株式会社プリセプト
【フルリモート】新規企画兼編集ライター※IT系ハイキャリア人材紹介を展開／残業ほぼなし・裁量権◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～人材・転職に関する取材・記事執筆／フルリモート・残業ほぼなしとWLB◎～
■職務内容
取引先企業の採用成功、登録者の転職成功に向けて、様々なコンテンツ制作をお任せします。ブランディングや集客力向上に向けた企画立案から制作ディレクション、取材からライティングまで幅広く関わることが可能です。
▼制作内容例
・取引先企業のブランディング向上に向けた取材記事
・自社社員のプロモーション記事
・転職支援中の候補者の取材記事
・ショート動画
※制作されたコンテンツは自社サービスのシステム内に公開されます。
コンテンツはライティング記事がメインですが、時代に合わせたショート動画の配信など新たなコンテンツ制作も推進しています。
【魅力】
◎自ら企画を提案し制作まで携われる環境
◎記事や画像、動画など、様々なコンテンツ作成ができます！
◎PV数だけではなく業務全体を含めた総合評価になります。
■働き方
＜メリハリついた環境＞
残業ほぼなしで、週40時間以上勤務するとPCがシャットダウンされます。
有給休暇も取りやすく、またお子様の送り迎えなどによる中抜けも可能で、子供休暇などを利用して行事に参加するなど休みも取りやすいため、ON・OFFを切り替えて働くことができます。
＜フルリモート勤務＞
フルリモートのため引越しや移住をしても仕事を続けることができます。
＜コミュニケーションが取りやすい環境＞
社内チャットツールやビデオ通話などでコミュニケーションを積極的に取っており、質問や相談も気軽に行えます。
■組織構成
現在1名（30代、女性）が在籍しています。
■当社の特徴
CFOなど役員クラス、マネージャー、部長Sプロジェクトリーダーなどマネジメント層、エグゼクティブ層に特化して人材紹介・ヘッドハンティング業務を行っています。クライアントは数人規模の企業様からベンチャー企業、中規模・大手企業様などを中心に1500社以上の実績があり、顧客からの紹介経由でも増加しています。
後継者・スピンアウト事業の経営者といった経営者クラスから事業部統括など部門長クラスやセクター・セクション統括の課長クラスなど様々な企業課題を解決出来る人材を提供し、クライアント企業の業績拡大や成長に貢献しています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【必須】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・ブランディングや広報に関連するご経験
・Web記事や動画などを活用したコンテンツマーケティングのご経験
・Web媒体でのライティング経験
【歓迎】
・事業立ち上げ期の会社での実務経験
・動画編集経験
勤務地
本社
住所：東京都港区新橋5-12-11 天翔新橋5丁目ビル8F
勤務地最寄駅：各線／新橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
11:00～20:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業ほぼなし。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。
給与
360万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：206,000円～317,500円
その他固定手当/月：50,000円
固定残業手当/月：44,000円～57,500円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
300,000円～425,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※ご経験に応じ決定
■昇給：年1回
■賞与：年2回 （個人および会社の業績により支給）
・残業代全額支給
・交通費全額支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
営業のマネジメントと研修に関わっている担当者と一緒に業務し、仕事の流れを覚え、事業への理解を深めます。
休日・休暇
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇、子供休暇
※育産休取得実績あり
会社概要
- 事業概要
■概要：
当社はCFOなど役員クラス、マネージャー、部長Sプロジェクトリーダーなどマネジメント層、エグゼクティブ層に特化して人材紹介・ヘッドハンティング業務を行っております。
クライアントは数人規模の企業様からベンチャー企業、中規模・大手企業さまなどを中心に1500社以上の実績があります。
後継者・スピンアウト事業の経営者・参謀や右腕といった経営者クラス案件から事業部統括など部門長クラスやセクター・セクション統括の課長クラスなど様々な企業課題を解決出来る人材を提供し、クライアント企業の業績拡大や成長に貢献してまいりました。
■事業内容：
・人材紹介業務
・ヘッドハンティング業務
・ビジネスコンサルティング業務
・ヘッドハンティングサイト「プレミアムクラブ」運営
■木内代表より：
「日本を世界から尊敬される国にする」
世界を代表するトップリーダーを日本から輩出したいと考えています。
社会、社員、家族へコミットメントし、責任をもって結果を出せる人材を育てる必要があります。自分のためだけでなく、周囲に貢献し責任を果たす「人財」が増えることで日本そのものの価値が高まるはずです。
■当社の強み
私たちは、「ITはすべての産業の基盤であり、優秀な人材が社会の発展を支える」 という理念のもと、IT・ハイキャリア人材に特化した転職支援を行っています。
【産業の成長を支える人材を輩出】：単なるマッチングではなく、企業の課題解決に直結する人材を紹介。
【IT・ハイキャリア専門のノウハウ】：各業界のDXやIT戦略を理解し、最適な人材提案を実施。
【情報格差をなくし、次世代に価値を残す】：ITの力で社会を豊かにすることを使命とする。
企業と求職者、双方の成長を実現するため、専門性の高い支援を提供しています。- 所在地
〒105-0004
東京都港区新橋5-12-11 天翔新橋5丁目ビル8F- 設立
- 2005年8月
- 従業員数
- 30名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 平均年齢
- 39歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
