掲載予定期間：2025/9/15（月）～2025/12/7（日）更新日：2025/9/15（月）

株式会社カシワバラ・コーポレーション

【在宅可／定着率93％】オープンポジション（建設営業系：既存メイン）◆土日休・残業月平均20H程度

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【在宅可／定着率93％】オープンポジション（建設営業系：既存メイン）◆土日休・残業月平均20H程度

～創業以来赤字無しの安定企業◎／フレックス・在宅勤務可能／残業時間軽減で働き方改善／年間休日123日・完全週休2日制（土日休）～

■業務内容：
当社の営業職におけるオープンポジションです。これまでのご経験勘案し、最適なポジションをご提案いたします。

■具体的には：
下記いずれかに配属となります。
◇第二営業部
マンションの大規模修繕工事（壁面工事等）の提案営業をご担当いただきます。定期的にマンションを訪問し、既存顧客（マンションの管理組合や、物件オーナー様）のニーズに応じて、最適な修繕計画をご提案します。
※大規模修繕とは：
マンションの資産価値や、お住まいの方々に快適な住環境を提供するために、一般的に12年周期等で行われる修繕工事です。居住者の方の生活にも直結する大切な業務のため、やりがいも大きいです。

◇第三営業部
新築工事でマンションやオフィスビル、公共施設を建設する部署の仕事を受注する役割を行っていただきます。営業先は既存顧客がメインです。

◇第四営業部
お客様からの依頼を受け、リノベーションの提案を行う仕事です。既存顧客、新規顧客への営業活動（既存7割：新規3割）で、リノベーションに興味を持っている潜在的な顧客をターゲットとし、ご提案～見積もりや契約内容についての交渉を行っていただきます。

■当ポジションの魅力：
◇働き方改善：平均残業時間20時間程度／在宅勤務可能
◇押し売りNG：信頼関係を構築して提案できる営業スタイル
◇職種未経験菅家：OJTにて丁寧に仕事に慣れていただきます

■入社後のステップ：
打ち合わせや提案時に使う業界のキーワードから覚えていきましょう。
入社後3ヶ月程度は、先輩社員がOJTでサポートします。実務を通して、少しずつ知識を増やせる環境です。

■想定勤務地：
・東京本社：東京都港区港南1-2-70　品川シーズンテラス18F
・第3営業部首都圏セクション：東京都江戸川区南葛西6-8-14
・宮城営業所：宮城県仙台市宮城野区榴岡5-12-55 NAViS仙台ビル5F
・関西支社：大阪府大阪市北区西天満5-14-10 梅田UNビル12F
・名古屋営業所：愛知県名古屋市中村区岩塚本通6-6 岩田名古屋ビル2F
・福岡営業所：福岡県福岡市中央区荒津1-4-2

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・建設業界での就業経験

■歓迎条件：
・新築・内装・戸建の営業職
・大規模修繕の営業職
・建設業の施工管理経験

勤務地

＜勤務地詳細1＞
東京本社
住所：東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス18F
勤務地最寄駅：JR各線／品川駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
関西支社
住所：大阪府大阪市北区西天満5-14-10 梅田UNビル12F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
福岡営業所
住所：福岡県福岡市中央区荒津一丁目4番2号
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
＜その他の想定勤務地＞
・宮城営業所：宮城県仙台市
・第3営業部首都圏セクション：東京都江戸川区
・名古屋営業所：愛知県名古屋市
※詳細は職務内容欄

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間程度

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

給与

＜予定年収＞
400万円～662万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～413,750円

＜月給＞
250,000円～413,750円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・年齢・資格・前職の給与などを考慮いたします
※残業手当：時間外労働連動支給
■昇給：年1回
■賞与：年2回（7月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：支給有
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■研修支援制度

＜その他補足＞
＜各種手当＞
■出張手当
■役職手当
■資格手当：1級建築施工管理技士／月1万5000円　ほか
■家族・扶養手当：配偶者：月1万5000円、子ども1人につき：月5000円
■出産祝い金（5万円）

＜その他＞
■託児所・育児サポートあり（フレックスタイム）
■資格支援制度：建築施工管理技士（1級・2級）の取得における通学や受験費用を会社負担
■財形貯蓄制度
■退職金
■制服貸与
■保養所（岐阜県）
■社員旅行（国内、海外）

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

※顧客都合で休日に勤務いただく場合もございますが、別途代休取得いただきます。
・モデル出勤例
今週：土日勤務→来週：月曜日・水曜日を代休
今月：土曜のみ勤務→日曜休み、同週の金曜日を代休

会社概要

事業概要: ■概要：
プラントの塗装、マンション大規模修繕で国内トップ実績を持つカシワバラ・コーポレーションを核にマンション開発、建設、マンション管理、住宅ローン融資、損保代理店、情報システム構築、コミュニケーションメディア開発・運営等幅広い業種の企業群を持つグループ。核にあるテーマは人が安心・安全・快適に過ごせる「住まい」そして「場」「空間」の提供。これ迄のグループ拡大は住宅関連事業が主でしたが新規事業として宿泊施設の開発・運営事業も行っています。中核事業強化としてマンション大規模修繕では近年急増する超高層タワーマンションの大規模修繕に対応する技術開発を進め既に30階建てクラスのマンションで工事実績を重ねています。2022年には戸建住宅を手掛ける「株式会社東京組」とシンガポールでコンドミニアム・商業施設・ホテル等を対象とした外壁塗装を手掛ける「LTC Coatings」を完全子会社化。今迄以上にお客様の一生涯へ寄り添いより良い暮らしを実現し『Life Time Value(顧客生涯価値)』を感じて頂けるサービス開発と共にシンガポール国内での拡大成長を目指します。またカシワバラが日本で培った技術を継承するだけではなくLTC Coatings社及び先進都市であるシンガポールの先端技術・施工手法も取り入れ日本国内に対してもシナジー効果を生み出します。

■事業内容：
・インフラメンテナンス事業
・マンション大規模修繕事業
・内装リフォーム・リノベーション事業
・建築事業

■組織風土：
スタッフひとり一人の業務をしっかりと理解し、正当な評価を行う人事考課体制を構築しております。また各種手当の充実を中心に、福利厚生面でも最大限に「働きやすい環境」の実現に努めています。長期的な視点で力を磨き、実力をしっかり発揮できる、そうした「安心して働ける」会社を目指しています。
所在地: 〒740-0022
山口県岩国市山手町1-5-16 カシワバラビル
設立: 1949年3月
従業員数: 1,065名
上場市場名: 非上場
資本金: 250百万円
売上高: 72,770百万円
経常利益: 3,761百万円
平均年齢: 43.6歳
企業URL: http://www.kashiwabara.co.jp/

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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完全無料

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求人コード 3013478381