眞田鋼業株式会社

【大阪／住吉】◆管理部門(幹部候補)◆会社の未来を担う変革者募集／年休127日

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～会社の未来を創る「中心人物」として活躍できる、またとないチャンス！／2026年5月に新オフィス竣工／有休取得率高～

＼こんな方へおススメ／
ご自身の市場価値を高め、次なるステージを切り拓きたい。
事業成長の要となる管理部門を統括したい。
そんな情熱をお持ちの、多岐にわたる経験をお持ちのあなたへ。

■眞田鋼業株式会社について
同社はリサイクル事業を通じて社会貢献を果たしながら、安定成長を続けています。私たちは、単なるバックオフィス業務を担う「人材」ではなく、会社の成長を加速させる「変革者」となる方を求めています。

■このポジションのミッション
私たちは、さらなる成長を目指し、新規事業の立ち上げを計画しています。
この重要な局面で、あなたに管理部門の中核を担っていただきたいのです。
2026年6月には最新鋭の設備を備えた新オフィスへ移転。
この新しい環境で、会社の生産性を飛躍的に向上させるための戦略立案、業務効率化、そして未来を担う人材の採用・育成など、経営に直結するダイナミックな仕事をお任せします。

■具体的には…
・経理・総務業務の統括
月次・年次決算補助、経費精算、備品管理、オフィス環境整備など、管理部門全体の業務を幅広く担当します。
・採用活動の推進
会社の未来を担う人材の募集から採用まで、一連の業務を主導していただきます。
・業務改善プロジェクトの推進
最新のITツールやシステムを活用し、業務の自動化・効率化を主導してください。
・経営陣への提言
財務データや組織状況に基づき、経営戦略に関する具体的な提言を行なっていただきます。
・新規事業プロジェクトへの参画
新規事業立ち上げに向けた、管理部門の観点からのプロジェクト推進をお任せします。

■環境や社風：
少人数のため、意見を言いやすい環境です。堺営業所とは電話やLINE、Zoomを利用し、業務を進めています。業務中は個々、黙々と行うことも多いですが、時に雑談も交え、従業員間のコミュニケーションも適度に行いつつ、明るい職場です。

■新事業所について：
現在の事務所から徒歩3分の場所に、海外のIT企業をイメージしたバーカウンター併設の新事務所を新設します。（広さも、現事務所の約5倍になります）

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：経理業務に加え、総務・営業事務、採用活動など、多岐にわたる管理部門業務の経験をお持ちの方

■歓迎条件
・マネジメント経験
・簿記2級以上の資格をお持ちの方
・PCスキル（Excel：ピボットテーブル、XLOOKUP関数などの使用経験）
・ITスキル（システムの導入や、RPA・プログラミングなどの経験）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市住吉区万代6-8-1
勤務地最寄駅：南海電気鉄道高野線／住吉東駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
南海高野線「住吉東」駅より徒歩5分
阪堺電気軌道上町線「神ノ木」駅より徒歩6分
阪堺電気軌道上町線「帝塚山四丁目」駅より徒歩7分
※自転車・バイク通勤も可能です。

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：月10時間

その他

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＜契約期間＞
0年3ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
試用期間中はアルバイト雇用、その後正社員となります。

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の給与が変更となります。
・日給10,000円

契約の更新：無

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度あり

＜その他補足＞
■健康診断あり（年1回）※費用は会社負担
■制服支給
■諸手当あり（早出残業、家族手当、子ども手当、住宅手当、功労手当ほか）
■マイカー通勤可
■自転車・バイク通勤可
■はぐくみ年金（加入予定）
■服装自由（オフィスカジュアル）
■冷蔵庫、電子レンジ使用OK
■個人机あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

夏季休暇（7～8日）、年末年始（8日）、GW休暇