株式会社サンマルクホールディングス

【京都】労務人事(労務管理・勤怠管理)◆東証プライム上場／自己資本比率79.1％／子育て支援◎～

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【東証プライム上場／自己資本比率79.1％の安定企業／教育制度・福利厚生充実】

■職務概要：
『チョコクロ』『鎌倉パスタ』で有名なサンマルクカフェ等700店舗以上のレストラン・カフェ事業を展開する同社のグループ各社の労務人事担当をお任せします！

■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】
労務管理、勤怠管理をメインとしてバックヤード業務全般をお任せ致します。

■働き方：
月間休日9日間
リフレッシュ休暇（5日間）
土日休
7時間40分勤務
育休取得率100%
※全社女性社員平均(2025年6月時点)
※男性の取得実績あり

■当社の特徴：
既存店での従業員スタッフの教育研修に注力するとともに、新商品投入によるメニュー拡充なども図り、顧客満足向上施策に取り組んだ結果、新規出店のみならず既存店でも好調な業績をおさめ、飛躍的に事業を拡大中です。
企業基盤を固めていきながら、今後も積極的な事業展開をめざしていきます。
またフードロスの低減・資源循環型社会実現への貢献、多様な人材の活躍・DE＆I（ダイバーシティ・エクイティ・インクルージョン）を掲げ、グループ全体でサステナビリティ活動に取り組んでいます。

■当社について：
当社は、『サンマルクカフェ』や、『鎌倉パスタ』『函館市場』『神戸元町ドリア』などの圧倒的な知名度の店舗展開を行っており、自己資本比率も79.1％の安定企業です。
フランチャイズチェーンシステムを含むレストラン及びカフェなどの事業を行う各グループ会社の経営管理を行っています。その事業の柱は大きく分けて【レストラン事業】と【喫茶事業】の2つです。
【レストラン事業】では、店内で焼き上げるパンを主力商品とするベーカリー、お箸で食べるスタイルを提案するパスタ専門店、そして、【喫茶事業】においては、主力商品とするベーカリーカフェで、高い消費者認知度を誇っています。


変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人事労務のご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細1＞
京都オフィス（仮）２０２６年移転予定
住所：京都府京都市四条烏丸周辺
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
岡山本社
住所：岡山県岡山市北区平田 173番地104
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無
将来的に本社機能を移転しない限り転勤はありません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:40 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：60分（12:30～13:30）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業：30時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規程による※車通勤の場合、走行距離に応じて支給
住宅手当：当社規定による
寮社宅：社宅制度あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT制度

＜その他補足＞
■社員持株制度、社員旅行、社員割引制度（20％OFF）など

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数108日

月9日制
有給休暇、特別休暇（1～5日）、慶弔休暇
※年末年始、夏季休暇、GW等の指定休暇は設定なし