株式会社ドリームフィールズ
【東日本担当】スーパーバイザー◆ジュエリーブランド/ブランド成長戦略の中核を担う◎/年休120日以上
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【D2C カラージュエリーブランド「Bizoux(ビズー)」/担当店舗マネジメント~人材育成~ブランド成長戦略まで担う/受注生産制でお客様に寄り添うブランド/SNS戦略に強み◎/土屋鞄製造所を母体とするハリズリーグループ】
今回募集するスーパーバイザーのポジションは、店舗マネジメント~育成はもちろん、ECと実店舗の融合によるブランドの成長戦略の中で中核を担っていただく役割となります。
■業務内容:
1、担当店舗のマネジメント
・担当店舗の予実管理、各種KPIに基づいた課題抽出と戦術立案・実行
※担当予定店舗(都内5店舗に横浜店を合わせた6店舗に加え、期間限定ストアも含まれます)
・販売戦略の立案(月次店頭イベントプランの立案と実行)
・ディストリビューション(店舗在庫の最適化)
・店長のマネジメント(評価管理等々)
・スタッフ配置
2、人材育成のための教育プランの策定
・店長/スタッフの育成プランの戦略策定
・グループ内ブランドとの連携(土屋鞄製造所、ブリリアンス・プラスなど)
3、その他、所属部署に付随する業務
■魅力ポイント:
◎オンラインでの顧客コミュニケーション、ファン獲得を強みとしたブランド「Bizoux(ビズー)」。創業から一貫してセール販促に頼らないブランド戦略をとっており、ウェブコンテンツや他にはない商品提案によってブランドの価値を高めています。
◎接客には丁寧にじっくりと時間をかけるブランドであり、そうしてお届けする最愛の一本が、お客様の人生に長く寄り添っていただけるように思いを込めて接客をしています。
◎世界中から買い付ける石の種類は100種類以上で、それぞれに歴史や産地、色や輝きの特徴や名前に込められた由来など、幅広い知識を身につけていただきます。
■ブランド特徴:
BIZOUX(ビズー)は「個性的で多彩な天然石を通して、多様な価値観を認める世の中をつくる」をミッションにかかげるジュエリーブランドです。世界中から自分たちで買い付けた100種類以上の「天然石・カラーストーン」を使ったオリジナルのジュエリーを企画制作し、全国10店舗の直営店と自社ECサイトにて展開しています。海外へのビジネス展開も進行しており、さらに成長を加速していきます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!>
■必須要件
・中~高価格帯商材を扱う企業における複数店舗の運営経験(スーパーバイザーやエリアマネージャー等)
・ピープルマネジメント経験(スタッフのモチベーション管理、エンゲージメント管理のご経験)
・CRMへの一定の理解があられる方
・Excel(またはスプレッドシート)を使用した数値分析スキルをお持ちの方
■歓迎条件:
・ジュエリー、ラグジュアリー商材の接客販売経験
勤務地
本社
住所:東京都中央区日本橋堀留町1-10-13 REVZO5F
勤務地最寄駅:JR総武本線/新日本橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
7:00~22:00
<その他就業時間補足>
※7:00~22:00の間で勤務
※実働8時間/日として営業日数に応じて月の労働時間が決定
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
450万円~550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):314,359円~384,217円
固定残業手当/月:60,641円~74,117円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
375,000円~458,334円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
上記金額はあくまで目安であり、正式な金額は内定後にご本人の希望や経歴/スキルに基づき決定いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月5万円支給(会社規定に基づき支給)
社会保険:社会保険完備
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■導入座学研修、OJT
■ジュエリーコーディネーター資格取得報奨金制度
1級:100,000円
2級:50,000円
3級:10,000円
<その他補足>
■ジュエリーコーディネーター資格受験料補助(社内規定あり)
■グループブランド社員割引制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
土日・祝日(完全週休二日制)、年次有給休暇:入社6ヶ月後10日付与、リフレッシュ休暇(年間5日間の有給休暇)、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 等
会社概要
- 事業概要
■企業概要:
ジュエリーブランド「BIZOUX(ビズー)」と「BRILLIANCE+(ブリリアンス・プラス)」を運営。
・BIZOUX(ビズー):「ビズー」は、D2Cブランドとしてオンラインショップのほか、東京をはじめ大都市に10店の直営店(表参道、東京日本橋、銀座、新宿、横浜、名古屋、京都、心斎橋、梅田、福岡)を構えます。「ビズー」の最大の特長は、ジュエリーブランドとして国内最多級のラインアップを誇る、天然のカラーストーンの取り扱い種類です。ここ3年間でも日本を含む世界20カ国以上の石を買い付け、厳選した常時約100種類を宝飾にして販売しています。鉱山主から直接仕入れるといった独自ルートを強みに、国内では「ビズー」でしかほぼ取り扱いのない、入手困難な宝石も揃います。
・BRILLIANCE+(ブリリアンス・プラス):インターネットでご希望にあったブライダルジュエリーをオーダーメードできるオンラインショップです。
WEBサイトで完成イメージを見ながら自分に合った婚約指輪・結婚指輪が作成可能で、ネット販売に特化することでダイヤモンドジュエリーの商品アイテム数の多さと、適正価格での販売を実現しています。同じ品質であればよりお求めやすく、同じ価格ではより高品質で大きなダイヤモンドがお求めになれます。
■ドリームフィールズで働くということ:
①ハリズリーグループとしての立ち位置
ハリズリーグループは、創業60年となる皮革製造業を営む「株式会社土屋鞄製作所」をはじめとした、グループ企業各社の経営管理を行うホールディングスカンパニーです。質の高い日本のものづくり文化を後世に残していきたいというビジョンのもと、”日本文化の本質的な魅力を世界に発信する”をテーマに、事業を展開しています。
当社は、グループ全体を牽引する立場にある中核企業となります。
②拡大期に参画できる醍醐味
現在、当社の業績は好調を維持しております。もともとの強みであったオンライン販売のノウハウも活かして拡大中です。
2023年3月にはGINZA SIXに新店をオープンさせるなど、リアルとオンラインの融合をさらに進めております。- 所在地
〒103-0012
東京都中央区日本橋堀留町1-10-13 REVZO5F- 設立
- 2001年3月
- 従業員数
- 97名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 31歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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