株式会社W TOKYO

【渋谷】人事労務～東京ガールズコレクション運営企業／採用業務まで幅広くお任せ／将来のグループ長候補～

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～人事制度・評価制度設計にも挑戦可／グロース上場／東京ガールズコレクション運営企業／スキルアップ確実～

■業務概要
東京ガールズコレクション（以下TGC）のイベント運営やメディア運営など様々な事業を行っている当社で、人事業務をお任せします。
ご担当いただく業務派多岐にわたりますが、スキルに応じて出来るところからお任せします。

■業務内容
＜労務＞※メイン業務
・勤怠締め
・社会保険手続き（社労士へ連携）
・住民税処理
・労使協定締結（36協定、変形労働制、裁量労働制）
・ネットバンキングを使用した給与振込（みずほ銀行）

＜人事＞　※従業員面談やフォロー業務の割合が多いです。
・従業員の相談窓口（働き方相談、ハラスメント対応）
・育休産休手続き
・衛生委員会の開催
・産業医面談
・休職者面談
・ストレスチェックの実施
・健康診断の受診管理
・従業員名簿の管理
・残業時間管理

＜採用＞※採用担当者が他に1名います。
・新卒、中途採用（新卒5～6名採用予定／中途欠員補充）
・アルバイト、インターン採用
・業務委託、派遣採用
・業務委託者・派遣会社との契約書締結・管理
・人材エージェントとの定期MTG
・各部署との募集要件すり合わせ
・面接官（カジュアル面談、人事面接、会社説明会など）
・採用イベントの企画・実施（主に新卒向け）
※採用担当者が他に1名います。

＜その他＞
・株主総会事務局
・総務サポート（別で総務の専任者がいます）
・情報システム部門サポート（別で業務委託の担当者がいます）

■キャリアパス
・人事制度や評価制度に携わるなど、人事領域のスペシャリストを目指していただきます。将来的にはコーポレートグループ長を担っていただくことを期待しています。

■組織構成
・コーポレート管理グループ：4名の内、人事採用担当は2名です。
一緒に業務を行う方は採用業務をメインで担当しているため、今回ご入社いただく方には採用業務に加え、人事労務を中心に情報システムや株式事務等をご担当いただきます。

■今後の事業展望
TGCブランドの更なる価値向上を目指し、その価値を様々な事業や地方創生に展開していきます。また、海外事業展開、特にアジア圏への進出を重視しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※以下すべてを満たす方
・事業会社での人事労務の実務経験2年以上（従業員面談やフォローのご経験をお持ちの方）
・ネットバンキングでの給与振込・住民税振込のご経験
・勤怠締めのご経験

■歓迎条件：
・新卒採用のご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区神宮前5-28-5 W Building
勤務地最寄駅：各線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇面に変わりはありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期代或いは実費交通費全額支給
社会保険：社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度
■社内研修制度

＜その他補足＞
■健康診断
■慶弔見舞金制度
■フリードリンク
■育児休暇取得実績（男女）
■時短勤務実績
■在宅勤務実績

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇、育児休暇、産前・産後休暇、介護休暇、その他休暇、フリーバカンス休暇（繁忙月以外の月で最大5日間連続で取得できる有給休暇※勤続期間に応じて3～5日付与）