掲載予定期間：2025/9/25（木）～2025/12/17（水）更新日：2025/9/25（木）

株式会社夢真

【北海道／面接1回／中途入社の93％が未経験スタート】施工管理　～土日祝休み／転勤なし／研修充実

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【北海道／面接1回／中途入社の93％が未経験スタート】施工管理　～土日祝休み／転勤なし／研修充実

~面接1回／飲食業界・小売業界出身者・フリーター出身者活躍中／転勤なし・土日祝休み／中途入社の93％が未経験スタート／座学・実務に分けた充実した研修体制／フォロー担当がマンツーマンでサポート~

施工管理のことを、現場監督と呼びます。いわゆるチームの監督です。工事現場にも、監督が必要。作業員を集め、工事のやり方を決め、作業員に工事のやり方を指示し、工事のスケジュールを決める。
プロジェクトがスムーズに進行するよう安全面・品質面・スケジュール管理などのお仕事です。中途入社の社員も9割が未経験からスタートしています。
実務経験がある各部門の専門の講師が充実した研修を実施いたしますので配属後も安心です。
▼工事のスケジュールを考える(施工計画)
▼工事がスケジュール通りに進んでるかチェック(工程管理)
▼作業員さんたちの安全を守る(安全管理)
▼会社が儲かるようにお金の調整(原価管理)
▼できるだけ良い建設物を造る(品質管理)
▼お客さんが使いやすい建物にする(出来形管理)
▼周りに迷惑をかけない配慮(環境管理)

■働き方：
土日祝休みが基本で、プロジェクトが終われば有給休暇をまとめてとる社員もいます。土日祝休みだと家族や友達と旅行に行ったり、フェスやライブに行ったりプライベートとの両立が叶います。

■1日のスケジュール
実際にはプロジェクトの種類や進行状況によって違いはありますが、施工管理は主にデスクワークとなります。
▼8時～朝礼・ラジオ体操
▼8時半～現場巡回
▼10時半～打ち合わせ
▼13時～事務作業
▼17時～終礼

■未経験の社員が多数活躍しています：
フリーターや大学中退から入社している社員も多数活躍しています。事例：居酒屋ホール、家電量販店スタッフ、自動車整備士、カーディーラーなど。アパレルや飲食店、化粧品販売から転職をした女性社員も活躍中です！

■安心の研修・就業環境：
名刺交換や電話対応など社会人の基礎ビジネスマナーから業務に使用するパソコン操作や専門用語などは座学の研修でしっかり学ぶことができます。また、実際の業務においても座学だけではなく、研修センターで研修を受け、実務をおこなっていただきます。取得できる資格は80種類以上あります。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：～業種未経験・職種未経験歓迎！～
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

未経験歓迎です！
飲食業界・小売業界出身者・フリーター出身者活躍中！
建設業界の経験・知識は研修や実務を通して身に着けていただくので一切不問です。

勤務地

＜勤務地詳細＞
北海道のプロジェクト先
住所：北海道
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
無
転勤は希望がない限り想定していません。
居住地に応じては出張をお願いする可能性がございます。
電車で1時間程度の現場が多く、工期としては平均1~3年程度です。

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
残業月/平均30ｈ程度残業代は100％支給です！

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

給与

＜予定年収＞
350万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：177,000円～250,000円
その他固定手当/月：35,000円
固定残業手当/月：45,000円～60,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
257,000円～345,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与年2回　
■昇給年2回
■残業30ｈ超過分は支給
○モデル年収例
年収550万円／ 26歳経験5年／※月給36万円＋賞与＋諸手当
年収790万円／ 29歳経験7年／※月給39万円＋賞与＋諸手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：研修期間中は上限25,000円/月
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時研修（ビジネスマナーやパソコン操作等）、各種講習会（2級建築施工管理技士に向けた講習会等）、経験年数に応じたスキルアップ研修

＜その他補足＞
年次有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日）
年末年始休暇
産前産後休暇
育児休暇
慶弔休暇

確定拠出年金制度
財形貯蓄制度
従業員持株会
社宅制度
住宅手当（家賃5万円以上で家賃2万円補助）
引越し資金を一律3万円支給　※エリア外からの引越しのみ対象
ベネフィットステーション加入

90種類以上の資格手当
資格取得サポート制度

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※月2回程度土曜出社が発生します。休日出勤が生じた場合は残業代として別途支給します。
年末年始休暇（4日）、慶弔休暇、年次有給休暇（入社半8年経過後10日～最高20日。半日取得可）育児・介護休暇

会社概要

事業概要: 日本のインフラである建設業の最も深刻な人的課題を解決する、業界No.1×変革期の夢真で、専門性と安定性の両立ができるキャリアを築き、
一緒に大きな社会課題を解決しませんか？

■事業内容：
当社は建設技術者派遣で業界No.1の規模を有し、6,000名以上の建設技術者が在籍しています。大手ゼネコンを中心に2,000社超・約3,700件のプロジェクト先とパートナーシップを築き、リニア中央新幹線や麻布台ヒルズなど日本を代表する案件にも多数参画してきました。
一方で近年は成長スピードに鈍化が見られたことにより、事業の価値を再定義し、経営理念・方針・体制を刷新。リクルート出身の経営陣を迎え、事業の再成長と新たな価値創出を目指して、組織改革および事業構造の見直しを進めています。この変革期に、建設という社会インフラの課題解決をビジネスで推進し、変化を成果へつなげる提案型の営業人材を増員募集します。
将来的には新たな組織でマネジメントを担う幹部候補としての活躍を期待しています。

■夢真の魅力
【人の成長に関わるやりがい】未経験者を採用・研修し成長を支援。営業職は技術者が手に職を得て人生を好転させる瞬間に立ち会えます。
【安定基盤と変革期の面白さ】東証プライム上場グループの安定性に加え、新しい事業創出に挑める環境です。
【社会インフラで安定キャリア】建設は生活に欠かせず将来性も高い業界。専門性を磨き、自らの仕事を形として残せます。
【若手中心の成長環境】社員の7割が20～30代。最大手の安定性とベンチャー的成長環境を兼ね備え、女性も多数活躍。
所在地: 〒100-0005
東京都港区虎ノ門1-3-1
設立: 1976年09月
従業員数: 7,141名
資本金: 110百万円
売上高: 37,921百万円
平均年齢: 31.1歳
企業URL: https://www.yumeshin.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013472437