掲載予定期間:2025/9/8(月)~2025/11/30(日)更新日:2025/9/8(月)

株式会社KAKEAI

【表参道】Webデザイナー◆世界で注目のHR×SaaS◆大企業を中心に導入企業数拡大中◆年休140日

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【表参道】Webデザイナー◆世界で注目のHR×SaaS◆大企業を中心に導入企業数拡大中◆年休140日

~質の高いコミュニケーションを生み出す1on1ツール展開/大手導入実績多数/世界のHRテクノロジースタートアップ30社選出~

■募集背景:
「Kakeai」は大企業を中心に導入企業数の急速な拡大と活用ケースの急増に伴う事業の急成長フェーズを迎えています。2024年10月には追加でプレシリーズBで9.7億円(累計24億円)の調達を行うなど、市場からも大きな期待を受けています。
現在、Kakeaiのデザインユニットは、プロダクトデザイン3名、マーケティング/ブランディング2名の計5名体制です。2025年7月にブランディング施策の一環としてロゴを刷新し、それに伴う新規VIの整備や既存制作物のリプレイスが必要となっています。さらに、事業拡大に伴い制作ニーズも増加しています。
今後も加速する事業成長に的確に対応するため、新たなデザイナーを迎え、チーム全体のデザインの質とスピードを一層高めていきたいと考えています。

■業務内容:
Kakeaiのサービスサイトのデザインや、コーポレートサイト、LPデザイン、特設ページデザイン・展示会のブースデザインやパンフレット制作など、オンライン/オフラインの広告に関するデザイン

■業務詳細:
マーケティングチームをはじめ、様々な部署と連携しながら下記を中心に取りくんでいただきます。
・サービスサイトやLP、特設ページの制作、改善
・バナーや広告クリエイティブの制作、改善
・営業資料やホワイトペーパー等の資料作成
・展示会ブースやノベルティの作成
・その他広告クリエイティブの制作等
・サービス紹介動画

■やりがい:
◎デザインの価値を発揮できる環境
KAKEAIでは会社全体がデザインの価値を重視しています。また、代表をはじめ経営層との距離も近く、事業やサービスのゴールを意識しながらデザインできます。
◎自分で仕組みをつくりながら進められる
会社全体にとってより良い制作フローを自分でつくることができます。
◎チームで達成感を味わえる
デザインの方向性や施策をチームで議論しながら形にしていくため、個人の裁量と責任を持ちつつも、チーム全体で成果を実感できる環境です

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◇以下いずれかを利用してWebサイトをデザインした経験(3年以上)
・Figma
・Adobe/Illustrator
・Adobe/Photoshop

■歓迎条件:
◇Webコーディング業務
◇動画制作経験
・Adobe/Premier
・Adobe/After Effect
・Canva

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル11F
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/外苑前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

勤務時間

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間02分
対象期間の総所定労働時間:160時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
9:00~18:30(シフト制)

<勤務パターン>
7:30~17:00
8:00~17:30
8:30~18:00
9:00~18:30
9:30~19:00
<その他就業時間補足>
※希望により週に一度の固定曜日を別勤務時間に変更可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):369,893円~493,334円
固定残業手当/月:130,107円~173,333円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
500,000円~666,667円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※賞与なし

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:福利厚生欄に補足あり
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
・書籍/セミナー/勉強会費用負担

<その他補足>
・交通費は交通機関の6ヶ月定期代相当額を6で除した金額を毎月支給(上限3万円)
・入社年度特別有給休暇
入社日に特別有給休暇を3日付与。有効期間は年次有給休暇が発生する入社日より6ヶ月間、1時間単位で取得可能
・慶弔休暇
・定期健康診断
・PC 支給
・休憩室あり、ウオーターサーバーあり
・社会保険(健康/年金)完備
・労働保険(労災/雇用)完備
・健康診断の実施(年に1回実施)
・有給付与(年間の内5日間は1時間単位で取得可能)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数140日

土曜日、日曜日、祝日、および会社の定めた日
第2金曜(※)、第4金曜(※)、土曜、日曜、国民の祝日、その他年末年始等の会社が定めた日
※各月の祝日の関係で第2・4以外の金曜日が休日の場合あり

会社概要

事業概要

■事業内容:
1on1・ピープルマネジメント支援クラウドシステム「Kakeai」の開発・運営
ピープルマネジメントを改善するSaaSを提供するスタートアップ企業です。
https://hrmos.co/pages/kakeai?_fsi=5MJurZIs

■1on1支援クラウドシステム『Kakeai』とは:
『Kakeai』は、職場における継続的な1対1のコミュニケーションを支えることに特化したサービスです。
「立場や経験の違いによって生じがちな、本音が言えない/聞けない」という問題や、「継続的な面談を実行するにあたってつきまとう負担」、「部下とのコミュニケーション改善へ向けた具体的なアクションがわからない」という問題を、複数の特許を備えたシンプルな仕組みで解決します。

1on1のスケジューリングやビデオ通話機能だけではなく、事前に話したい内容の共有等をすることができる仕組みや、
匿名で部下からのフィードバックの仕組みが搭載されており上司司司がが動改善の材料を得ることができます。
また、脳科学に基づくセルフアセスメントで、それぞれのメンバーの特性と関わりりのポイントを掴むことも可能です。

■受賞歴:
・日本企業で初めて世界のHR techスタートアップ30社に選出(世界最大級のHR techイベントである「HR Technology Conference」より)
・アジア太平洋地域における2019・2020 HR tech サービス TOP10 に選出(世界有数のHRtechメディア「HR TECH Outlook」より)
・アジア最大級のHRアワード「HRM Asia Readers Choice 2020」にて銀賞受賞
・国内最大級HRtechカンファレンス HRtech GP 2019 最高賞グランプリ受賞
・2020年 第5回HRテクノロジー大賞 イノベーション賞
・Digital HR Competition 2020 最高賞グランプリ受賞

■IPOを目指しています:
2022年に、シリーズAラウンドとして、総額11億円の資金調達を実施しており、2025~2026年のIPOを目指していま

所在地

〒150-0001
東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル11F

設立
2018年4月
従業員数
60名
上場市場名
非上場
資本金
1,238百万円

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013430888

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