掲載予定期間：2025/9/15（月）～2025/12/7（日）更新日：2025/9/15（月）

株式会社トラストバンク

【フルリモート／地方創生】フロントエンドエンジニア（自社開発／「ふるさとチョイス」を運営）／残業少

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【フルリモート／地方創生】フロントエンドエンジニア（自社開発／「ふるさとチョイス」を運営）／残業少

□■地域を応援する寄付者と地域をつなぎ日本を元気に◎／日本最大級のふるさと納税サイトを担当／プライム上場Gの安定性◎／日々拡大するサイトの運用から新規サイトの開発まで幅広く牽引◎■□

■ポジションの魅力：
◇実装して終わりではなく、サービスの成長のために職種を超えて挑戦する経験を積める環境◎
◇レガシーなものから生まれ変わる過程に携わることが可能◎
◇基本的にフルリモート可能／モニターやキーボードなどはお気に入りのものを使用可能◎
◇企画・構想段階から携わることが可能◎

■業務内容：
◇中核サービスである「ふるさとチョイス」を中心に、UI/UXを改善するフロントエンド開発業務に携わっていただきます。
◇企画・デザイナーと連携しUX改善・バックエンドエンジニアと連携したAPI開発などを担当していただきます。
◇配属される開発チームが担当領域毎に分かれており、チーム内に企画・フロントエンドエンジニア・バックエンドエンジニアが存在するため素早いコミュニケーションによる開発ができる体制をとっています。また技術的なアップデートを経過しており、既存フロントエンドメンバーと共にモダン環境へのシフトも担っていただきます。

■具体的には：
・ふるさとチョイス、ガバメントクラウドファンディングRのフロントエンド開発
・ふるさとチョイスCMSのフロントエンド開発
・フロントエンド技術の刷新、SPA／SSRなどの取り組み推進
・その他サービスに関するフロントエンド領域の運用・保守

■主要サービス：
・ふるさとチョイス
https://www.furusato-tax.jp/
・ふるさとチョイス　ガバメントクラウドファンディングR
https://www.furusato-tax.jp/gcf/

■取り組む課題例：
・ふるさとチョイス　フロントエンドのリプレイス（TypeScript）
・デザインシステムの整備
・ユーザー体験向上のためのUI/UX改善　など

■働き方：
リモートワークをメインとし、必要に応じて出社します。
※入社初日やクォーターキックオフなど、必要に応じて出社いただきます。出社頻度はおおよそ四半期に1回程度を想定（任意でオフラインでのハッカソンも開催しています）

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
◇以下全ての実務利用経験がある方
※HTML5、CSS3、JavaScript（ES2015以上）、TypeScript
◇他者のコードレビュー経験がある方

■歓迎条件：
・フロントエンドのユニットテスト実装経験
・コンポーネントを意識した開発経験
・バックエンドのコードが読める方
・UI/UXを改善、サービスをユーザーにとってより良いものにした経験
・以下実務利用経験がある方
※React, Next.js、Figma、Storybook、Jest

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル7F
勤務地最寄駅：各線／目黒駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
■自宅もしくは本社での勤務／リモートワークをメインとし、必要に応じて出社（※出社頻度は四半期に一回程度を想定）
■アクセス：JR目黒駅直結

＜転勤＞
当面なし
※業務内容により配置転換、勤務地が変更となる場合がある。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■全社平均残業時間16h

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

給与

＜予定年収＞
504万円～800万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,729,420円～5,638,200円
固定残業手当/月：109,215円～165,150円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
420,000円～635,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験等によりご相談を承ります。
※別途、業績に応じて賞与支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：各種社会保険完備（健康保険：IT健保組合）

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修
■育自分制度
■Eラーニング
■各種勉強会
■その他、階層別研修や事業部ごとで各種研修実施

＜その他補足＞
■貸与備品（PC（windows／mac）、業務連絡用スマホ（iPhone）、ICカードリーダ、検証用モバイル）
■ボランティア休暇：被災地や自治体主催の様々なボランティアに参加すると、1日分の休暇の取得が可能な制度
■オプション休暇：対象自治体に宿泊し、地域の魅力を伝える滞在レポートを作成した場合、2日間のオプション休暇を付与する制度
■健康診断
■インフルエンザ予防接種全額補助
■ベビーシッター割引制度
■従業員持ち株会
■在宅手当：会社規定に基づき支給

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇、ボランティア休暇、オプション休暇

会社概要

事業概要: ■事業内容：
■ふるさと納税事業
地域により多くの寄付金を届けるだけでなく、地域と寄付者、地域と地域を繋げる取り組みを行っています。

■パブリテック事業
ICT技術を活用し、自治体業務の生産性を向上を促し、付加価値の高い住民サービスを目指す自治体支援事業です。

■エネルギー事業
地域からの経済的域外流出を防ぐためにエネルギーの地産地消を目指します。

■地域通貨事業（chiica）
地域外へのお金の流出を抑え、地域内で循環する仕組みづくりに取り組んでいます。

■企業版ふるさと納税事業
自治体と地域創生に関心を持つ企業をマッチングさせ「関係企業」を全国に広げていきます。
所在地: 〒141-0021
東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル7F
設立: 2012年4月
従業員数: 276名
上場市場名: 非上場
資本金: 122百万円
平均年齢: 36歳
企業URL: https://www.trustbank.co.jp/

応募方法

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応募の流れ

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ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013478822