掲載予定期間:2025/9/15(月)~2025/12/7(日)更新日:2025/9/15(月)

株式会社CROSTAGE

【未経験歓迎】セキュリティ運用◆オペレーターからアナリストへ◆働き方◎な環境で若手活躍中!

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【未経験歓迎】セキュリティ運用◆オペレーターからアナリストへ◆働き方◎な環境で若手活躍中!

【オペレーターからアナリストへ◆日本TOPクラスの就業環境でエンジニアとしてのキャリアを積みたい方/育休後復帰率100%/土日休み可】

★本人のキャリアをサポートする体制
基本的には本人の希望やキャリアに合わせて案件をアサインさせていただきます。スキルや志向性に合せて1つのPJで段階的にキャリアを積むことが可能です。
★抜群の育成環境とキャリアアップの機会
常駐先プロパー社員や当社先輩社員がOJTを通じてしっかりとフォローします。またCisco等のオフィシャルセミナー(ex.通常30万円)も無料で受講可能で、スキルアップと本人の希望でより上流工程に挑戦できる環境です。
※実例
(1)シフト制を活かし、深夜の時間を有効活用。業務の間で自ら勉強し、入社後約1年2か月でアナリストへ昇格。
(2)資格取得実績:情報確保支援士1名、NWスペシャリスト1名、CompTIA security+ 1名

■入社後まずお任せする業務
まずはOJTで実際の運用業務を覚えつつ、段階を踏んで次世代EDR(エンドポイント)のデファクトスタンダードといわれる最先端技術を学んでいきます。ある程度業務を覚えたら在宅での勤務も可能で、順次以下の業務をお任せいたします。

■業務内容:
世界で注目を集める次世代EDRセキュリティ(エンドポイント)の運用/サポートデスク業務。ユーザーの様々な問合せに対応し上位メンバーとも連携してサポート対応します。
・問合せ対応
・調査対応
・テクニカルサポート業務
・エスカレーション対応

■ホワイトな職場環境
常駐先は「働き方改革」のリーディングカンパニーである大手SIer。社員教育も行き届いており、職場は和気あいあいとした良好な雰囲気です。また社員食堂は有名飲食店が手掛けており、リーズナブルな価格で利用可能です。

■組織構成:
6名(男性5名、女性1名)
20代のメンバーが中心です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:※以下いずれかに該当する方
・システム運用、ヘルプデスク等業界経験1年程度
・ITに関する基礎知識
・コミュニケーション能力

■歓迎条件:
・セキュリティシステムの運用・監視・保守等の実務経験
・セキュリティ領域でのキャリア構築を目指す方
・CCNA等情報系資格

勤務地

<勤務地詳細>
MSCセンタービル
住所:東京都港区海岸3-22-23 MSCセンタービル
勤務地最寄駅:山手線/田町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業/月:ほぼなし
■有給消化率70%以上

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中、雇用条件に変動はありません。

給与

<予定年収>
330万円~420万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):275,000円~350,000円
固定残業手当/月:34,380円~43,750円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
309,380円~393,750円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※所定労働時間を超過した残業手当は追加支給いたします。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格支援制度
■各ベンダーのオフィシャルトレーニングコース
■代表による個別のレクチャープログラム(ロジカルシンキング、伝達スキル、他)他

<その他補足>
■在宅手当(特別通勤手当):3000円/月

休日・休暇

完全週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数)
■年間休日日数126日(2024年度実績)
※シフト制(365日 24h):本人の希望を考慮の上柔軟に対応できます。

会社概要

事業概要

■事業内容:
・ITに関するコンサルティング
・サーバ/ネットワーク関連ハードウェアの設計、構築、運用及び保守
・セキュリティ、ネットワーク関連雄ハードウェア、ソフトウェアの輸出入、開発及び保守
・クラウドコンピューティング事業
・労働者派遣事業

現在請負契約で大手企業グループ会社からセキュリティシステムの構築運用業務やサーバの構築運用業務を請け負っています。
現在は請負契約ですが、今後は派遣に切り替えていく予定です。今後の社会的なITニーズの増加に伴い、今後は人員を増加していき事業を拡大させていく方針です。

■サービス内容:
【IT人材サービス】
NWやサーバー、クラウドの運用・保守・設計構築といったインフラ領域、そしてSOCでのアナリストやオペレーター、セキュリティ製品の運用といったセキュリティ領域のプロフェッショナルが揃っています。

【WEBサイト制作/運用】
ブランドイメージの訴求、売上や集客の最大化、ユーザビリティの最適化、WEBサイトの目的はお客様により様々です。目的やターゲットをしっかり理解した上でサイトを設計し、コンセプトに沿ってブレずに訴求する。使いやすさとハイセンスなビジュアルを高いバランスで両立するWEBサイトを制作します。

【ITコンサルティング】
セキュリティ対策やシステム提案・開発・運用・保守・etc お客様の課題やお困りごとを解決するベストソリューションを提案します。

■トップメッセージ:
モノやサービスを作り続けてきた私が、何を持って社会に貢献できるのか?自分が喜びを感じる事は何か?を考えた時、それはモノではなく「人」に付加価値を付与することだと思い至りました。付加するのはスキルであり仕事力であり、結局のところ人間力です。私は「人」の価値を高めることが良いサービスを生み、それがお客様の幸福につながり、そして私たちの価値を高めることになると信じます。これからも私たちの強みである従来の慣習や業界の常識にとらわれない柔軟さとスピード感を最大限に活かして邁進してまいります。

所在地

〒101-0025
東京都千代田区神田佐久間町3-21-5 東神田ビル3F

設立
2019年2月
従業員数
16名
上場市場名
非上場
資本金
9百万円
平均年齢
30歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013481776

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