掲載予定期間：2025/9/29（月）～2025/12/21（日）更新日：2025/9/29（月）

株式会社トラストバンク

【コーポレートIT】リーダー候補◆変革プロジェクト推進／東証上場G「ふるさとチョイス」運営

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【コーポレートIT】リーダー候補◆変革プロジェクト推進／東証上場G「ふるさとチョイス」運営

□■日本最大級のふるさと納税サイト運営／プライム上場Gの安定性◎／1-10フェーズ／最新のテクノロジーに触れスキルアップできる／会社の成長を支え、そのまま日本の社会課題の解決に繋がる■□

■業務内容：
（1）IT基盤の価値最大化と安定化
・導入した最新IT基盤のポテンシャルを最大限に引き出し、事業の成長に貢献させる
・運用業務のプロセスを見直し、自動化等による工数削減を推進
・IT資産（PC、ライセンス等）の管理プロセスを厳格化しコストを最適化

（2）グループIT戦略の推進とセキュリティ強化
・グループ拡大に伴う、グループ全体のIT基盤の統一・標準化を計画・推進
・DaaS導入やBYOD対策など、新しい働き方を支えるインフラ・セキュリティの企画・設計
・情報セキュリティに関する社内レギュレーションの整備と、形骸化したルールの見直し

（3）事業貢献と組織貢献
・事業部門と連携したIT戦略の立案と、課題解決に向けたソリューション提案
・外部パートナー企業との連携強化、及びベンダーマネジメント
・チームメンバーへのメンタリングや、チーム文化づくりへの貢献

■取り組む課題例：
◇モダンなIT基盤の「価値最大化」プロジェクト
◇業務プロセスの「自動化・効率化」プロジェクト
◇グループ全体の「シナジー創出」に向けたIT基盤統合プロジェクト

■主なIT基盤環境：
◇クラウド基盤(IaaS/PaaS)
AWS, Microsoft Azure, Google Cloud (GCP)
◇ID基盤(IDaaS)
Entra ID
◇ネットワーク＆セキュリティ
Cato SASE Cloud、Cisco Meraki、CrowdStrike (EDR)
◇エンドポイント管理
Microsoft Intune、Jamf Pro、SKYSEA Client View
◇コミュニケーション＆コラボレーション
Google Workspace、Slack、Notion、Zoom (ZoomPhone含む)
◇主な業務系SaaS
kintone, バクラクシリーズなど
◇AIの利活用
・Azure OpenAI Service、Gemini、NotebookLM、Notion AIなど

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社における、コーポレートIT領域での実務経験（目安：3年以上）
　※ITインフラ（サーバー、ネットワーク）、情報セキュリティ、SaaS管理など、いずれかの領域でのご経験を想定しています。
・ITプロジェクトにおける、リーダーまたはサブリーダーとしての推進経験
　※人数や規模は問いませんが、自身が中心となり、他者を巻き込みながらプロジェクトを完遂させたご経験を重視します。

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル7F
勤務地最寄駅：各線／目黒駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
＜アクセス＞
各線目黒駅直結

＜勤務地備考＞
※自宅もしくは本社での勤務
※週2日は出社日となっています

＜転勤＞
当面なし
※業務内容により配置転換、勤務地が変更となる場合がある。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

給与

＜予定年収＞
534万円～900万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,951,660円～6,660,000円
固定残業手当/月：115,695円～195,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
445,000円～750,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験等によりご相談を承ります。
※別途、業績に応じて賞与支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：各種社会保険完備（健康保険：IT健保組合）

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修
■育自分制度
■Eラーニング
■各種勉強会
■その他、階層別研修や事業部ごとで各種研修実施

＜その他補足＞
■貸与備品：PC（Windows推奨ですが、Macも選択可）、iPhone
■ボランティア休暇：被災地や自治体主催の様々なボランティアに参加すると、1日分の休暇の取得が可能な制度
■オプション休暇：対象自治体に宿泊し、地域の魅力を伝える滞在レポートを作成した場合、2日間のオプション休暇を付与する制度
■健康診断
■インフルエンザ予防接種補助
■ベビーシッター割引制度
■従業員持ち株会
■在宅手当：会社規定に基づき支給

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇、ボランティア休暇、オプション休暇

会社概要

事業概要: ■事業内容：
■ふるさと納税事業
地域により多くの寄付金を届けるだけでなく、地域と寄付者、地域と地域を繋げる取り組みを行っています。

■パブリテック事業
ICT技術を活用し、自治体業務の生産性を向上を促し、付加価値の高い住民サービスを目指す自治体支援事業です。

■エネルギー事業
地域からの経済的域外流出を防ぐためにエネルギーの地産地消を目指します。

■地域通貨事業（chiica）
地域外へのお金の流出を抑え、地域内で循環する仕組みづくりに取り組んでいます。

■企業版ふるさと納税事業
自治体と地域創生に関心を持つ企業をマッチングさせ「関係企業」を全国に広げていきます。
所在地: 〒141-0021
東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル7F
設立: 2012年4月
従業員数: 276名
上場市場名: 非上場
資本金: 122百万円
平均年齢: 36歳
企業URL: https://www.trustbank.co.jp/

応募方法

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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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完全無料

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013551812