Ｉ・Ｔ・Ｏ株式会社

【静岡】社会インフラを守る法人ルート営業｜シェア80％のガス機器メーカー｜多彩な製品で提案要素◎

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～～あなたの提案が、人の命を守り、産業を動かす～～
社会に必要とされる仕事で、あなたのキャリアを築きませんか？

地震や停電でもガスを止めない――その仕組みを広げる営業です。
I・T・Oは、都市ガス専用装置、工業用プロパンガス調整器、自動切替調整器、安全バルブなど、数十種類以上の製品ラインナップを誇るメーカー。
病院や学校、工場、家庭――これらが止まらないために、あなたの営業提案が必要です。

【仕事内容】
国内シェア80％を誇る工業用プロパンガス調整器や都市ガス専用装置など、ガス関連機器の提案営業です。
既存顧客が9割。ガス会社やエネルギー企業、工場の器具部門などに訪問し、設備改修や新規工事のニーズに合わせて、複数製品を組み合わせた最適な提案を行います

■具体的な仕事内容
・1人あたりの担当者数は50社ほど（内、主要顧客は20社程）
・1日に1~5件ほど訪問します。
・顧客について：国内有数のガス会社やエネルギー関連企業、工場の器具部門、工事部門、調達部門など
・営業手法：エンドユーザーへ直接営業するケースと、商社や代理店を通じて営業するケースの2パターンがあります
※展示会などを企画し新規顧客や販路の開拓するケースも稀に発生します。（新規開拓に対するノルマはなし）
・既存顧客へのフォロー
※メンテナンス業務は同社の関連会社イトーテックが行います

★製品について‥なぜ必要とされるのか？
ガスは工場やガス会社から送られるとき、とても高い圧力で流れています。
そのまま家庭や病院で使うと、危険＆機器が壊れる原因に…
そこで、圧力を下げて安全で安定した状態にするのが「ガス調整器」の役割です。
身近な例でいうと…
ペットボトルの炭酸を一気に開けると泡が吹き出しますよね？
ガスも同じで、圧力が高いままだと危ない。
調整器は「ちょうどいい量にするキャップ」みたいなものです。
つまり同社の製品は暮らしや産業を守る“命綱”
さらに、法令で約10年ごとの交換が義務づけられているため、安定した需要があります。

■長期就業しやすい環境：
社風は非常にアットホームな会社で社員同士の仲もよく、各種手当を含む福利厚生も充実しており、長期就業しやすい環境です。
離職率が非常に低く、定年退職や寿退職以外での離職はほぼありません

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞
■必須条件：
・業界問わず営業経験をお持ちの方　
※インフラを支える社会貢献性の高い仕事へ興味のある方
※専門知識を身に着け課題解決型の提案営業を身に着けたい方・得意な方は大歓迎です。
≪研修制度について≫
入社後2週間は本社にて製品及び会社についての研修を受けて頂きます。業界未経験の方でもしっかり教えて頂けますので安心して就業して頂ける環境が整っております。

■歓迎条件：
・ガスに関する業界での就業経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
東海営業所
住所：静岡県静岡市駿河区中原743番地1 サイテックビル1階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
将来的に転勤の可能性はございます。

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：36時間48分
休憩時間：70分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：月1万4千円～2万4千円
寮社宅：転勤時、借上社宅制度あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定給付企業年金制度あり

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■資格奨励制度あり

＜その他補足＞
■出張手当：海外出張5,000円～・国内出張3,000円～（いずれも宿泊費・交通費別途支給）
■100円クラブ：（社内行事の一環として参加費100円で飲み放題、食べ放題）
■社員旅行：（2年に1回、例ニュージーランド、ハワイ）
■諸制度：社員持株制度、財形貯蓄制度、各種表彰制度、退職金制度
■施設：体育館、保養所（エクシブ京都、浜名湖、山中湖）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

※年に数回（6～7回程度）土曜日出勤有り
夏季休暇5日・年末年始7日・その他