掲載予定期間：2025/10/6（月）～2026/1/4（日）更新日：2025/10/6（月）

バルテス・ホールディングス株式会社

企業情報を詳しく見る

BtoBマーケティング◆14期連続増収増益◆グロース上場◆幅広くDXソリューションを展開◆リモート可

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

募集要項

おしごと用語集

仕事内容

BtoBマーケティング◆14期連続増収増益◆グロース上場◆幅広くDXソリューションを展開◆リモート可

■仕事内容
ソフトウェアテスト・品質コンサルティングを展開する「バルテス株式会社」、開発事業の「バルテス・イノベーションズ株式会社」、ビジネス/UXデザインの「タビュラ株式会社」におけるBtoBマーケティングの戦略立案から実行までを、ハンズオンで推進するプロジェクトリードを担当します。
経営陣や関係部門と連携し、施策設計・実行・効果検証を一気通貫で遂行しながら、営業・サービス部門の成果につながる打ち手をドライブしていただきます。チームマネジメント未経験の方でも、プロジェクト単位の推進経験があれば歓迎します。入社後、段階的にマネジメントへ挑戦可能です。

＜期待役割＞
サービス部門・営業部門と連携し、売上予算達成に向けたマーケティングの戦略立案、企画・実行、進捗管理、予算策定、PDCAサイクルの推進を担当します。
設計したKGI/KPIの達成に向け、関係者との合意形成・調整を行い、必要に応じて自らフロントに立って推進します。まずは個人として高い実行力とプロジェクトマネジメントを発揮し、運用の型化・ナレッジ化を進めます。また中期的には小規模チームのリードやメンバー育成にも関わっていただきます。

＜当社のマーケティング活動について＞
バルテスグループのサービス/商材の認知から理解、商談化までをリアルとデジタルの両輪で推進し、営業活動へ接続しています。
◇リードジェネレーション活動
イベント/セミナー等プロモーションの企画・準備・運営、開催後の営業連携・フォロー
Webサイト/LP、各種コンテンツを軸としたインバウンド施策の企画・制作・最適化

◇リードナーチャリング活動
メールマガジン配信、シナリオメール配信などMAの企画・運用
サービス部門・営業部門と連携したホワイトペーパー制作、事例化の推進

【具体的な業務イメージ】
マーケティング戦略の立案
マーケティング活動の企画、ステークホルダーとの合意形成、プロジェクトリード
組織的課題に対する対応策の検討と実行
予算策定、執行管理
KPI含めた活動管理と経営層へのレポート
組織体制の整備、メンバーの育成・スキル向上支援

※まずはマーケターとしてのプレイング業務とプロジェクトリードをお任せしていき、マネジメントや上流業務（戦略策定・予算管理）も徐々にお任せしていきます。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれか
・ソフトウェア／SaaS製品、または無形BtoB商材のマーケ実務におけるプロジェクトリード
・企業向けイベントやデジタルマーケなど、複数のマーケティング施策のプロジェクトリード
・以下複数
KGI／KPIの設計、レポーティング、効果検証に基づく改善
MA（Marketo／HubSpot／Pardot）やCRM（Salesforce）を用いたリード獲得
関係各所との進行管理・ディレクション
施策別費用対効果可視化（CPA／CVR 等）と予算執行補助

勤務地

＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：東京都千代田区麹町1-6-4　住友不動産半蔵門駅前ビル11F
勤務地最寄駅：有楽町線／麹町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
※在宅勤務制度あり（週2程度）

＜転勤＞
当面なし
転勤は基本的には想定しておりません

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
有給は試用期間終了後付与

給与

＜予定年収＞
600万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：373,800円～456,500円
固定残業手当/月：80,700円～98,500円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
454,500円～555,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※みなし時間外手当30Hを含む（30Hを超える場合は別途100%支給）
※経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定いたします
給与改定年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：子供1人目5千円、2人目以降1万円の支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出型年金

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・各種資格支援制度

＜その他補足＞
・会員制福利厚生サービス利用可
・社員持株会制度
・確定拠出型年金制度
・社内表彰制度
・出産お祝い金
・慶弔見舞金
・女子休暇（生理休暇）
・インフルエンザ予防接種受診料補助（本人、家族）
・各種イベント
・社内サークル活動
・時短勤務制度
・役職手当
・在宅勤務手当

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇※試用期間終了時・リフレッシュ休暇（2日）・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇（パートナーシップを含む）・産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、配偶者の出産に伴う特別休暇※年最大4日土曜出勤日あり

会社概要

事業概要: □■ホワイト企業認定にて「プラチナランク」を取得■□
（一般財団法人日本次世代企業普及機構が展開するホワイト企業認定制度においてプラチナランクを取得※2023年実績）

～成長市場で市場価値の高い人材へ/年間約4,500件のPJ有/14期連続増収～
【飛躍的に成長が見込まれる有望市場】ソフトウェアテストの潜在市場は国内：約6.2兆円・海外：約40兆円と言われていますが、テストを外部委託をしているのはほんの数％。まだまだ未開拓の市場です。成長市場にて専門性を高め市場価値を高められます。
【社内研修バルゼミ】70講座以上・計190時間以上の研修をご用意。
【有給取得率80％／育休取得率100％／従業員持ち株会】社員が長く安定的に働ける環境を整備。
■企業概要：バルテスは、2004年の設立以来、ソフトウェアテストをメインとした品質向上支援サービスを提供しており、年間３,000件以上のプロジェクトを手掛けている本業界のリード企業です。特に上流工程における品質コンサルティング、及び体系的なテストエンジニアの教育プログラムを強みとしております。また、ソフトウェアテストに関する国際的な資格認定機関である「ISTQB」の最高位ランクである「Global Partner」に日本企業としては初めて認定されている企業です。（2017年12月当時、世界で8社のみ）
■教育・研修：ソフトウェアテストの専門企業として、2004年の誕生から一貫して信頼性の高いプロフェッショナルを育成・輩出し、日本のソフトウェアテスト業界の発展に寄与してきました。独自の品質教育カリキュラムで社員を育成するだけでなく、お客様先のエンジニアにテストの体系的知識をご提供しており、これまでに全国で10,000名以上のエンジニアを育成しています。
■競合優位性：ソフトウェア品質セミナーやソフトウェアの品質向上のためのサポートサイトで情報発信する等、専門性の高いナレッジを保有しています。品質コンサルタント～末端のQAエンジニアまで全て正社員で対応しており、ソフトウェアテストの国際認定資格である『JSTQB』の資格取得者は92％と他社の追随を許さない技術レベルをもつ人材を有しています。
所在地: 〒550-0011
大阪府大阪市西区阿波座1-3-15 関電不動産西本町ビル8F
設立: 2004年4月
従業員数: 933名
上場市場名: グロース市場
資本金: 90百万円
売上高: 10,790百万円
平均年齢: 33.7歳
企業URL: https://www.valtes.co.jp/

バルテス・ホールディングス株式会社について

もっと詳しく知りたい方はこちら

平均年収
勤続年数
平均年齢
売上高
経常利益
業界情報

など...

※表示される内容は企業ごとに異なります。

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

※1※2

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

求人コード 3013610995