掲載予定期間:2025/9/11(木)~2025/12/3(水)更新日:2025/9/11(木)

Sky株式会社

【大阪】採用事務<未経験歓迎>成長環境◎CMでお馴染みSky社/社員定着率95%/年休120日

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求人詳細

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仕事内容

【大阪】採用事務<未経験歓迎>成長環境◎CMでお馴染みSky社/社員定着率95%/年休120日

□■エンジニアや営業と同等の年収レンジで、職種関係なく実力を公正に評価/CMでお馴染みSky社/自社製品事業・SIer事業の両輪で業界を牽引/年間休日120日■□

■業務内容:
~会社の拡大を担う重要な採用を担当~
人財採用の事務業務を中心に対応いただきます。
主な業務は下記となります。

・学生来社対応(インターンシップ時の受付)
・採用イベントの運営準備・フォロー、管理
・面接日程調整
・入社の手続き
・業者との打ち合わせ対応
・数値管理、候補者管理
・各業務における他部署との調整(法務、経理、総務、研修運営担当等)
・新規、既存業者との契約対応
・採用関連で使用するシステム選定、運用方針検討
※採用に特化した部署となりますので、会社の制度や教育に関する実務は担当外となります。

■このような方におすすめ:
◎仕事や仲間、会社が好きという前向きな社員が多い環境で、バックオフィス職でもお互い切磋琢磨し業務に取り組んでいきたい方
◎社員間のコミュニケーションが活発で、よりチームの一体感を持って業務に取り組んでいきたい方

■配属予定部署の特色・PR:
Sky株式会社では拡大期となっており、会社の成長とともに人財獲得が重要なミッションとなります。会社の拡大を担う重要な採用というポジションでアグレッシブに仕事に取り組むことができます。

■当社の魅力:
【社員間のコミュニケーションが活発】
人と人とのつながりを大事にする社風です。キャリア入社の方でもすぐになじんでいただける風通しの良さが特徴です。
社長と社員の距離も近く、会社内の情報と経営陣の考えていることの社員への伝達も頻繁になされています。産休、育休をはじめ休暇制度も充実しており、長期的に就業されたい方を歓迎します。

【長期就業を大前提に考えている就業環境】
社内ブログや社内SNS等を通しての情報共有や、毎日全国の拠点が揃っての朝礼・終礼等、社内の情報発信、情報共有を密に行える環境です。また一人ひとりの社員のスキルやモチベーションが高くお互い刺激を与え合いながら成長していけることも特徴です。

【抜群の経営基盤の安定性】
当社は業界平均に比べて利益率が非常に高いことが特徴です。社員還元も積極的に行っています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業種未経験・職種未経験歓迎>

■必須条件:
・社会人経験が1年半以上ある方
・Microsoft PowerPointを使用した実務経験がある方

■歓迎条件:
・電話対応を含む、一般的なビジネスマナーを習得している方
・コミュニケーション能力が高い方
・Excel、Wordが得意な方
・動画編集ソフトを用いた動画編集が可能な方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市淀川区宮原3-4-30 ニッセイ新大阪ビル20F
勤務地最寄駅:各線/新大阪駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし
※転勤の可能性あり/転勤の際は、会社規程による借り上げ社宅を準備します。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:45分(11:45~12:30)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
残業は18:00~(17:30~30分は休憩) ※取引ユーザー先での勤務の場合は、お客様規定に従う

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間は本人の経験により変動いたします。
下記休暇は試用期間後から利用可能です。
サマーフレックスホリデー、リフレッシュデー、その他特別休暇など

給与

<予定年収>
400万円~418万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):255,000円~261,500円

<月給>
255,000円~261,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
■賞与:年2回(6月、12月)
■決算賞与(3月※28年連続支給)※業績に応じて支給
■モデル年収:
一般/年収480万円~540万円
リーダー/年収560万円~630万円
チーフ/年収730万円~800万円
係長/年収800万円~900万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に基づき支給
家族手当:配偶者18,500円、子供3,000円/人
住宅手当:世帯主21,500円、ほか15,000円
寮社宅:会社都合での転勤場合は、借り上げ社宅制度有り
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■研修:中途入社時研修、OJT(職場研修)、社外研修
■資格取得支援制度:情報処理、技術者資格など

<その他補足>
■赴任旅費全額支給:会社都合で赴任する場合は、転居費は会社負担
■表彰制度:年2回、式典の場で、優秀社員・優秀グループを表彰
■財形貯蓄制度:財産形成貯蓄、財形住宅貯蓄
■傷害保険、団体定期保険(月々の保険料は全て会社負担)
■ベネフィット・ステーション、EAPサービス
■育児休業、介護休業

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

日曜日、国民の祝日、その他会社が指定する休日、年次有給休暇、サマーフレックスホリデー、リフレッシュデー、バースデー休暇、その他特別休暇等

会社概要

事業概要

■事業概要:
事業領域は大きく2つに分かれており、情報セキュリティ分野や教育分野など、市場が求める商品を世の中に送り出すメーカー事業と、さまざまな業界のお客様からのオーダーに応える請負開発事業を展開しております。
■特徴:
Sky株式会社の自社商品は各分野で高いシェアを獲得しています。また、請負開発では大手製造メーカーからの1次請け案件が大半で、数億円規模の大型案件が多くあります。新技術に果敢にチャレンジしていくことで技術力での信頼獲得に繋がっており、SPA(Vue、Angular、Reactなど)やAWS・Azure等の案件も増えてきております。
■社風:
<風通しの良い社風>Skyなう(社内SNS)や社内ブログ等が充実しています。全社員が投稿・閲覧できるSkyなう(社内SNS)を通じて常に情報共有や相談などを行っている環境のため、キャリア入社の方でも安心して業務に取り組むことが出来ます。
<優れた就労環境>毎週水曜日はノー残業デーを徹底し、毎月の残業時間も18.3時間程度となっており、働きやすい環境の改善に取り組んでいます。また望まない転勤や異動は原則ありません。定着率も95%(2025年3月期)となっており、長く働くことが出来る会社です。
■Pickup:
<成長性>業務改善スピードが速いのが強みで、2020年度は教育系事業の大幅な変革に注目し、学校向けのタブレット端末の販売、リモート環境の構築、セキュリティ環境等の事業が売上を牽引しました。
マーケット・お客様のニーズに即した動きをしていくことで事業成長を続けており、2025年3月期売上は1243億円まで大きく伸長しています。
今後も時代の変化を先読みし、新たな商品・サービスの開発や先進技術の習得に取り組み、2025年度には売上3,000億円を目指しています。

所在地

〒532-0003
大阪府大阪市淀川区宮原3-4-30 ニッセイ新大阪ビル20F

設立
1985年3月
従業員数
4,243名
上場市場名
非上場
資本金
1,000百万円
売上高

124,307百万円

平均年齢
33.9歳

応募方法

応募方法

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013455584

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