株式会社北洲
【さいたま市】注文住宅の提案担当◆高断熱・高気密住宅/2×4工法のパイオニア◆(26-10)
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇◆さいたま市・反響営業中心。裁量ある提案で理想の住まいを実現。操業67年・設計と連携して提案に集中・注文住宅の営業職◆◇
◆おすすめポイント
・反響営業中心:
来場者対応がメインで、顧客のニーズに寄り添った提案が可能
・設計・施工・アフターまで一貫対応:
営業としての裁量が大きく、やりがいも十分
・高品質住宅の提案:
2×4工法・自然素材・高断熱性能など、他社と差別化できる商品力
・長期的な顧客関係:
アフター部門との連携で、オーナー様との信頼関係を築ける
■仕事内容:
・新築注文住宅の住宅営業職です。
・基本的には反響営業にてWEBマーケでの集客、展示場や完成見学会に来店されたお客様を接客やプランニング、資金計画、土地の提案、契約、見積作成、建築(着工)、引渡し、アフターサービスまでトータルに対応していただきます。
・オーナー顧客に対して、紹介の推進活動やイベントへの誘致活動を行っていただきます。
・建築の知識がなくても設計者が建築プランについてサポートする体制をとっております。
・営業として顧客満足の最大化を図るための活動を行っていただきます。
■職場環境:
・風土:社内コミュニケーションを醸成するため、全員を「さん」付けで呼ぶ社風。定着率も高く家庭やプライべートとの両立がしやすい環境です。
■株式会社北洲の強み~建材事業×住宅事業の両輪~
1958年に「北洲ベニヤ商会」として建材小売業からスタートし、現在は住宅事業とリフォーム事業、建材・資材事業を展開しています。住宅建設と建材販売を双方行う業界でも稀有な企業です。建材事業を通じて最新技術などいち早く情報を獲得し、その情報を活かし住宅の提案や設計施工を行っているため、お客様への高いレベルでの提案が可能となっております。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・新築住宅営業経験
■歓迎条件
・宅建士
・建築士
・FP2級以上
・土地仕入れ、分譲計画、不動産仲介
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
歓迎条件:インテリアコーディネーター、インテリアプランナー、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、宅地建物取引士
勤務地
ハウジング事業部埼玉支店
住所:埼玉県さいたま市北区宮原町2-106-1MONA-A202
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
■車通勤OK/バイク通勤OK
■最寄り駅:東宮原駅
<転勤>
当面なし
会社としては転勤は多くございません。将来的にキャリアアップをいただく方にはに伴う転勤が発生する可能性があります。
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:10~20時間※事業部及び繁忙期により変動有■総労働時間:1ヶ月あたり170時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし。
<試用期間>
6ヶ月
■試用/研修期間の条件:本採用と同じ
給与
450万円~1,200万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~396,000円
<月給>
230,000円~396,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回(昨年度実績:2.5ヵ月)
■昇給:年1回(0~6%)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限月4万円※車両借上場合支給なし)
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
フォローアップ研修、他部門交流研修、職種別研修(営業、設計、事務職)、中堅社員研修、海外研修、管理職研修、選抜型次期経営幹部育成研修、外部MBAスクール、WEB研修システム(スマートOJT)、
<その他補足>
■団体生命保険
■社員互助会制度
■社内・社員表彰制度
■社員旅行等
■諸手当:成果手当、車両手当(月20,000円※但し1,800CCまで他制限あり)、携帯手当(月2,000円)、資格手当:10,000円~35,000円、役職手当、出張手当、転勤手当、単身赴任手当
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■週休2日制
■原則火水休み※会社カレンダーによる
■有給休暇、特別休暇、夏期休暇、年末年始休暇
会社概要
- 事業概要
【企業ミッション】
当社の経営理念、これまで歩んできた歴史は「すべての人々が健康的に暮らせること、持続可能な暮らしができること」目指し事業展開してきました。持続可能な環境対応が必須となる中で、建築の性能向上技術を住宅だけでなく、大型木造建築や性能向上リノベーションの分野に広げ社会課題を解決すべく事業拡大を目指します。
【事業概要】
■住宅事業:時を重ねてなお美しく、住む人にとって価値を高めていく「グッド・エイジング」をコンセプトにし、暖かく快適で、次の世代に受け継がれた後も、その時代の基準となる高品質・高性能な住宅を提供します。
■リフォーム事業:日本の住宅の約7割が断熱基準を満たさないという状況下で、他社施工の戸建住宅やマンション等、当社独自の施工基準に則り、高いレベルの断熱・気密を施すことで、快適な住環境に変える性能向上リノベーションで新たな市場拡大を目指します。
■建設・資材事業:建材・工事事業および住宅事業とのシナジーによる技術力・開発力を背景に、お客様である工務店やビルダーに対し、建材のみならず構造躯体の製造や施工、販売支援までトータルサービスを行います。- 所在地
〒024-0072
岩手県北上市北鬼柳23地割61-1- 設立
- 1968年11月
- 従業員数
- 375名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 40歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.