掲載予定期間:2025/9/18(木)~2025/12/10(水)更新日:2025/9/18(木)

王子マネジメントオフィス株式会社

【銀座】広報◇第二新卒歓迎・ポテンシャル/持続可能な森林資源を展開する等事業拡大中/残業20h程度

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【銀座】広報◇第二新卒歓迎・ポテンシャル/持続可能な森林資源を展開する等事業拡大中/残業20h程度

【東証プライム上場/国内紙パルプ売上トップ企業/創業150年以上の製紙業界リーディングカンパニー/サステナブルにも注力】

■業務内容
・社内外への情報発信を通じた企業認知度・好感度・イメージ向上の為の各種施策の企画・実施
・報道機関対応
・グループ内発信によるエンゲージメント強化への貢献

■事業内容
・各種パルプより一貫して各種紙製品を製造、加工及び売買
・紙、不織布、合成紙等から派生した情報用紙、粘着シート、おむつ、包装容器等の製造、加工及び売買
・森林資源の活用、機能性フィルム、ヘルスケア商品等の製造、加工及び販売

■特徴
1873年創業の、製紙業界のリーディングカンパニー。サステナブルパッケージ事業の拡大、持続可能な森林資源を起点としたバイオマスものづくりを推進。

■出向について
王子マネジメントオフィスにて採用後、王子ホールディングス株式会社へ出向して業務を行っていただきます(※)。
王子ホールディングスの事業内容:新聞用紙、本や雑誌に使われる出版用紙やカタログ、マニュアルなどの印刷用紙、従来のフォーム用紙、ノーカーボン用紙、コピー用紙など、日々の生活で馴染みのある用紙を製造・販売しております。
※.王子ホールディングス株式会社には、直接採用している従業員(以下、プロパー)がおらず、王子ホールディングス株式会社従業員は、王子マネジメントオフィス株式会社からの出向者で構成されています。また、王子マネジメントオフィス株式会社は、王子ホールディングス株式会社の組織機能には無い、グループ全体を支援する組織機能(人事、企画、財務、事業開発)を担っているグループ内の中核会社です。2012年10月のホールディングス化に併せ、持株会社(王子ホールディングス)にプロパーを置かないことで、王子グループの各社(例:王子マネジメントオフィス、王子製紙、王子ネピア等)の従業員とフラットな関係にすることとしています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
広報業務2年以上のご経験
■推奨要件:
英語力
■求める人物像:
誠実に、情熱を持って、関係者と連携して実務を遂行できる方

<語学補足>
英語力があれば尚可

勤務地

<勤務地詳細>
王子ホールディングス
住所:東京都中央区4‐7‐5 王子ホールディングス本館
勤務地最寄駅:銀座線/銀座駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
※コアなしフレックス制度、上記就業時間は目安となります。■残業:20時間/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
470万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~300,000円

<月給>
250,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:有
■賞与:年2回(2023年度支給実績あり)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:社宅、独身寮
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT教育

<その他補足>
■赴任手当
■企業年金
■財形貯蓄
■持株会

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

メーデー(5月1日)、年末年始休暇(4日)

会社概要

事業概要

■王子グループについて :
1873年設立の歴史ある製紙メーカー。ネピア「鼻セレブ」から電力事業まで、「紙」の領域を超え、幅広く事業を展開。
企業を取り巻く経済環境や社会構造が変化していく中で、新規事業・新製品開発や海外展開を積極的に行っています。
■王子マネジメントオフィス(配属予定会社)について
王子グループの経営支援に関わる業務(人事・経理等)を行い、各事業をサポートしています。
歴史ある企業でありつつも、若いうちから責任のある仕事を任され、様々なチャンスや経験が与えられる環境です。
2014年から働き方改革に力を入れており、全社の平均残業時間は12時間程度、年休も取得しやすい環境です。
■経営理念:
王子グループは、多様な事業を抱え、海外売上高比率が30%を超えるグローバル企業へと成長しました。
そのような我々が掲げる経営理念が、「革新的価値の創造」「未来と世界への貢献」「環境・社会との共生」です。
近年の経営環境は大きくかつ急速に変化しています。変わり続ける時代のニーズを充足し、新しい未来を支えるモノづくりを、そして持続可能な社会の発展を目指して、王子グループは進み続けます。
(1)革新的価値の創造…社会の幅広い分野で価値観の変化を機敏に察知し、斬新な発想による「チャレンジングなモノづくり」を通じて、社会の潜在ニーズを充足する「革新的な価値」を提供してまいります。
(2)未来と世界への貢献…あらゆる国・地域・社会に「革新的な価値」を提供し、新しい未来を創造するグローバル企業であり続けます。
(3)環境・社会との共生…自然や地球とともに生き、そして繁栄しつづけるために、環境問題に積極的に取り組み、持続可能な社会の実現に貢献します。
■中期経営計画と経営戦略:
2019年度から2021年度を対象とする中期経営計画では、「国内事業の収益力アップ」「海外事業の拡充」「イノベーションの推進」「持続可能な社会への貢献」を経営戦略の基本方針とし、連結営業利益1,000億円以上を安定的に継続するグローバルな企業集団を目指します。2021年度の経営数値目標として連結営業利益1,500億円以上等を掲げ、王子グループの中長期的な企業価値向上に向けて、様々な取り組みを進めていきます。

所在地

〒104-0061
東京都中央区銀座4-7-5

設立
2012年10月
従業員数
81名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013497634

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