株式会社ONE COMPATH
【TOPPANグループ】Shufoo!_サーバサイドエンジニア（リーダー候補）／週2リモート
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【本求人の魅力】
月間1,600万人が利用する国内有数の電子チラシサービス「Shufoo!」のサーバ開発を担う即戦力エンジニアを募集します。社会的影響力の大きいサービスに関わり、技術と事業の両面から価値発揮可能なポジションです。
1．募集背景
さらなる利用拡大と機能強化を見据え、既存基盤の改善から新規サービス企画の技術推進まで貢献いただきます。単なる開発要員ではなく、事業成長の中核として課題解決に取り組んでいただきます。
2．業務内容
◇サーバーサイド開発
PHPによるWebサービス／APIの新機能開発、既存改善、アーキテクチャ設計。ユーザー体験向上を意識した拡張性・保守性の高い実装やコードレビューを担当
◇データベース最適化
Oracle／PostgreSQL／MySQLを用いたデータ設計、低速クエリ解析、インデックス改善、データ移行・レプリケーションなど大規模サービスならではのDB運用を経験できます
◇クラウドインフラ（AWS/GCP）
パフォーマンス改善、障害対応、ポストモーテム作成、トラフィック増を見越したキャパシティ計画など、インフラアーキテクトとしての視点も磨けます
◇技術的負債の解消
ナレッジ共有や勉強会開催など開発文化を推進。加えて生成AI関連の新規開発にも携われます
3．開発環境
PHP, Python, SQL／Oracle・PostgreSQL・MySQL／Apache, Laravel, Ethna／AWS, GCP, Treasure Data／Redmine, Backlog／Slack
1週間～半期規模案件を1～4名で対応し、裁量を持って開発を進められる環境です。
4．組織構成
サーバサイド約30名。2025年度からは「aruku&」担当メンバーも加わり、サービスを越えた知見共有や協働が進み、相互に技術レベルを高め合う文化が育っています。
5．得られる経験
数万人同時アクセスの大規模システム運用を通じ、技術選定、基盤改善、チーム牽引など、エンジニアとしての市場価値を大きく高められます。
6．キャリアパス
1年目：技術基盤の改善
2年目：技術選定とチームリード
3年目～：プロダクト成長の中心として、マネジメント／スペシャリストなどへ展開
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・PHPを用いたサーバーサイド開発経験（3年以上）
・Oracle／PostgreSQL／MySQLいずれかのRDBMSでの開発・運用経験
・AWSやGCPなど主要クラウドでのインフラ構築・運用・障害対応経験
・パフォーマンスチューニング、負荷対策、障害原因の究明と対策実施
■歓迎条件：
・大規模トラフィック対応
・モダンフレームワークの利用経験
・プロジェクト管理ツールの利用経験
・生成AI技術（LLM等）への基礎知識 ※独学可
勤務地
本社
住所：東京都港区芝浦3-19-26 TOPPAN芝浦ビル
勤務地最寄駅：JR線／田町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
【リモートワーク】可（週3日以上出社のルール）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
【一般的な就業時間】上記または10:00～19:00
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
500万円～600万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,000,000円～6,000,000円
＜月額＞
416,666円～500,000円（12分割）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・能力等考慮の上、規定により決定いたします。
※残業代や割増賃金は全額支給、1分単位で支給
■昇給：年2回（1月／7月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：各種社会保険完備、（健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合加入）
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度
＜定年＞
60歳
再雇用制度有（65歳迄）
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■社内外研修
＜その他補足＞
■慶弔見舞金制度
■社内レクリエーション
■休暇制度補足：
※私傷病休暇：予定している通院や突発的な体調不良の際に、年に5日、有給でお休みを取っていただける制度です。
※リフレッシュ休暇：一年の任意の時期に5日間連続で取っていただける休暇です。
※ワンマイル休暇：休暇を取得して、家族や友人等の身近な人（ワンマイル）の為に特別に過ごすことを推奨する制度です。申請することで5,000円が支給されます。
休日・休暇
年間有給休暇12日～22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年末年始休暇（例：12月29日～1月4日）、創立記念日（1/20）、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、私傷病休暇、ワンマイル休暇
※福利厚生欄に休暇制度補足あり
会社概要
- 事業概要
■ビジョン
私たちは身近な人の暮らし（＝ワンマイル）に寄り添い、新しい価値を創造していく、ワンマイル・イノベーション・カンパニーです。
■事業
自社メディアを開発から運営まで行い、暮らしの様々なシーンで生活者様に寄り添いながら、生活者様に情報を届けたい法人様を支援しております。
・国内最大級の電子チラシサービス「Shufoo!（シュフー）」
・地図検索サービス「Mapion（マピオン）」、法人様向け地図ソリューションサービス「Mapion Biz」
・ウォーキングアプリ「aruku&（あるくと）」、法人様向けサービス「aruku& forオフィス」
・ワンプラットフォームで店舗の情報を一括管理「LocalONE（ローカルワン）」 など
■強み
Shufoo!とMapionというITサービスを約20年に渡り提供する中で培われたその中で培われた生活者とクライアントの両方に「寄り添う力」。この強みを活かして、これからも日々の暮らしに寄り添った新しいビジネスを生み出していきます。- 所在地
〒108-0023
東京都港区芝浦3-19-26 トッパン芝浦ビル- 設立
- 1997年1月
- 従業員数
- 134名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 36.9歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
