ジャパニアス株式会社

【関内】給与計算担当(メンバー～主任クラス)◇リモート可(週4日)／残業月15時間以内／グロース上場

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【～給与計算業務未経験歓迎！／リモートワーク週４日可能＆残業月15時以内でワークライフバランス◎／創業以来赤字なし／東証グロース市場上場／JR京浜東北線「関内」駅から徒歩2分 / 市営地下鉄線「伊勢佐木長者町」駅から徒歩4分／年間休日127日～】

■業務内容：
人事労務担当として給与計算・入社/退職手続き・社会保険手続き等の業務をお任せいたします。

＜具体的な業務内容＞
・給与計算
・入社/退職手続き
・社会保険手続き
・年末調整
・社員問合せ対応　など

■組織構成：
現在6名在籍しております(40代前半～20代半ばまで幅広い年代の方がご活躍されております)

■就業環境：
（1）裁量を持って働くことができ、大きなやりがいを実感！
人事労務に関わる幅広い業務に携わることができるので、業務の幅を広げて活躍することができます。
これまでの知識や経験を活かして組織強化に貢献していただける方は大歓迎です！

（2）アットホームな環境で、上司や先輩がしっかりサポート！
配属予定の部署はチームワークを重要視して働く環境です。
入社後に困っていることがあれば、上司や先輩がしっかりとサポートしてくれます！

（3）ご自身の努力次第で若くてもどんどん昇進していける社風となっております。

■働き方について：
・リモートワーク可能※週4日程度(入社後、2か月程度はOJTによる指導を想定しておりますので、OJT終了後、慣れてから利用いただくことを想定しております)
・残業は月15時間以内となり、給与計算業務が発生する月初以外は基本的に残業はございません。

■当社について：
当社は日本が世界に誇るモノづくりメーカーの製品設計をサポートする技術系アウトソーシングカンパニーです。「機械系」「電気・電子系」「IT系」の設計開発に特化し、実験・評価・解析、技術サポートまで幅広い領域で活躍しています。
自動車、航空機、電車、OA機器や通信機器、アプリケーション開発、社会インフラなど様々な設計開発を行ってきた当社の取引先は上場・優良企業のトップメーカーを中心に約200社となっております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
～業界・職種未経験歓迎！～
■必須条件：※どちらも満たす方
・事務経験を3年以上お持ちの方(事務の種類は問わず)
・Excel 関数(VLOOKUP関数以上)を使える方

■歓迎要件：
・人事労務に関する事務経験をお持ちの方
・ルーティンワークをしながら業務改善に携わったご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
横浜開発センター
住所：神奈川県横浜市中区蓬莱町2-4-1 ORCHID PLACE Yokohama Kannai 7F
勤務地最寄駅：JR京浜東北線／関内駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
独り立ちできればリモートワーク可能

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート）

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（11:50～12:50）
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限5万円）
家族手当：第一子月3,000円　第二子以降月5,000円
社会保険：■各種社会保険完備
退職金制度：DC(確定拠出型年金)

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得補助、資格手当（報奨金あり）

＜その他補足＞
■確定拠出型年金制度
■旅行会社の割引利用
■飲食店の割引利用※全国20.000店
■各種娯楽施設の割引利用（映画館・ゴルフ場・レジャー施設等）
■保養所補助または体育奨励施設利用補助（補助規定あり）
■マッサージ、エステ、日帰り温泉などを割引利用
■定期健康診断
■産業医健康診断　
■受動喫煙対策：屋内禁煙　他

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇（入社後6ヶ月以降より10日間）、産前産後休暇、育児短時間措置