株式会社WSP
【銀座】人事(採用~組織開発)■年休123日・平均残業15h程度/海外需要で売上好調
募集要項
おしごと用語集仕事内容
★中途採用・組織開発から始めて、将来的には新卒採用も!
★自社ECサイトや免税ショップからの売上好調!中国を中心としたアジア圏からの引き合いも増加中!
★年休123日・残業15h未満・有給消化率85%と働き方を整えることが可能です!
当社管理本部に所属していただき、人事業務全般をお任せいたします。
採用育成対応や人事評価の運用、改善業務を管理部の一員として担っていただきます。
■業務内容
入社後はご経験によりますが、”採用業務”を6割、”組織開発、人材育成、制度再構築と運用”を4割程度の割合でお任せいたします。
<採用業務>
採用計画、採用戦略から実際の面接実施、受け入れまでの一連の業務
▼具体的な業務
・人員計画の管理
・採用戦略立案
・求人媒体管理(各転職サイトやエージェントの対応)
・面接設定、採用面接
・応募者対応、社外とのコミュニケーション
・採用広報記事作成(オウンドメディア、求人媒体など)
・人材育成計画
・オンボーディング設計
・組織開発 、文化醸成
(中途採用 年間15名規模 新卒26卒は7名採用)
※新卒採用は、27年卒からご担当いただきたいと考えており、10月1日から強化して採用進める計画を立てて動いています。
<組織開発、人材育成、制度再構築と運用>
・人材育成(新卒研修、階層別研修、計画から実施まで)
・ 制度設計、運用 人事、評価制度の運用とブラッシュアップ
■中途採用の特徴
営業職、マーケティング職、WEBディレクター職、販売職、事務職、デザイナーなど幅広い業種でその都度強化しています。
■所属部署
管理本部は男性4名・女性4名の8名から構成されており、20~30代中心です。経理財務、人事、総務とそれぞれメインに担当する役割を持ちながら、臨機応変に幅広く対応しています。
■当社の特徴
「真珠」を中心に宝飾品、化粧品、健康食品を展開しています。真珠はカルシウムの他17種類以上のアミノ酸などの有機物と水分で構成されており、これらが肌の潤いを生み出すコラーゲン繊維と似た働きをするだけではなく、髪や肌に潤いを与えると言われています
約30年、真珠を一筋に研扱っており、知見を活かし商品開発をしています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件
・人事の経験(採用/育成/制度運用)3年以上
■歓迎条件
・新卒採用の採用計画、戦略立案、から受入研修までのご経験
・人事制度、評価制度の設計や運用のご経験
・人材開発、教育制度の設計や運用のご経験
勤務地
本社
住所:東京都中央区銀座3-14-1 銀座三丁目ビル6F
勤務地最寄駅:日比谷線/東銀座駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:無
<転勤>
無
転勤はございません
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
9:00~18:00、9:30~18:30、10:30~19:30働く時間を自由に選べます。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与条件に変更があります。
月額基本給:202,500円~305,100円
固定残業代:54,000円~104,400円(固定残業45時間分、指定の残業時間を超えた分は別途全額支給いたします)
月給:256,500円~409,500円
給与
400万円~601万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円~339,000円
固定残業手当/月:60,000円~116,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
285,000円~455,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:随時
■賞与:2回(夏、冬/決算賞与)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万上限
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率50%)
<教育制度・資格補助補足>
OJTとなります。
別途研修補助金制度有
<その他補足>
保養所(リゾートトラスト)
従業員割引制度
私服勤務可
コーヒーメーカー・ウォーターサーバー利用可
オフィスコンビニあり
休日・休暇
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
【有給休暇】 10日 /入社半年後取得可能
【休暇制度】 GW休暇/夏季休暇/年末年始休暇
GO GO休暇(5年勤続者に5日の特別休暇と金5万円相当を贈与)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
1)真珠・卸事業部
30年以上の実績を誇る卸部門では、長年培った仕入れルートや目利きをもつスタッフが、 良質な真珠を国内だけではなく、海外からも仕入れ、 適正な価格で世界のバイヤー様にお届けしております。装飾品として使えない真珠たちは、化粧品や健康食品の材料として、 サステナブルに利用できるよう他事業にも貢献しています。
(2)コスメ事業部
真珠の美容成分という大自然の恩恵を受けて事業を展開する当社のコスメ事業部は、
人と自然が共存する未来を目指し、産業廃棄物として扱われてきた真珠貝(アコヤ貝)から真珠美容成分を採取しています。美しい真珠を育んだ母貝を再利用することで、自然への恩返しとともに、環境に負担をかけないビジネスモデルを目指しています。「真珠美容」は、海からの贈り物です。
(3)EC事業部
ECの黎明期に真珠のECをスタートしました。楽天ジュエリー大賞ではエントリーから12期連続で1位を獲得するなど、 着実に実績を積み上げています。自社化粧品のサイトや越境ECも運営しており、 制作からマーケティング、カスタマーサポートに至るまで全て自社運営をしております。
(4) リテール事業部
私たちは従来の形に捉われない新しいデザイン、 スタイルのある真珠の楽しみ方を提案し続けています。
フォーマルはもちろん これまでにない素材とのミックスやモードな造形美を意識したものなど、
コーディネートの可能性を広げる多彩なコレクションを創出。真珠を愛する心と探求心を大切に、 ものづくりに情熱を注いでいます。
■運営方針:
人生のすべての 美のために
私たちWSPは、ただ “もの”をお届けするだけでなく、その先にある”もの”をきっかけに生まれる素敵な “こと”をお届けする会社であり続ける。例えば、お気に入りのものを手にしたりすることで出会いの場や夢が広がったり、 誰かと共に過ごす時間が楽しくなったり、 身近な人や自然をもっと大切にしたいという気持ちが高まったり。そんな “もの”をきっかけに生まれる素敵な “こと”をお届けしたい。そして、たくさんの人たちの良心をつないで、人や社会が幸せになれることを共に作り出していきたい。私たちWSPは、そんな思いを持って活動しています。"- 所在地
〒104-0061
東京都中央区銀座3-14-1 銀座三丁目ビル6F- 設立
- 1994年12月
- 従業員数
- 89名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 38歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.