掲載予定期間:2025/9/11(木)~2025/12/3(水)更新日:2025/9/11(木)

太陽社電気株式会社

【岐阜県多治見市】総務職(管理職候補)◆年間休日121日/大手企業との取引多数で安定!/役職定年なし

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【岐阜県多治見市】総務職(管理職候補)◆年間休日121日/大手企業との取引多数で安定!/役職定年なし

~創業90年以上!国内外に向けて電子機器の主要部品を製造している企業/業績拡大に伴い社内の成長チャンスも拡大中!/固定抵抗器を展開する専門メーカー~

■業務内容:
人事(採用・人事評価等)や総務(労務・就業規則・不動産管理等)、庶務等全般の管理業務ならびに総務部メンバーのマネジメントをお任せします。

■主なミッション:
今回のポジションでは上記業務と共に、若手社員の育成と組織力強化を担っていただきます。課をまとめ、目標に向かって導ける方を募集しています。課員教育、中長期を見据えた計画の立案、推進できる方歓迎します!
【業務詳細】
・課員教育
・日々の総務業務管理
・他部署との調整 など

■組織構成:
現在、20代~60代の社員7名が在籍しています。

■やりがい/魅力:
・役職定年なし!成果を出していけば、さらなるキャリアアップ(部長・執行役員)が目指せます。
・マネジメント体制を強化したいと考えて採用活動を行っています。後輩育成を主にお任せしたいと考えているため、課員が育っていくやりがいがございます!
・事業内容は長らく安定し、近年ビジネスチャンスも取引も拡大しているため長期での活躍が可能な環境です!

■製品について:
創業90年以上の歴史とノウハウを誇る電子機器の主要部品、固定抵抗器の専門メーカーです。
電気の流れを制御する抵抗器は、電動化が進む自動車や、スマートフォン、生活家電製品などの電子機器に搭載されています。当社製品は、特に自動車一台に約20,000個使用される中で、特に「動く」「止まる」「曲がる」の主要制御、運転者や歩行者の安全を守る回路に使用され、高い信頼性が要求される自動車の電子制御を支えています。
電気電子化が急速に進んでいる市場のため同社へのニーズは高く、グローバル化も進めています。


■当社について:
当社では、お客様のニーズに合わせた多種多様な抵抗器を他社に先駆け開発することにより、「業界初」製品を多数ラインナップしております。また、仕様にない製品もカスタマイズ対応することに長けており、お客様の課題解決に貢献し、業界でのポジションを確立しております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下、いずれも該当する方
・人事又は総務の業務経験(業種経験不問)
・マネジメント経験(目安:5年以上)

\こんな方にオススメ/
・現職で「自分のできることはやり切ってしまった」と感じている方
・部下育成経験があり、部下やチームの成長にやりがいを感じる方
・現職に物足りない、チャンスが少ないとお感じの方

管理職候補になり得る人材が不足しており、マネジメント体制を強化したいと考えている当社にて活躍してくれる人材を募集してます!

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:岐阜県多治見市小田町6-1
勤務地最寄駅:JR中央線/多治見駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■マイカー通勤可(無料駐車場有)
■自転車通勤可

<転勤>

勤務時間

<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:00
時間外労働有無:無

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
変更無

給与

<予定年収>
700万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~500,000円

<月給>
350,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給:年1回
賞与:年2回+業績に応じて年度末に期末賞与あり
※昨年新入社員平均約2.2ヶ月+期末賞与

<諸手当>
残業手当
通勤手当
家族手当
資格手当
出張手当
役職手当 他

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:同社規定による
寮社宅:単身赴任の方向け。詳細はご相談ください。
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
65歳まで再雇用制度あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(一部従業員利用可)
■研修支援制度
■会社の指示によるセミナー、通信教育等の受講料は全額会社負担(交通費含む)
■資格奨励一時金、資格手当あり

<その他補足>
■独身寮あり
■借り上げ社宅あり
■労働組合あり
■退職金制度
■社員持株制度
■財形貯蓄制度
■特別融資制度
■特別休暇制度
■保養所、リゾート施設契約
■食事補助あり

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

完全週休2日制(土日休み)
・長期休暇あり
GW/夏季休暇/年末年始休暇
有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

会社概要

事業概要

~創業80年、大手自動車メーカーから引き合いが絶えず、車載用電子部品事業で成長中~
■事業内容:
電子部品(厚膜チップ固定抵抗器)の製造・販売を行っています。
■詳細:
「量より質を尊ぶ」を社是としして、創業1935年以来80年にわたり電子機器の主要部品、固定抵抗器の専門メーカーとして、高信頼性部品を国内・外の有力セットメーカーに販売しています。トヨタグループの主要メーカーに使用されていることからわかるように、大手自動車メーカー・電機メーカーからの信頼の厚い企業です。

■事業
(1)電子部品:自動車搭載関連製品や産業機器に用いられる電子部品やテレビ・デジカメなど各種の民生機器に使用されています。
※製品例:導電性接着剤対応チップ抵抗器(車載用電子回路の耐熱性要求に伴い導電性接着剤接合のニーズが高まりつつあります。電極表面に金フラッシュめっき処理を施し導電性接着剤接合を可能にします。)/超小型厚膜チップ固定抵抗器/小型厚膜チップ固定抵抗器/高電力・耐静電気チップ固定抵抗器/耐サージ厚膜チップ固定抵抗器/超小型精密級厚膜チップ固定抵抗器など。
■特徴
・国際規格[ISO/TS16949][ISO-9001][ISO-14001]の認証取得。

所在地

〒507-8523
岐阜県多治見市小田町6-1

設立
1956年10月
従業員数
360名
上場市場名
非上場
資本金
300百万円
売上高

7,598百万円

経常利益
195百万円
平均年齢
44歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013452301

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