住友ナコフォークリフト株式会社
【浜松町】人事総務※採用メイン◆未経験歓迎◎住友グループ出資・安定性◎◆福利厚生充実◆離職率5%以下
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【福利厚生充実:住宅手当・家族手当等/フルフレックス制/在宅勤務可/日本を代表する総合重機メーカー「住友重機械工業」×世界トップクラスのフォークリフトメーカーの共同出資会社】
■業務内容:
人事総務グループにて、人事(採用・教育・制度)、総務(ファシリティ関連等)業務をお任せします。入社直後は採用業務をメインにお願いする予定で、慣れてきたら徐々に業務の幅を広げていきます。
■所属部署の業務例:
キャリア、新卒採用/教育(階層別、職種別等)/人事評価/会議イベント運営/営業所等の施設管理/総務業務/社内広報、社外広報/安全、環境管理 等
※給与計算は別部署で対応
■組織構成:
配属先の人事総務グループには、部長含め9名が在籍しています。メンバーは20代30代がメインで、男女比は4:5となります。
■入社後の流れ/キャリアアップ:
入社後まずは採用業務からスタートする予定です。部署内にも人事業務未経験で入社したメンバーがおりますので、キャッチアップについては安心してください。その後は、希望と適性に合わせて仕事の幅を増やしていきます。基本的には人事総務としてキャリアを積んでいく予定ですが、本人が希望すれば総務人事以外の部署へのキャリアを目指すことも可能です。
■就業環境:
◇残業について、部署としては平均20時間を下回ることを目標としています。残業削減のために部署人数の強化や作業効率化を推進しています。※繁忙期(年間で3,4か月程度)は30時間を超えることもございます
◇リモートワークも週1回程度で行っています。
◇新卒の内定者会や面接対応等、多くて月2回程度の出張が発生することがあります。
■当社の魅力/特徴:
・中途入社者が約7割と多いため、新卒・中途の垣根、ハンデや疎外感が一切ありません。また、住友重機械工業株式会社と同水準の賃金と福利厚生を維持、ワークライフバランスのとれた環境で就業いただくことができます。
・フォークリフトは短期間で買い替えられる製品ではないため、備品交換を含めたアフターフォローを行うことで、お客様に第一想起いただける存在を目指しています。また、海外に自社工場や設計会社を設け、東南アジア地域への提案も行っています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
~職種未経験歓迎です!人事業務へ興味をお持ちの方、ぜひご応募ください!~
■向いている方:
・マルチタスク業務を得意としている方
・対人折衝経験をお持ちの方
・業務効率化に向けたアクションを検討できる方
■歓迎条件:
・人事、総務業務の経験をお持ちの方
勤務地
住友ナコフォークリフト販売株式会社 本社
住所:東京都港区芝大門2-11-8 住友不動産芝大門二丁目ビル13F
勤務地最寄駅:JR線/浜松町駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:業務上必要があるときは、会社の指定する勤務地への変更、他社への出向及びテレワークを命ずることがある。
<転勤>
当面なし
採用後は同社製品の販売やメンテナンスを行う住友ナコフォークリフト販売(株)へ在籍出向となりますが、賃金水準・労働条件等は同一。※住所は勤務地の通り
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:30
<その他就業時間補足>
勤務時間8時間を超える際は、上記休憩に加え定時後15分休憩あり。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
住友ナコフォークリフト販売株式会社(上記住所)への出向となります。賃金水準・労働条件等は同一です。
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更はありません。
給与
480万円~650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円~360,000円
その他固定手当/月:10,000円
<月給>
300,000円~370,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記給与は一例です。給与詳細は、経験やスキル等を考慮の上決定します。
■賃金改定:1回
■賞与:2回(6月、12月)
■モデル年収:
30代前半:550万円程度
30代半ば:650万円程度
40代前半:750万円程度
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給します。
家族手当:その他補足欄をご参照ください。
住宅手当:その他補足欄をご参照ください。
寮社宅:その他補足欄をご参照ください。
社会保険:住友重機械グループ健康保険組合へ加入、団体加入可能なグループ保険制度、全額会社負担で加入の死亡保険有
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
住友重機械グループとして、階層別教育の他、SHIオープンカレッジ(自主参加型のオンライン研修)や通信教育などのビジネススキル向上や自己啓発を可能とする環境をご用意しています。
<その他補足>
■首都手当:東京23区内に勤務する社員に支給。10,000円
■喫煙場所補足:建屋内に喫煙場所なし(敷地内の屋外に喫煙場所あり)
■家族手当補足:配偶者10,000円、子供3,000円(最大2人)
■住居手当補足:独身最大14,000円、家族帯同最大24,000円
■寮社宅補足:異動により自宅からの通勤が困難な方を対象、家賃補助制度有
■住友重機械工業グループ各種保険
■財形貯蓄
■住宅資金融資
■健保契約会員保養所格安利用可
休日・休暇
年間有給休暇2日~22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
■年末年始、GW、夏季、短期・長期リフレッシュ、慶弔、有給
※原則祝日も休みですが、会社カレンダーに応じて一部変更が生じます。
※2024年の年間休日実績は126日です。
会社概要
- 事業概要
~「住友重機械工業」と、世界トップクラスのフォークリフトメーカー「ハイスター・エール・グループ」の共同出資会社~
■事業内容
フォークリフトの開発・製造・販売、メンテナンス及び物流機器の販売
■沿革
当社は、日本を代表する総合重機メーカーである住友重機械工業(株)のフォークリフト事業部を創業の起源とし、住友重機械工業(株)と世界トップクラスのフォークリフトメーカーである米国ナコ社(現ハイスター・エール・グループ)の共同出資会社として1972年に設立しました。
現在、ハイスター・エール・グループと世界をターゲットに分業を推進し、日本・アジア・オセアニア地区のそれぞれに開発・生産・販売の拠点を置いています。創業から50年に亘り、日米の文化を吸収して育った世界でも数少ない会社です。
■主製品
・フォークリフト:0.9トン~5.0トンまでの各種フォークリフト
・アタッチメント:作業内容に合わせたフォークリフトの各種アタッチメント
・各種システム:自動倉庫システム、無人搬送システム、自動仕分けシステム
・その他:物流機器、上記以外の荷役/搬送/保管/ピッキング/梱包/環境整備用商品、パレット洗浄機、清掃機、メンテナンス、サービス、リース、レンタル
※フォークリフトの販売価格は200万円程度から1,000万円まで多種にわたります。
■当社の特徴
当社には、フォークリフトメーカーとして後発だからこそ、小さいからこそ、備わった強みがあります。
それは、素早いアクション・フットワークの軽さを武器とする「機動力」、良いことは良いと即断即決する「直球力」、住友ナコ全社で緊密に協力・連携して行動する「連携力」です。
これらの強みを底力に私たちは、頼れる物流のパートナーとして、これからも顧客価値を高めていきます。
進化する住友フォークリフトを次世代の物流現場に届けるために、一緒に挑戦しませんか?
※社員数は連結のものを記載- 所在地
〒474-8555
愛知県大府市大東町2-75- 設立
- 1972年5月
- 従業員数
- 1,550名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 1,000百万円
- 売上高
36,200百万円
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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