新日本電工株式会社

【北海道／日高】総務◇東証プライム上場／転勤無／借り上げ社宅や有休20日支給等手当充実／残業20h程

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～人事事務や経理事務など幅広く業務を担当予定／在宅勤務可能／有給消化率50％以上／キャリア入社7割となじみやすい環境／平均勤続年数16年／長期就業を叶えたい方へ～

■業務内容：
入社後すぐにお任せしたい業務は以下となります。
◎総務関連事務-各種書類作成
○経理関係事務-予算決算関連書類作成、固定資産・棚卸資産関連データ作成
○人事労務関連事務-労務費予算作成
特に総務関連の業務が多く、社外は官公庁への届け出資料の作成や申請社内は本社人事部や総務部から依頼があった報告書、申請書の作成などをお任せします。別で経理担当がいるため、経理関連業務は内容確認がメインとなりますが予算や決算に関する資料を作成していただく予定です。

■将来的にお任せしたい業務：
総務関連統括、経理関連統括、予算決算関係取り纏め、人事・労務関連統括など

■組織構成：
現在総務課は課長1名、マネージャー1名、課員1名の計3名で構成されております。日高事業所内の従業員同士の距離感が近いため、コミュニケーションがとりやすい、また本社各部のサポートがあり安心して仕事ができます。

■モデル年収：
25歳　約420万円
30歳　約550万円
40歳　約750万円

■魅力：
・福利厚生：家族手当や社宅有(家賃の8割程度を会社負担)と充実な福利厚生で長期就業が叶う環境です。
・安定した企業基盤：鉄鋼業界で長い歴史を持ち、安定した経営基盤があります。
・ワークライフバランスの重視：働きやすい環境づくりに取り組み、残業の削減や有給休暇の取得促進を行っています。
・キャリアパスの多様性：さまざまな職種や役職へのキャリアパスが用意されており、自分のスキルや興味に応じたキャリア形成が可能です

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・総務もしくは経理のご経験3年以上（それぞれでなくても総務経理などの部署に3年以上いる場合は可能）
・学歴：高専卒以上（短大可、専門卒は応相談）

＜勤務地詳細＞
日高事業所
住所：北海道様似郡様似町大通3-26
勤務地最寄駅：JR日高本線／様似駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無



＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
休憩時間：50分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
※月平均残業20時間程（通常は月10時間程度ですが、繁忙期は30時間を超えることがあります。）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：1人当たり5,000円 ※一部支給条件有
住宅手当：借上社宅制度（物件によるが8割程度会社負担）
寮社宅：借上社宅制度適用
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時研修、階層別研修、通信研修など、OJTや自己啓発に力点を置いたシステムがとられ通信教育・語学教育・各種公開講座などで、社員の生涯労働の充実を積極的にサポートしています。

＜その他補足＞
■制度：従業員持株会、財形貯蓄、共済会、企業型確定拠出年金、文化体育活動、他
■施設：借上社宅※、社宅（徳島、日高）
　　　　※借り上げ社宅は賃貸物件にお住まいの方が対象、一部利用条件あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

完全週休2日制