掲載予定期間:2025/9/4(木)~2025/11/26(水)更新日:2025/9/4(木)

株式会社トミタ

【岐阜/揖斐川町】ルート営業(住宅サッシ・リフォーム)◇未経験歓迎/新規開拓なし/残業10時間ほど◇

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【岐阜/揖斐川町】ルート営業(住宅サッシ・リフォーム)◇未経験歓迎/新規開拓なし/残業10時間ほど◇

<残業10時間ほど/転勤なしで長く働ける!>
<創業90年以上/地元での知名度抜群/営業しやすい環境>
<YKK AP・LIXIL・三協立山アルミなど大手メーカーと取引があり提案の幅が広く面白み◎>

■求人概要
揖斐川町にて創業90年以上/サッシ、建築資材では名の知れた企業となります。多様な商材を取り扱っておりますが、未経験からスタートできる住宅サッシ・リフォーム商材のルート営業を募集いたします。

■業務詳細
◇一般木造住宅にて使用されるサッシやリフォーム商材のルート営業となります。
◇基本岐阜県内のゼネコン、工務店が主な顧客となります。(BtoB営業)
◇長年の取引から定期的に依頼や相談が届きますのでご対応いただきます。◇商品の説明や見積書作成など、簡単なPC操作があります。
◇商品の納入時に配送グループと同行したり、商品によっては自身で納品を行います。また代金回収やその後の事務処理を行います。

■具体的には
エンドユーザー様からサッシを変えたい、リフォームをしたいという依頼が工務店へ届きます。その後、工務店から弊社へ各商材の納品依頼が届きますので、依頼どおり手配を進めていただきます。取り扱い商材が多いため提案の幅が広く、面白みのあるお仕事です!
【商材例】
◇キッチン・洗面台・窓・扉・カーポート・玄関・トイレなど

■業務の特徴(飛込み・テレアポなし)
◇定期的なルート営業や納品にて顧客へ訪問し関係を深めていただきます。
これまで築いた信頼関係がありますので、誠実に顧客と向き合い繋いでいくお仕事です。
◇営業としての目標は設定しますがノルマはございません。
顧客との関係を維持することでクリアできる目標となります。

■組織構成
営業は50代~40代の4名で構成をされております。未経験から入社された社員がほとんどです。10年近く働いているベテラン社員が多く在籍しておりますので、分からないことを聞きやすい環境です。

■会社の特徴
住宅サッシの営業以外に別部署では、ビル用サッシの営業を行う部署があります。主に木造建築以外を対象とし、オーダーメイドの商品になります。設計図面が読める、建築関連の専門的知見が求められます。幅広い商材を取り扱っている点、オーダーメイドに対応ができる技術が企業の強みとなります。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<第2新卒歓迎/業界未経験・職種未経験歓迎!>
■必須条件:
社会人経験をお持ちの方
・顧客への訪問・納品がありますので、顧客対応ができる方となります。
・簡単なPCスキル(定型フォームへの簡単な入力等)をお持ちの方。
※普通自動車運転免許はAT限定可

■歓迎条件
・営業、販売経験など顧客対応を経験されている方

【補足】
建設業界での営業、設計経験などをお持ちで、ビルサッシの関連業務に就きたい方は、配属部署の相談可能。



<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:岐阜県揖斐郡揖斐川町清水田良々431-3
受動喫煙対策:その他(屋内禁煙/屋外に喫煙所設置)
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■マイカー通勤可(駐車場あり)

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
8:00~17:10 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:70分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・休憩:昼50分/午前・午後に各10分の休憩・月平均残業時間:10時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
無期雇用期間の定めなし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中は、時間給1,070円となります。
1日8時間:8,560円

給与

<予定年収>
300万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):182,200円~319,600円

<月給>
182,200円~319,600円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※残業・賞与を含めたモデル年収となります。
■昇給:あり/月あたり 3,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績)
■賞与:あり/年2回/計3.20ヶ月分(前年度実績)
※賞与は実績により変動します。また等級により年間2~4ヶ月が目安となります。別途、業績によって決算賞与の支給あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給上限あり/月額10,600円
家族手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備、財形
退職金制度:退職金共済加入 勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり 上限年齢:65歳まで勤務延長あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
・介護休業の取得実績
・看護休暇の取得実績
・両立支援
・育児休業制度完備
・介護休業制度完備
・看護休暇
・配偶者出産休暇制度完備

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数110日

休日:日曜日,祝日,その他
第1・2・4土曜日休み (会社カレンダーによる)

有給休暇は試用期間終了後付与されます。
採用時期により付与日数が異なります。

会社概要

事業概要

■貴いお客様に信頼される製品を作るべく未来永劫たゆまぬ努力を続ける企業それがトミタです
■事業内容:
・ビル用サッシの製造・販売・施工
・住宅用サッシ・ガラスの販売・施工
・タイル工事の施工
■会社の特長:
・ビル用サッシはJIS規格認証取得の自社工場にて製造
・アルミサッシの設計、製造、販売、施工まで一貫して引き受け
・タイル工事は熟練のタイル職人が丁寧に施工
■ごあいさつ:
いつも当社をお引き立ていただき、心より感謝申し上げます。当社は昭和3年の創業より揖斐川町を地盤とし、永きに亘り培ってきた「信頼」と「技術」で事業を営み、平成30年4月に創業90周年を迎えました。今後も当社は、時代の変化を的確に捉え、柔軟に変化しながらお客様のニーズに応えられる企業となり、お客様から「大きな信用」と「信頼される技術」を得る
ために、全社員がたゆまぬ努力を積み重ねていく所存であります。これからも、変化し続ける株式会社トミタをお引き立ていただきますよう、よろしくお願い申し上げます。
■登録:
・建設許可番号(般-24) 第2419号
・JIS規格認証取得工場 BL0420001
・社団法人 公共建築協会 評価書取得 評価第201-05029027号
・YKK AP加工店
・不二サッシFR特約店
・社団法人 全国タイル業協会会員
■主要得意先:
岐建(株)、TSUCHIYA(株)、西濃建設(株)、大日本土木(株)、松井建設(株)
■取引銀行:
大垣共立銀行、十六銀行、大垣西濃信用金庫

所在地

〒501-0615
岐阜県揖斐郡揖斐川町清水田良々431-3

設立
1928年4月
従業員数
73名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013411777

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