株式会社テクノプロ
【在宅可/大宮】キャリアアドバイザー(エンジニアのキャリア支援)※マネジメントスキル向上/業界最大手
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【製造現場、または情報・機械・電気エンジニアからのジョブチェンジ可能!/エンジニアの成長支援から事業拡大に貢献/傾聴力・マネジメントスキルの獲得が可能!】
■業務内容:
・エンジニア面談の実施
新入社員を中心とした、エンジニアと定期的に面談を行い、キャリアの方向性や業務上の課題を共有し、成長支援を行います。エンジニアは40-50名前後在籍しております。1日2件前後の頻度、ご自身でスケジュールを組みながら就業ができるポジションになります。
・新卒導入研修の運営・実行
入社時の導入研修から、講師としての登壇及びコンテンツ設計・実施を担当します。
・育成に関するワーキンググループ(WG)活動
新卒育成に関する課題抽出や改善策の検討、施策立案・推進など、組織横断で取り組むWG活動に参画し、育成施策を実行します
■就業環境:
在宅勤務可能、残業20時間程度/年間休日123日
■魅力:
当社では、毎年約300名の新卒社員が入社し、入社初日からキャリアアドバイザーが関与する「5ヵ年育成」がスタートします。
その成長プロセスを最前線で支え、自ら育成に関わった社員が自走し、組織の中で活躍していく姿を間近で実感できることは、やりがいに感じてもらえると思います。
5年間という長期スパンで、ただビジネススキルやヒューマンスキルを教えるのではなく、「自立し、幸福感を持って働く力」を育む支援を行うことで、未来の企業成長に直結する“人づくり”に貢献できます。
また、キャリアアドバイザーは育成に関わる多くの社員と情報を共有し、連携しながら業務を進める役割を担います。
部門・世代を超えたコミュニケーションが求められるため、社内でのネットワークが広がり、組織全体に影響力を持って働きかける経験ができるのも大きな魅力の一つです。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
\業界未経験歓迎・業種未経験歓迎】/
■必須条件:下記いずれかのご経験
・製造現場での就業経験(CADオペレーター、組立、金属加工等)
・機械、回路、電気の設計または評価のご経験
・IT領域の開発、保守のご経験(WEB系可能)
■歓迎条件:
・キャリアコンサルタント関連資格
CC技能士1級>CC技能士2級>国家CC
・育成経験、リーダー経験者
勤務地
テクノプロ・エンジニアリング社 さいたま支店
住所:埼玉県さいたま市大宮区錦町682-2 大宮情報文化センター7F
勤務地最寄駅:JR線/大宮駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
※残業:月平均20時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
2ヶ月
試用期間中の給与や待遇に変わりはありません。
給与
405万円~505万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):258,000円~321,000円
固定残業手当/月:80,000円~100,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
338,000円~421,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験や能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
■給与改定:年1回(業績評価有)
■決算賞与:年1回(8月)※会社業績・個人業績に応じて支給
■その他固定手当(役職手当):1万円/月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:福利厚生その他欄参照
寮社宅:社員寮(単身・家族)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度(選択制積立金)
<教育制度・資格補助補足>
■eラーニング、アライアンス先との勉強会等(研修は任意受講)
■社外技術研修参加費
<その他補足>
・総合福祉団体定期保険
・社外技術研修参加費
・テクノプロ・グループ従業員持株会
・財形貯蓄
・EAP(カウンセリング)サービス
・社内クラブサークル活動支援
・定年再雇用)
・労働組合
・社内クラブサークル活動支援
・引越費用・帰省旅費補助
・転勤赴任一時金
・健康保険組合
・慶弔見舞金
