わり／リードを獲得して終わりではなく、どうマーケティング部として売れ続ける仕組みを作り、顧客と組織の成長に貢献していくか真摯に向き合いながら仕事をしています。必要な成長曲線を描くために従来のThe MODEL型の組織を作り直していく（REMODEL）ことを掲げている組織なので、縦割りではなく横串をさして、トライアンドエラーしながらもチャレンジをしていくことができます。ご自身の武器（専門性）を持ちながら、「売れ続ける仕組み」づくりにコミットしていきたいマーケターの方々にとっては刺激的な環境を用意することができます。ぜひチャレンジください。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・認知施策のディレクターとしてご自身で企画立案を行い、プロジェクト管理および品質管理まで行った経験（目安として2年以上）。
・企画を実施したままにせず、定性・定量データともに活用してPDCAをまわしきってきた経験（目安として2年以上）
・動画やサイトコンテンツ、ホワイトペーパーなどのコンテンツのプランニングと、実行まで関係各所と連携・ディレクションを行い、実行した経験
・部門を横断してプロジェクト推進できる折衝力

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田錦町1-6 住友商事錦町ビル9F
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給（上限あり）
社会保険：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・stubook：書籍の購入費用を一部補助
・社内留学制度：キャリアの自律を促すため、所属組織に軸足を置きながら業務リソースの一部を他部署での業務にあてる制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