茨城県大同青果株式会社
【水戸/転勤なし】総務・経理(幹部候補)◆バックオフィスから会社を支える/残業平均月20h
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~創業50年超え/青果物の当たり前をつなぐ企業/日本中から茨城県の方々へ食生活のあらゆるシーンに最高で最適な青果をお届け~
■業務内容:
新規事業のスタートや社内規定・制度の見直しなど変革期を迎える今、バックオフィスから会社を支える総務管理職候補を募集します。将来的には経営幹部を目指せるポジションです。
■具体的には:
◇人事労務・給与・採用・経理・総務業務のいずれかの実務
※経験に応じて、上記に加えてマネジメントポジションをお任せします。
◇会社全体の組織化・標準化・マニュアル化支援
◇総務部門数名のマネジメント
└人事・労務・経理・総務業務に関する部下からの相談対応
└業務改善や制度の見直し 等
■ポジション魅力:
経営陣との距離が近く、スピーディーな意思決定のもとで働くことができます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・何かしらの事務職のご経験(業界・年数不問)
・基本的なPCスキルをお持ちの方
・第一種普通自動車運転免許
■歓迎条件:
・バックオフィス系のシステムなど、ITの知識・経験
・マネージメント・リーダーの経験
勤務地
本社
住所:茨城県水戸市青柳町4566
勤務地最寄駅:JR線/水戸駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
■アクセス:JR水戸駅より車で10分
<転勤>
無
勤務時間
8:00~16:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業平均月20h
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
350万円~650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~500,000円
<月給>
200,000円~500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。
■賞与:年2回(業績に応じて支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限20,000円(距離に応じて支給)
家族手当:福利厚生その他欄に詳細を記載
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用あり(65歳まで)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
■家族手当:扶養1人目6,000円、子ども1人につき2,000円(上限10,000円)
■在宅勤務手当
■時短制度
■財形貯蓄制度
■制服貸与
■iPhon・iPad支給(プライベート利用可)
■社内イベント
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日
■日、祝日
■夏季休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、長期休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
青果物卸売市場業
■事業の特徴:
同社では、より安心・安全な青果物を届けるために、生産者の方々には栽培から出荷に至るまでを、小売業者の方々には流通から販売に至るまでを幅広く支援しています。
(1)青果物卸売市場業…農協、農家、商社などから出荷してもらった野菜、果物を評価(値段を決めて)し、スーパー、小売店、加工業者などのバイヤー(仕入担当者)と商談し販売します。
・営業1部…白菜、キャベツ、レタス、茄子、ピーマン、人参、にんにく、ブロッコリー、促成野菜などを担当します。
・営業2部…菌茸類、じゃがいも、玉葱、南瓜、ニラ、大根、胡瓜などを担当します。
・営業3部…トマト、長ねぎ、ほうれん草、甘藷、水菜、大和芋、牛蒡などを担当します。
・営業4部…メロン、西瓜、柑橘類、苺、柿、梨、桃、ぶどう、輸入果実、果実全般を担当します。
・開発部、流通企画部…品物の受付、検品、搬入などの物流全般を行います。
・総務部(経営管理課、営業サポート課)…総務部は、二つの課に分かれています。経営管理課では、総務全般、窓口対応からシステム管理全般の作業を行い、営業サポート課では、営業部の細かな仕事をサポートする業務が中心となります。
(2)ITコンサルティング・システム事業…新しく同社での改善事例をベースとした、ITコンサルティング・システム事業を行っています。
・自動注文受けシステム…受信したFAXを自動で携帯電話、モバイル端末に送信するシステムを導入しています。会社にいなくてもいつでもどこでもデータを確認、時短を実現します。
・帳票ペーパーレス化サービス…電子保存クラウド、OCRサービスの導入による伝票類のペーパーレス化を行っています。帳票の保管コスト削減、業務効率化に貢献します。
・業務マニュアル化サービス…属人化した業務の洗い出し、マニュアル、チェックリストクラウドの導入支援をおこなっています。ダブル、トリプルキャスト制による属人化の排除、作業効率の向上に貢献します。- 所在地
〒310-0004
茨城県水戸市青柳町4566- 設立
- 1972年1月
- 従業員数
- 78名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 売上高
11,300百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.