学校法人ひまわり学園
【埼玉県草加市】幼稚園のバス運転手/基本定時退社/ワークライフバランス◎/転勤無/正社員
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【大型・中型免許をお持ちの方歓迎!/埼玉県草加市の幼稚園のバス運転手/ライフワークバランス◎】
■業務概要:
埼玉県川越市及び草加市内の幼稚園を運営している当園にて草加ひまわり保育園のバス運転手をお任せ致します。
<具体的には>
・幼児の送迎バスの運転
・事務所内では園児室内の補助業務
などをご対応いただきます。
■本求人の魅力/特徴:
【ワークライフバランス◎】
・基本的に定時退社となりますので、仕事とプライベートを両立できる環境です。ご自身やご家族やとの時間を大切にされたい方にはピッタリな職場となります。
【当園について】
・当園は、昭和28年4月の創立以来、ご家庭の皆様とともに地域の大事な子どもたちの子育てに尽力して参りました。創立から65年が経過し現在は、埼玉県川越市及び草加市内に4園の幼稚園を運営しています。 平成16年度から平成27年度にかけて、順次各園の園舎を建て替えたため、幼稚園の外観は様変わりしましたが、創立時と同じ教育理念のもと、温かい関係の中で一人ひとりを大切にする保育を実践しています。
・私たちが日々向き合う子どもたちは、一人ひとりがみな異なるかけがえのない存在です。少子化の進展、共働き世帯の増加、幼児教育の無償化など、幼稚園を取り巻く環境は大きく変化していますが、教育理念を見失うことなく、今後も一人ひとりの思いに寄り添い共感し、温かな環境の中で、豊かで楽しい経験を通して、子どもたちの自己肯定感を高めて行きたいと思います。
・クラス担任を中心として、フリー教諭、事務員、バス運転手など教職員が一丸となって子どもたちを見守るほか、県内に複数の幼稚園を運営している強みを生かし、幼稚園間でも協力し合いながら各園の運営を行っております。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかをお持ちの方
・大型自動車免許
・中型自動車免許
勤務地
草加ひまわり幼稚園
住所:埼玉県草加市松原3丁目1-1
勤務地最寄駅:東武スカイツリー線/獨協大学前駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:無
<転勤>
無
勤務時間
7:30~16:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※基本的に定時上がりです
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
1ヶ月
待遇変更なし
給与
350万円~400万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円
<月給>
240,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・賞与あり:年2回(前年度実績4か月分(初年度は3か月分))
・昇給あり:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:所得税の非課税の範囲
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度 なし 勤務延長 あり(70歳まで)
<教育制度・資格補助補足>
■補足事項なし
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
・土曜日は月1回程度出勤あり
・春季休暇・夏季休暇・年末年始休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
川越市内に幼稚園3園、認可外保育施設2施設を運営
草加市内に幼稚園1園を運営
■当園について:
「温かい関係の中で子どもたち一人ひとりを大切にする」という教育理念のもと、子どもたちの健やかな成長のために幼児教育を行っています。
クラス担任を中心として、フリー教諭、事務員、バス運転手など教職員が一丸となって子どもたちを見守るほか、県内に複数の幼稚園を運営している強みを生かし、幼稚園間でも協力し合いながら各園の運営を行っております。- 所在地
〒350-0054
埼玉県川越市三久保町16-6- 設立
- 1954年4月
- 従業員数
- 147名
- 上場市場名
- 非上場
応募方法
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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.