株式会社ラクスパートナーズ
10月入社【未経験歓迎】フロントエンドエンジニア◆育成体制充実/プライム上場G/優秀なエンジニア多数
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■入社後の流れ
入社後はまず同期の仲間と一緒に3ヶ月の研修を通じてエンジニアに必要な知識・スキルの習得をしていただきます。
≪1ヶ月目:プログラミングの基礎≫
「ITとは?」「JavaScriptとは?」の、基本的な知識を習得。
JavaScript/HTML/CSS/React/TypeScript
≪2ヶ月目:システム開発実習≫
基礎知識を振り返りながら、実際の開発にチャレンジします。
成長度合いに合った課題を同期と一緒に挑戦していきます。
Next.js/Linux/SQL/Git
≪3ヶ月目:チームでの実践的システム開発PJT≫
簡単なECサイトや勤怠管理システムを開発します。
開発現場を模した状況設定の中で行い、エンジニアとしての顧客対応力も習得できます。
研修後はプロジェクトに参画し、フロントエンドエンジニアとしてデビューとなります。
■魅力
当社では、未経験でも研修後には「エンジニア」として活躍できます。現場に出てからも定期的な勉強会など、スキル・キャリア面でのフォローも充実しています。
■当社の特徴
◎優秀な人材…登録型の派遣とは異なり同社の社員として採用した人材を派遣します。パートナー企業を利用していないため、100%当社のエンジニアが技術支援します。また、登録型ではなく社員として雇用しているため、勤怠が安定しています。勤怠をチェックする専任スタッフもいるため、安心して派遣サービスを利用する事が可能です。
◎専任のサポート…顧客先に派遣するエンジニアは、技術専任スタッフが人選し、最適なマッチングを図ります。派遣後も専任のキャリアサポート担当がITエンジニアと密なコミュニケーションをとりフォローUPを継続して行います。営業担当が3ヶ月に1度、ITエンジニアの働きぶりを顧客にヒアリングし、顧客の期待を超える事ができるようフォローUPを継続して行います。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎/業種未経験歓迎>
【必須要件】
・10月1日入社可能な方
・エンジニアになりたいという意欲をお持ちの方
<年齢制限>
30歳未満
長期キャリア形成を目的とした募集のため
勤務地
本社
住所:東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYUREIT新宿ビル8F
勤務地最寄駅:JR山手線/新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
ラーニングセンター
住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-32-10 南新宿SKビル6F
勤務地最寄駅:JR山手線線/新宿駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<勤務地詳細3>
顧客先
住所:東京都
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める場所
<勤務地補足>
東京都23区を中心としたプロジェクト先(顧客先)に常駐します。
※研修期間中は本社またはラーニングセンター勤務です。
<転勤>
無
転居を伴う転勤はありません。
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※勤務時間はプロジェクトにより異なる場合あり。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。
給与
370万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):213,000円
固定残業手当/月:33,290円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
246,290円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給・昇格:年2回(5月、11月)
■賞与:年2回(6月、12月)
■年収モデル:
880万円/エンジニア経験7年
650万円/エンジニア経験5年
490万円/エンジニア経験3年
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月10万円まで
家族手当:子供1人月3万円、2人月5万円、3人以上月6万円
社会保険:健康保険(関東ITS健保)
厚生年金基金:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入支援制度(3ヶ月ごとに1万円まで利用可能。有料セミナー参加費も含む)
■資格取得支援制度
■蔵書購入・貸出制度
<その他補足>
■リーダー手当
■従業員持株会
■サークル活動支援制度
■スポーツクラブ、ゴルフ場、オートキャンプ場、保養施設(関東ITソフトウェア健康保険組合)
休日・休暇
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■夏期休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(初年度10日※入社月による)※2024年度の有給消化率85%
■産前産後休暇
■慶弔休暇
■育児休業(男女共に取得)
■子の看護休暇
■介護休業
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
Webサービスを中心とした技術者の労働者派遣事業を展開。
※2018年に東証プライム上場の株式会社ラクスから分社化をしました。
■事業の特徴:同社はITエンジニアの派遣サービスを提供しています。Web、インフラを中心に専門技術に特化した人材を採用・育成し、顧客のニーズに合わせたエンジニアを派遣します。
(1)優秀な人材…登録型の派遣とは異なり同社の社員として採用した人材を派遣します。パートナー企業を利用していないため、100%同社のエンジニアが技術支援します。また、登録型ではなく社員として雇用しているため、勤怠が安定しています。勤怠をチェックする専任スタッフもいるため、安心して派遣サービスを利用する事が可能です。
(2)一流の教育…Web/インフラの専門分野に特化した教育、独自のテキストを使用し自社の研修ルームで教育など、ITスクール事業で培った教育メソッドを活かし顧客先で活躍できるITエンジニアを育成します。入社後は3ヶ月の職種別の実践研修を行い、WebエンジニアはJava、インフラエンジニアはLinuxを中心に進めていきます。顧客先で活躍するために専任講師による超実践型の研修を導入しています。技術研修はもちろんですが、ヒューマンスキル研修も促進しています。ロジカルシンキング、タイムマネジメント、コーチングなどを取り入れる事でバランスの取れたITエンジニアを目指しています。
(3)専任のサポート…顧客先に派遣するエンジニアは、技術専任スタッフが人選し、最適なマッチングを図ります。派遣後も専任のCS担当がITエンジニアと密なコミュニケーションをとりフォローUPを継続して行います。専任のCR担当が3ヶ月に1度、ITエンジニアの働きぶりを顧客にヒアリングし、顧客の期待を超える事ができるようフォローUPを継続して行います。
■グループ会社 ラクスの特徴:ITの力で、中小企業の可能性を100%発揮できるよう貢献したいと考え、顧客の幅広いニーズに1つひとつ答えながら大きな導入効果を生みだすサービスを提供しています。ラクスパートナーズが手掛ける特定技術者派遣領域は、ラクス設立の当時から展開をしている主力事業です。- 所在地
〒160-0022
東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYUREIT新宿ビル8F- 設立
- 2018年3月
- 従業員数
- 1,108名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
- 売上高
7,041百万円
- 平均年齢
- 33.6歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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