株式会社ヨータイ

【大阪/貝塚市・転勤なし】労務（一般職）◆マイカー通勤可能/福利厚生充実/年休126日

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◎給与計算・年末調整のご経験がある方歓迎！
◎年休126日でワークライフバランス整う！
◎家族手当など福利厚生充実！賞与5か月分相当支給！

■業務内容：
主に労務関連業務を担当していただきます。
＜労務関連業務＞
1. 勤怠管理
勤怠システムの運用／残業・休暇の管理／有給休暇の取得状況の把握
2. 給与計算・社会保険
給与・賞与の計算と支給／社会保険・雇用保険の手続き／年末調整／住民税の対応／労災保険
3. 就業規則・労使協定
就業規則の作成・改定／36協定などの労使協定の締結／労働基準監督署への届出
4. 安全衛生管理
健康経営の調査票のサポート
5.福利厚生制度の運用
各種団体保険の手続き

＊使用しているシステム＊
勤怠管理システム：タイムプロ（アマノ）
給与計算ソフト：EXPLANNER（NEC）

■組織構成：
人事グループには合計4名在籍しております。
年齢構成は20代～50代と幅広く、労務・人事業務を分担して行っております。

■入社後の流れ：
OJTで業務を習得いただきます。
まずは給与計算、年末調整からお任せいたしますが、1年ほどかけて全体の業務に慣れていただくイメージです。

■今後のキャリアパス：
一般職から総合職になれるチャンスもございます。
また、人事（採用業務等）に携われる可能性もございます。

■取り組み：
＜資格報奨金制度＞
ITパスポート取得にかかる受験料や旅費に加えて、5,000円を支給いたします。
＜DX関連＞
RPA、AIチャットでの業務効率化をはかることができたら、削減時間に合わせてDX表彰がされます（報奨金あり）。

■同社の魅力：
・設立80年以上！プライム市場上場で国内定形耐火物においてシェア約21％のナンバー1企業です。東京駅や大阪市中央公会堂等の著名な建築物に同社の赤れんがが使用された歴史があります！
・大手企業との取引も多数、特定の産業に依存していないため、今後も安定が見込まれます。
・スマートフォン・パソコン、自動車などに使われている電子部品の製造に同社の耐火物が大きく関わっています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
〈業界未経験歓迎！〉

■必須条件：
給与計算・年末調整の業務経験をお持ちの方
～派遣で給与計算をされていた方や社労士事務所で勤務されていた方も歓迎です！～

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府貝塚市二色中町8-1
勤務地最寄駅：南海線／貝塚駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜勤務地補足＞
マイカー・バイク通勤可能（駐車場あり）

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:40 （所定労働時間：7時間55分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業月10時間（繁忙期は20時間）17:40から15分間の休憩を取り17:55から残業です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
■補足事項なし

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給／車通勤の場合は1キロ当たり15円で算出
家族手当：18歳未満扶養家族への手当（詳細は福利厚生欄）
社会保険：■補足事項なし
退職金制度：勤続1年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格試験受験料補助、その他研修制度あり

＜その他補足＞
・持株会制度
・慶弔費支給など
・GLTD（団体長期障害所得補償保険）制度
・インフルエンザ補助金
・資格取得推進制度
・家族手当：18歳未満扶養家族への手当（1人目6000円、2人目7000円、3人目9000円）
・再雇用制度
60歳での定年から65歳までの5年間は再雇用期間となります。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

夏季休暇、年末年始休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、別途積立保存休暇制度※時効消滅する有給休暇を積立して私傷病時時に使用を認め、最大40日まで
有給消化率：73.57％（24年度）