・ベネフィットワン(外部福利厚生サービス)
休日・休暇
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
※祝日のある週は土曜出勤の場合あり
年末年始、有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇(上限3日)、災害時休暇(年5回、最大5日)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
正社員として雇用する30,000人を越える技術者・研究者を擁する独立系技術人材サービス企業であり、テクノプロ・ホールディングス(東京証券取引所[プライム市場]上場)の中核企業です。およそ3,000社にものぼる国内外の大手企業、大学、研究機関等の顧客に対し、機械、電気、電子、情報システム、化学、医薬、バイオ、エネルギー、プラントエンジニアリング等さまざまな分野での技術開発、研究開発へ、様々な形で技術を提供しています。
■カバー技術領域:
・情報システム…業務系システム開発、業務アプリケーション開発、SaaS/Iaas等Webシステム開発
・ITインフラ…ネットワーク及びサーバ設計構築、仮想化技術、クラウド技術、セキュリティ管理、運用及び保守
・AI/ビッグデータ…画像、センサデータ、自然言語等を活用したコンサルティング、PoC、モデル作成、システム開発
・電気電子…自動車/航空機/大型医療機器等の回路設計、評価、生産技術
・組込制御…AD・ADAS/電動車/装置制御等へのIoTおよびAIロジック・制御ソフト開発
・機械…自動車/航空機/医療機器等の機械設計、CAE解析、生産技術、技術コンサルティング事業
・半導体…パワーエレクトロニクス/LSI回路設計/評価、半導体製造装置設計、プロセス開発
・化学バイオ…化学/バイオ全般の研究開発、実験、医薬品開発、臨床開発
■コンプライアンスおよび働きやすい環境構築への取り組み:
企業価値の向上、拡大発展すべくコーポレートガバナンス(企業統治)の重要性の認識はもちろん、コンプライアンスを重視した体制を構築し、企業倫理の確立に向け、コンプライアンスの強化および徹底に取り組んでいます。施策として、専門特化した部署の設置、リスクマネジメント事務局による徹底した管理体制を推進しています。さらに、個人情報を正しく扱うための基本方針制定、より安定したエンジニアリングサービスの供給に向けて取り組んでいます。
またテクノプロ・ホールディングス株式会社と株式会社テクノプロは、東京都の「働き方改革宣言事業」に賛同しています。- 所在地
〒106-6135
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F- 設立
- 1997年6月
- 従業員数
- 22,108名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 101百万円
- 売上高
150,700百万円
- 平均年齢
- 35.4歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
化学系・研究職(メーカー/公的研究機関/受託)実務経験不問
NEWバイオ系・研究職(メーカー/公的研究機関/受託)
NEW開発エンジニア/在宅案件あり/案件数1万件超/残業月約11h
インフラエンジニア/未経験歓迎/在宅案件あり/年休122日
未経験歓迎のITエンジニア/約3カ月の手厚い研修/賞与年3回
締切間近【長崎】開発エンジニア◆上流工程に携われる/平均残業13H/3年後社員定着率9割以上/年休123日◆
NEW【愛知/ポテンシャル歓迎】アプリエンジニア/若手歓迎◆残業11H/東証プライムG/在宅勤務可/IT社
NEW【愛知/ポテンシャル歓迎】インフラエンジニア/運用保守経験◎◆残業11H/東証プライムG/在宅勤務可
NEW【フルリモート】プロジェクトマネージャー◆オフショア開発拡大に向けた営業戦略企画など/英語を活かす
NEW【大阪】機械設計~希望勤務地を考慮/平均残業20H/未経験○チーム配属推進~
NEW【茨城県】自動車業界(評価・試験)◆東証プライム上場/大手取引多数#10
NEW【茨城県】原子力施設業界(システム設計) ◆東証プライム上場G/大手取引多数#10
NEW【東京】プロジェクト推進(大手銀行次期端末更改)◇IT経験浅い方も歓迎/週3日以上在宅勤務可 #19
NEW【愛知】自動車・エアモビリティの開発エンジニア(設計・CAE・評価)◆年122日休◆キャリアアップ◎
NEW【名古屋】採用リクルーター◆会社の成長に貢献◆リモート可◆フレックス◆土日祝休み◆福利厚生充実
NEW