TOPPANインフォメディア株式会社

【名古屋】ソリューション営業◇既存中心／TOPPANと同水準の充実した教育制度と福利厚生／在宅勤務可

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【年間休日128日◎WLBが整う環境／セキュリティ技術や環境配慮のサステナブル製品／修了証授賞者には全額補助の自己啓発プログラム】

■業務概要
本社含め全国に8拠点ある営業拠点の中で東海エリアを担当いただき、BtoBの既存顧客へのルート営業を基本とし、ラベル製品が主な取り扱い商材となります。
当社の特徴として、TOPPANグループ各社を経由した取引や、得意先との直取引などを行います。既存の得意先に対し定期的に訪問し、課題やニーズをヒアリング、どういった対象物に貼るのか、形状やデザイン、仕上がり形態等、丁寧にヒアリングし課題に沿ったソリューションを提案します。

■就業環境
在宅勤務やフレックスタイム制など、WLBを整えながら働くことができます。

◆業務のやりがい
営業職の最大の魅力は、自分の努力や戦略が「契約」という目に見える成果に直結することです。
目標達成した際や、大型案件を受注したときの達成感と喜びもありプロセスだけではなく結果で評価されるため、頑張りが報酬や昇進にも反映されやすい点が大きなやりがいです。世の中に自分が手掛けた製品を見かけることも多く、影響力の高い業務ができます。

■入社後のキャリア
先輩社員のもとOJTにて営業同行を通じて、商品知識や業務の流れを覚えて頂きます。独り立ちまでは半年程度を想定しております。
実力次第でメンバー→主任→係長→課長→部長といった形で昇格の道もあり長期的にご活躍頂けることを期待しております。

■当社について
「ペーパーレス」や「ラベルレス」という世の中の流れがあり、印刷業界全体でみると厳しい局面を迎えてはいるものの、ラベル市場は安定した市場規模を保っております。ラベルメーカーとして培ってきた「ラベリング技術」をコア技術に、工場などのラインで稼働するロボットシステムや認証システム機器の開発、 IoT機器の開発・製造で、生産現場の自動化や省人化（FA）に貢献。
また、サステナブルな社会の実現に向けた製品開発が進んでおり、剥離紙が不要なラベルやそれに向けた専用のライナーレスラベラーなどの製品、使用済みのラベル台紙を回収し水平リサイクルを行う「資源循環プロジェクト」など、力を入れています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・印刷に関する知識がある方（紙・インク・印刷方式関連の知識、デザイン関連の知識など）
・営業力：傾聴力や提案力などのコミュニケーション能力が高い方

＜勤務地詳細＞
名古屋営業所
住所：愛知県名古屋市西区野南町19
勤務地最寄駅：名鉄犬山線／上小田井駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
キャリアアップに伴う転勤の可能性あり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
・月平均残業20～25時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
待遇変更なしだが、家族手当などは試用期間終了後に該当する手当を支給

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
寮社宅：通勤が自宅から2時間以上かかる方かつ30歳まで
社会保険：補足事項なし
退職金制度：再雇用制度有

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
TOPPANグループと連携した階層別教育や自己啓発などの教育プログラムが充実

＜その他補足＞
TOPPANグループ健康保険組合に加盟でき、保養所など利用可能／
時間外勤務手当、休日勤務手当、全額支給／役職手当、資格手当、
都市手当、家族手当、出張手当、通勤手当（特急料金を除き、
片道60kmまで）／社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）／
財形貯蓄制度／昇給年1回（4月）、賞与年2回（6・12月）／
退職金制度、持株会制度、社宅制度／インフルエンザ予防接種：
就業場所にて受けることができ、費用は全額会社負担。
小学6年生以下の被扶養者も補助あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

完全週休2日・祝日・夏季・年末年始・創立記念日など
※その他に有給休暇、特別休日、ストック休暇、産休、育児休業、介護休業　等