掲載予定期間:2025/9/4(木)~2025/11/26(水)更新日:2025/9/4(木)

株式会社ロボット科学教育

【神奈川/未経験歓迎】教室長候補◆ロボット科学教育Crefus/SNSで広報や集客/裁量権あり

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正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【神奈川/未経験歓迎】教室長候補◆ロボット科学教育Crefus/SNSで広報や集客/裁量権あり

~子ども好きなあなたへ!未経験活躍中◎世界的に注目の成長事業~

■業務内容
『ロボット科学教育Crefus(クレファス)』の教室長として、企業全体の集客力向上に向けた企画及び広報活動、ブランディング、Web・SNSを用いたマーケティング活動全般をお任せします。

★ロボット科学教育とは?
ロボット作りを通じて子どもたちが楽しみながら科学の知識を身につけることができます。子どもたちに【科学的思考】と【技術的スキル】を養うための教育プログラムです。ロボットの製作とプログラミングを通じて、世界的に注目されている【STEM(科学、技術、工学、数学)教育】を提供します!

■具体的には
・教室のブランディング、集客力向上に向けた施策検討、HPやSNSの更新等、広報施策全般
・保護者様対応
▼一日の流れ
・火~金:担当教室あるいはエリア長の教室に出勤し、15~16時MTG→子供たちと授業→18時半保護者対応→20時くらいには退勤します 
・土:朝から活気のある授業が開催され、新たな入塾者の対応などもございます。
▼ミッション
生徒の在籍数が目標数値となるため、地域の商店街の方と協力してイベントをしたり様々な方法で生徒数を獲得しております!
▼生徒
1教室約100名で、1回の授業では約10名に教えるイメージです。
年長~高校3年生くらいで、知識的に難しい内容を教えているというよりは楽しみながら理解させ、自ら学ばせるということが重要です。

■組織構成
1教室あたり1名の社員、アルバイト4~5名程度(1日1~2名が入ります)
教えることが好きで協調性の高い穏やかな方が多いです!

■当社の特徴
・理科、数学のセンスを身に着けられる貴重な場で他にはない体験型授業で生徒数も増加中です!
・マサチューセッツ工科大学とLEGO社が開発した教材をもとに科学や情報技術を学び、ものづくりを通じて問題解決能力を養い、知的好奇心や探究心を引き出し、論理的思考力や表現力の育成を目指しています。
・各所からの要望を受け、新商品の開発やオンラインサービス(映像授業)などにも着手しています。近年同様の事業を行う企業も出てきていますが、10年以上のノウハウがある企業は他になく、この業界ではNO.1の企業です!

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎!><職種未経験歓迎!>
■必須条件
販売や接客のご経験

■歓迎条件
何かしら講師のご経験がある方(家庭教師やアルバイトなども可!)

勤務地

<勤務地詳細1>
ロボット科学教育Crefus(神奈川の各教室)
住所:神奈川県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
二子玉川校
住所:東京都世田谷区玉川3-20-13 スパイスコート1F
勤務地最寄駅:田園都市線/二子玉川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
396万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):212,977円~550,000円
固定残業手当/月:64,523円~150,000円(固定残業時間42時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
277,500円~700,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■昇給:年1回(6月)
■賞与:年2回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万円まで支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度有(65歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
【資格について】
教室長へのキャリアパスを希望する場合は、防火管理者 乙種の資格取得が必須となります。
入社後の資格取得で問題ございません。

<その他補足>
■社員旅行
■役職手当
■産休制度
■在宅勤務(一部従業員利用可)
■時短制度(全従業員利用可)
■出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
■研修支援制度(一部従業員利用可)
※福利厚生の適用条件は、職種・所属部署・役職やその他個別事情により異なる場合があります。
※時短制度・在宅制度は感染症対策、体調不良、家庭内の都合により会社(上長)が許可した場合のみ適用可
※出産・育児支援制度は社内規定に基づき運用。

休日・休暇

週休2日制(休日は月・日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数109日

夏期(7日)、年末年始(7日)、その他

会社概要

事業概要

■事業内容:
・ロボット製作を通じて科学を学ぶ教室「CREFUS」の運営/フランチャイズチェーンビジネスの展開
・幼児向け「科学する心、クリエイトする力を養う教室/Kicks ジュニアエリート」の運営/教育用LEGO教材の1次販売代理店として、日本国内で教育教材の販売
・1日ロボット製作教室等の科学教育イベントの企画/運営 ・科学を学ぶ教育プログラム、カリキュラム、テキスト、マニュアルの開発及び製作 。
・これからの時代に必要な教育を探し創造する。

■カリキュラム:
小学生~高校生まで幅広く、体系的カリキュラムで提供。
20年前からLEGO社の教育部門が開発した教材を元に科学や情報技術を学ぶ中で論 理的な考え方や伝達の仕方、アイデア力も身につきます。

(1)ジュニアエリート(対象:幼稚園年長※新百合ヶ丘校のみ/小学1年~2年生)…算数領域、創造と問題解決や論理的思考を、知的教材を使用して単に知識を詰め込む のではなく、子供が実際に自分の手を使って試行錯誤を繰り返し「ものをつくる」ハンズオン教育。同社が提案する教育のキーワードは子供の自由な「想像力」それを具体 化する為の「創造力」と「科学の知識」。新時代が求める個性豊かで創造力あふれる人材育成を目指す
(2)crefus(小学3年生~高校生まで3レベル構成のカリキュラムで提供)…LEVEL1(対象:小学3年生~小学6年生)・LEVEL2(対象:ゴールド修了生)・LEVEL3(対象: 高校生)
(3)世界規模のロボット競技会、FIRST LEGO Leagueで使用される標準教材


■事業内容:
・ロボット製作を通じて科学を学ぶ教室「CREFUS」の運営/フランチャイズチェーンビジネスの展開
・幼児向け「科学する心、クリエイトする力を養う教室/Kicks ジュニアエリート」の運営/フランチャイズチェーンビジネスの展開
・1日ロボット製作教室等の科学教育イベントの企画/運営
・科学を学ぶ教育プログラム、カリキュラム、テキスト、マニュアルの開発及び製作

所在地

〒227-0063
神奈川県横浜市青葉区榎が丘1-6

設立
2003年6月
従業員数
144名
上場市場名
非上場
資本金
40百万円
平均年齢
39歳

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013398815

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