掲載予定期間:2025/9/8(月)~2025/11/30(日)更新日:2025/9/8(月)

横河計測株式会社

【八王子】光学設計<測定器の光学設計業務>◇年間休日125日/フレックス◇

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求人詳細

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仕事内容

【八王子】光学設計<測定器の光学設計業務>◇年間休日125日/フレックス◇

【レーザー・光関連での開発経験+3D-CADスキルをお持ちの方へ/横河電機グループ・計測分野中核会社/年間休日125日・平均勤続年数20年/福利厚生充実】

■職務内容
計測技術を豊かな暮らしや健康領域に活かすWell-beingビジネス本部において、光学系・メカ設計エンジニアとして、以下の業務を担っていただける方を募集しています。

■具体的な業務
光学シミュレータを活用し、反射・透過・回折・偏光などを組み合わせた光学システム設計/3D-CADを使用した精密メカ設計/可動部を伴ったメカ設計(モータなどを動かす設計)/開発管理業務(チームリーダー)をお任せします。

■お客様
レーザーメーカーや各種研究所等
レーザーの研究開発や製造に貢献する測定器について電気・ソフトエンジニアと連携しながら製品開発を進めます。
また海外拠点担当と連携し、技術的知見を活かした顧客提案も行う機会があります。

■仕事の魅力
◎世界トップクラスの製品開発に携わることができる※高精度を突き詰めていく業務であり、新たな知見の獲得と開発スキルが身につけられます。
◎海外顧客への直接提案や展示会等の機会もありグローバルに活躍し成長の機会も得られる環境

■当社の特徴・魅力
◎当社は環境関連の電気エネルギー関連市場向けの基本測定器、光通信関連市場向けの光測定器、IA関連市場向けのキャリブレータなどの現場測定器などの開発、販売、サービスからなる測定器ビジネスを展開しています。
◎1915年の横河電機設立当時から培ってきた信頼と高い技術により、世界シェアトップクラスの製品を複数有しています。
また、当社は高い安全性・品質が要求される市場(AIデータセンター、自動車、再生可能エネルギー、医療機器業界など)に注力しており、製品の測定精度が高く、国内はもちろん海外のお客様からも支持をいただいてます。
◎測定器開発の醍醐味は、技術革新の現場に立ち会える事にあります。当社製品は、その測定精度がお客様のビジネスを左右すると言っても過言ではない重要な役割を果たしています。当社は、これらの測定器ビジネスを展開し、「より豊かな人間社会」の実現に貢献します。ぜひ、一緒に「信頼の計測技術で、最先端を共に進み、豊かな時間を生み出す」ことにチャレンジする方のご応募をお待ちしています!

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・レーザー・光関連での開発経験(目安10年程度以上)+3D-CADスキル
・英語力(海外拠点・顧客とのメールやり取り、会議等あり・対応可能なレベル:目安TOEIC(R)テスト(R)600点)

■歓迎条件:
・光学シミュレータスキル
・プロジェクトマネージャースキル

<語学力>
必要条件:英語中級

<語学補足>

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都八王子市明神町4-9‐8 京王八王子明神町ビル
勤務地最寄駅:JR中央線/八王子駅
受動喫煙対策:その他(テナント1F共有エリア電子タバコ喫煙スペース有)
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
原則出社ですが、テレワークも可

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:20
<その他就業時間補足>
平均残業時間:25時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無

給与

<予定年収>
669万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):370,000円~500,000円

<月給>
370,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年齢・経験・能力を考慮し、当社規程に準じて決定します。
■賞与:年2回(7月・12月)
■昇給:有


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:当社規定による
寮社宅:社宅有り、当社規定による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:当社規定による

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
教育制度は親会社である横河電機株式会社の制度を利用することが可能です。

<その他補足>
■子供手当
■社宅
■同好会
■レジャー施設
■社員持株制度
■育児・介護休職
■時短勤務制度
■住宅資金融資
■給付金制度(慶弔・災害見舞金、入院給付金など)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇17日~40日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■メーデー、調整休日、GW、夏季、年末年始、慶弔休暇、産前産後休暇、出産特別休暇等
■有給休暇:入社直後17日~最高付与日数40日※採用年度は入社月により付与日数が異なります(4月入社の場合17日)

会社概要

事業概要

■事業概要: 電子計測器、計器の開発、製造、販売
■事業詳細:同社は、産業のマザーツールである計測器の提供を通じて社会の発展に従前にも増して寄与するために、2010年4月に横河電機が持つ光・電子測定器の主要部門を統合し、従来からの現場測定器と併せて横河創業時の精神に拠る電子計測器事業会社として、再出発致しました。新体制では、事業の全ての面における経営スピードの大幅なアップとコスト競争力の向上を実現し、国内・海外の成長市場で事業を拡大することにより、YOKOGAWAグループの測定器ビジネスの中核会社として大きく成長して参ります。
■取扱品目:
<高精度・高機能測定器群>
自動車の電動化や代替エネルギーの開発により活況を呈しているメカトロニクス・エネルギー市場や、次世代光通信ネットワークの本格的な普及に伴って拡大している通信・ネットワーク市場を重点市場と捉えて製品を展開。世界レベルのCO2削減や環境保護が叫ばれる中、世界最高の測定確度を誇るパワーアナライザー(電力計)は省エネ設計をサポートするツールとして使われています。ロボットやモータなどの機械動作を評価する場面では、長時間の動作検証を可能にするロングメモリ搭載したオシロスコープや温度やひずみ、加速度など同時に多チャネルの測定ができるスコープコーダなどの波形測定器が活躍しています。通信・ネットワーク市場では、TV番組や映画など動画の配信を支える光通信網が、今日全世界に広がっています。光ファイバ通信の品質確保や技術発展のためにOTDRや光スペクトラムアナライザが欠かせません。
<現場測定器>
現場測定器は、工場などの生産現場や電気工事等の様々な産業分野の設備の保守・点検で使用される測定器で、PA、FAなどの設備の故障やトラブルの防止・対策のための、また安全管理のための保守保全ツールとして、大変重要な役割を果たしています。また、省エネルギー支援活動や環境測定器の分野でも使用され、更なる経済活動の活性化と地球環境の保護へ貢献しています。

所在地

〒192-8566
東京都八王子市明神町4-9‐8 京王八王子明神町ビル

設立
1954年7月
従業員数
341名
上場市場名
非上場
資本金
90百万円
売上高

18,403百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013430404

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