株式会社ルヴァン
【大阪／堺】法人営業職（既存顧客の深耕メイン）◆年間休日125日／残業月10～20H／転勤無◆
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆タイヤ・ホイールのプロフェッショナル／異動や転勤なく長く腰を据えて働ける環境／年間休日125日・残業月10～20Hと無理のない働き方が可能◆
■このポジションの役割について：
◇クルマの足回りパーツ（タイヤ・ホイール・パーツ）を法人へ提案する営業職です。
◇既存顧客の維持・拡販を担当。数は少ないが新規開拓もございます。
◇同業・異業種問わず、幅広い法人営業経験者を活かせるポジションです。
■業務内容：
・ 既存営業（9 割）:継続取引先へのフォロー、ソリューション営業、販売支援
・新規営業（1 割）:同業・新車・中古車販売店・異業種EC 含むなどへのルート開拓（紹介による案件がほとんどです）
・ ツールを活かした技術支援や営業サポート
※ツールとは：商品マッチングデータの参照や発注システムなど
・受電、見積、納期在庫管理などの受発注業務
飛び込み営業等は無く既存顧客からの紹介先企業様とのパイプを構築し受注につなげていただきます。
関西（本社所在地）をベースに活動し、必要に応じて全国の営業にも対応頂きます。
都道府県ごとに担当をもち、定期的に企業様を訪問。繁忙時期前の1，2 月と7～9 月が訪問頻度が多いです。
※週４日程度は営業に出ることが多いです。
■募集背景：
市場拡大に向けた増員となります。受注件数の増加と新規のお客様が増えたことが起因しています。
■同社について：
現在、自動車メーカーからは、さまざまな個性的なクルマが送り出されています。 純正品として装着されるアルミホイール/タイヤも、デザインバリエーションが増えてはいるものの、 トレンドやニーズに合わないデザインが設定されているのが現状です。 多様化し、高度化するお客様のニーズを的確に把握し、商品の徹底管理から販売までをトータルに考え、より迅速にニーズを掴むよう、最大限のサービス提供することを、目指してまいります。 人々の暮らしや社会に役立つことはもちろん、カーライフシーンに、よりよい商品・技術・サービスを提供するため考動し、企業活動全体を通じて、夢と喜びを分かち合い、「選び続けられる企業」 をめざし挑戦を続けていきます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
◇業種未経験歓迎◇
■必須条件：下記いずれも必須です
・普通自動車免許（車両での訪問があるため）
・法人営業経験（深耕営業）の経験3～5 年以上
■歓迎条件：
・全国（関東・東北エリア）への出張対応経験あり
・toB の卸売・セールス経験
・自動車部品に関する知識または営業経験
■求める人物像：
・自発的に動く行動力と責任感
・コミュニケーション能力を有すること（相手の課題を明確にできるヒアリング力）
勤務地
本社 ※最新
住所：大阪府堺市堺区高須町２－２－１０
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月10～20時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
諸手当について、時間外手当以外の手当は、試用期間明けからの適用となります
給与
400万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：217,000円～250,000円
＜月給＞
217,000円～250,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※月給とは別に「諸手当＋賞与年2回」も支給
※経験・能力を考慮の上、当社規定により月給は決定
※上記とは別途、交通費は弊社規定に基づき全額支給
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7・12月）※昨年度2.8～4.2ヶ月分
■諸手当：時間外手当(全額)、役職手当、住宅手当、家族手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：福利厚生その他欄参照
社会保険：社会保険完備
＜定年＞
60歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、スキルアップ研修あり
・各拠点に育成者向けの研修を受けたスタッフが在籍。その方がメインで教育サポートします。
階層別研修
＜その他補足＞
時間外手当(全額)
役職手当
家族手当(配偶者：月1万5,000円、子供1人あたり：月7,000円)
住宅手当(月8,000円～月1万5,000円)
各種社会保険完備
副業OK
マイカー・自転車通勤OK
社員割引制度
置き型社食あり
映画・旅行・飲食店などが割引になるリロクラブの福利厚生制度を導入しています
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年間休日 125日（計画有休5日含む）
月8日～12日。日祝休み＋シフトにて休み調整（毎月月末に希望提出）
その他休み：年末年始（12月31日～1月4日）、盆休み（5日程度※カレンダーによる）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
クルマ社会の未来をまっすぐに見つめ価値あるものだけをお届けします。
自動車文化が成熟し、ユーザーのニーズが多様化している今、質の高い商品とサービスを提供するための努力を惜しまず信頼され、選ばれる企業であり続けることを目指します。
■VISION・企業理念：
人の喜ぶところに、繁栄あり
私たちは、カーライフを通じて、お客様の人生に喜びを提供することを約束します。車に乗ることが楽しくなる。友達に自慢したくなる。遠出したくなる。写真を撮りたくなる。この感覚を1人でも多くのお客様に感じて欲しい。
現在、自動車メーカーからは、さまざまな個性的なクルマが送り出されています。 純正品として装着されるアルミホイール/タイヤも、デザインバリエーションが増えてはいるものの、 トレンドやニーズに合わないデザインが設定されているのが現状です。 多様化し、高度化するお客様のニーズを的確に把握し、商品の徹底管理から販売までをトータルに考え、より迅速にニーズを掴むよう、最大限のサービス提供することを、目指してまいります。 人々の暮らしや社会に役立つことはもちろん、カーライフシーンに、よりよい商品・技術・サービスを提供するため考動し、企業活動全体を通じて、夢と喜びを分かち合い、「選び続けられる企業」 をめざし挑戦を続けていきます。- 所在地
〒558-0032
大阪府大阪市住吉区遠里小野1-5-5- 設立
- 2019年8月
- 上場市場名
- 非上場
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
