アーク証券株式会社
【名古屋中区／転勤無】資産運用のサポート営業（既存中心）／年休120日／ノルマ・残業無し／インセン◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
★インセンティブ充実＜手数料の20%以上が固定給に上乗せ＞
★ノルマなし／完全週休2日制（年休120日）／休日出社・残業なし／直行直帰可
■採用背景
1949年設立。証券事業と不動産事業の二本柱で安定運営している当社では、ベテラン社員の知見を継承しつつ組織の若返りを図るため、増員募集します！
■業務内容
中小企業オーナー等の個人富裕層のお客様へ、資産運用の提案営業を行います！
資産運用のパートナーとしてお客様に本音でおすすめできる商品を、熱意を持って提案することを大切にしております！
◎既存顧客への電話外交（株価や市況情報の提供、保有資産の状況お伺い、新しい商品や投資のご案内等）が9割、既存顧客からの紹介での新規顧客が1割程度。
◎入社後3か月程度は新規開拓、その後既存顧客を引き継ぎます。
◎1人あたりおよそ300名程度のお客様を担当。
◇一日の流れ
出社・新聞やインターネットによる情報収集／8時半～会議／9時～前場取引開始・既存のお客様に電話にて株価情報の提供及びフォロー／9時半～外交及びお客様先への訪問／11時半～昼休み／12時半～後場取引開始・既存のお客様に株価情報等の提供／15時～既存のお客様先へ訪問し情報提供やご提案／17時～退社もしくは直帰。
■組織構成
営業部全体では20代～50代までの約20名が活躍中！風通しの良い社風です！
■入社後の流れ
OJTで営業を学びます。電話応対、注文受発注、事務処理、株式銘柄、マーケット他金融商品に係る知識を習得後、新規開拓→既存顧客担当へ移行します。
＊証券外務員資格がない方は資格取得から開始いただきます（業務中の勉強可。資格取得にかかる費用は全額会社補助）
■魅力
◎インセンティブ制度
ノルマはなく成果に応じた支給となりれます。また新規開拓や投信販売等での奨励金もあります。
ほとんどの社員がインセンティブ支給をされており、年収は平均600～700万程度、トップセールスで1000万以上となる社員もいます。
∟手数料：平均月200～300万程度※相場環境により変動有
◎年休120日（土日祝）／休日出勤禁止／直行直帰可／残業０
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
以下いずれかに該当する方
・金融業界経験をお持ちの方
・FP資格をお持ちの方
・営業経験をお持ちの方
■歓迎条件
・金融関連業界での営業経験をお持ちの方
・フットワーク軽く新規開拓に挑戦できる方
勤務地
名古屋本店
住所：愛知県名古屋市中区錦3-11-25 アーク栄錦ニュービジネスビル
勤務地最寄駅：[地下鉄]東山線／伏見駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
勤務時間
8:15～17:00 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分（11:30～12:30）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
業務のスケジュールは各自で自由に設計できるため、効率的な働き方を実現できます。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特記事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
特記事項なし
給与
311万円～900万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：249,000円～290,000円
その他固定手当/月：10,000円
＜月給＞
259,000円～300,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記は基本給をベースに算出した最低年収です。別途インセンティブおよび営業手当を支給いたします。
■モデル年収：400万～700万円程度（入社2,3年目）
■インセンティブ：月間手数料の20%以上 ※社内規定に従って支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限4.5万円/月
家族手当：子ども手当10,000円/人
社会保険：特記事項なし
退職金制度：特記事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格試験の受検費用および教材費用の補助あり（当社規定による）
＜その他補足＞
契約リゾートホテル
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
■休日：土・日・祝日
■休暇：年末年始、有給休暇など
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
・有価証券の売買
・有価証券の売買の仲媒介、取次ぎ又は代理及び、有価証券市場における売買取引の委託の媒介、取次ぎ又は代理
・有価証券の引受け及び売出し
・有価証券の募集又は売出しの取扱い
・不動産賃貸・売買・取次ぎ業務
■経営方針：
（1）顧客満足度No.1証券会社を目指す：お客様と共に発展、繁栄していくために、常に社会の変化に対応し、お客様の多様なニーズに対して、選び抜かれた商品と、最高の提案力でお応えできる、お客様満足度No.1の証券会社を目指します。
（2）法令遵守、リスク管理を第一とし、その上に企業価値の向上を実現します：お客様の健全な資産形成及び、市場の公正性に資するため、証券業務に適用されるすべての法令・諸規則を遵守し、その上で健全な財務内容を実現し、企業価値の向上を図ります。
（3）社員皆経営者主義：社員一人一人が会社を代表し、経営者の視点で物事を考え業務を遂行します。
（4）しなやかでたくましい企業風土を培います：「改善と拡大」に向けて、日々努力と勉強の自己研鑽を欠かさず、社員が専門性を更に高め、その能力を発揮する事ができる環境を提供します。
■特徴：
同社は独立系証券会社として、幅広い投信商品を取り扱っています。お客様のニーズに合わせて柔軟に商品を提供できることが強みです。不動産部門においても収益を上げているため、景気が悪化している昨今も黒字を保っております。
■代表取締役CEOのメッセージ：
アーク証券は「Active…活発にまず行動を起こす」「Royal…超一流に、真ん中を歩む」「Kindness…すべてに優しく、親切に」をスローガンとして経営を進めていきます。一流の人材が生まれ育ち、また一流の人材が集まる会社として成長し続け、パワーとスケールの大きい業務遂行を通じて社会へ貢献できる会社を目指します。- 所在地
〒100-0005
東京都千代田区丸の内3-4-1 新国際ビル4F- 設立
- 1949年5月
- 従業員数
- 61名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 2,619百万円
- 売上高
1,881百万円
- 経常利益
- 436百万円
- 平均年齢
- 38.9歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
