株式会社レコモット
人事（労務担当）◆働きやすさを支える労務・環境整備◆リモート×フレックス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【週3リモート可・フレックスタイム制で柔軟な働き方・育児と両立している社員多数◎／クライアントは大手金融機関や官公庁など、エンタープライズ企業が中心／業界内でも老舗サービスのため信頼と実績◎】
■仕事内容
労務オフィス管理の主担当として業務を担っていただきます。
【雇入れ直後：人事に関する業務全般】
◆人事労務に関わる業務全般
・労務オペレーション全般（入退職、社会保険手続き、勤怠管理、給与、賞与計算等）
※給与計算、社会保険手続き等、一部の業務は社労士法人に委託をしています。
・安全衛生管理、衛生委員会の運営
・労務関連法改正への対応（就業規則・規程改定）、労務リスクの把握と改善
・入社者へのオリエンテーション実施（労務関連制度、ルール等の説明）
・福利厚生制度の運用・管理
◆オフィス管理、環境整備に関わる業務
・防災管理
・オフィス備品の維持管理、名刺の発注手配
◆その他（人事チームとして共有している業務）
・全社ミーティング（半期ごと）の運営・実施
・マンスリーミーティング（月次）の運営
・社員との個別面談 など
■配属部署
経営管理部 人事チーム
・リーダー（40代男性）、採用・育成担当：（20代女性）人事企画担当（40代男性）
・労務・オフィス管理担当：募集ポジション
・労務オペレーションサポート担当１名（パートタイム）
■この仕事の魅力
・労務の主担当としてイニシアティブを執ることができます（これまで、複数名で構成された労務チームの中で役割、裁量に物足りなさを感じられていて、ご自身が主体となって業務を進めたいという方も歓迎します）
・労務を軸としながら、キャリアのご志向、ご経験に応じて、組織開発や人事企画（評価制度運用等）に関わり、人事プロフェッショナルとしての経験を拡げることができます。例えば、年次のストレスチェック実施から派生して、職場環境改善のフォロー施策を推進
・役員・部長（他部門を含む）との直接の対話を通じた課題解決に取り組むことができ、企画立案した施策実現のための調整力を高めることができます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・社員数50名以上の事業会社で、給与・社会保険・労務業務の実務経験が3年以上ある方
・顧客対応・折衝の経験（toC、toBの営業やサービス業の経験等）※年数不問
・ベンダーとのやり取り（商談・受発注・調整等）※年数不問
■歓迎条件：
・総務のほか、採用・育成等や経理等の経験
・給与・社保・労務の領域の業務改善の経験
・マネジメントまたはチームをリードした経験
勤務地
本社
住所：東京都千代田区麹町3-3-8 麹町センタープレイス8F
勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／麹町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
【雇入れ直後：当社本社又は自宅等でのリモートワーク】
※週2日程度オフィスに出社し、それ以外はリモートワークで勤務しています。
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：6:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:00
＜その他就業時間補足＞
※残業時間平均18.9時間（繁忙期22時間前後）
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
有給休暇は試用期間終了後に付与。
給与
420万円～504万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：229,940円～301,796円
固定残業手当/月：90,060円～118,204円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
320,000円～420,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※ご経験や前職年収を考慮し、決定します。
・昇降給年1回
・賞与年1回 （決算連動賞与）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤費全額支給
社会保険：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・OJTがメインになります。
・資格取得支援制度（サポトラ）
＜その他補足＞
・リモートワーク手当
・各種社会保険完備
・フレックスタイム制 (コアタイムなし）標準労働時間7.5時間
・資格取得支援制度（サポトラ）
・健康診断オプション費用会社負担
・インフルエンザ予防接種会社負担
・リフレッシュスペース完備
・ウォーターサーバー完備（無料）
休日・休暇
年間有給休暇10日～16日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（試用期間終了後に付与）
・慶弔休暇
・育児休暇
会社概要
- 事業概要
【モバイル管理市場 6年連続シェアNo.1】
今いる場所がオフィスになる、クラウド型リモートアクセスツール『moconavi(モコナビ)』を開発・販売。 官公庁・金融機関・大手企業を中心に1,700社以上が導入しています。
【事業内容】
■今いる場所がオフィスになるクラウドMAM「moconavi」https://moconavi.jp/
moconaviとは、テレワークやBYODで仕事をする機会が増えている中、社外でも安全に業務ができるよう開発された高セキュリティのサービスです。moconaviを導入することで、日常業務で使用しているメール、電話帳、ストレージ、CRMなどの各ツールをどんな場所でも、かつ安全に操作することができます。
■会社携帯不要！2台持ちから解放される、法人向け050番号の電話サービス「moconavi050」https://moconavi.jp/m050/
「moconavi」シリーズの050電話サービス「moconavi 050」はもちろん、キャリア番号や他社050通話サービス、モバイルキャリアの内線電話サービスと連携することで、BYOD *1でも社給端末でも業務通話がセキュアで便利に利用できます。（連携可能サービスは随時追加予定）
通話時はmoconavi内の連絡先を利用できるため、端末ローカルに個人情報を持つ必要がありません。
【ビジョン】
Envision Your Style
～誰もが「Your Style」を制約なく実現できる社会～
私たちレコモットは、「つなげる×テクノロジー」によって、
新たな時間と機会を生み出し、あなたらしい価値を創造する支援をします。
そして、つながった全ての人たちが、こうありたいと心から願う Work Style と Life Style を
「Your Style」として実現し、多様な「あなたらしさ」が尊重される社会を目指します。
【ミッション】
テクノロジーによって、あらゆるコミュニケーションのハブとなる
【バリュー】
◆Fun to try.
変化を愉しみ、まずやってみる!
◆Take initiative.
誰かではなく、自分が動く!
◆Beyond the team.
チームを超えて、違いを生み出す!- 所在地
〒102-0083
東京都千代田区麹町3-3-8 麹町センタープレイス8F- 設立
- 2005年11月
- 従業員数
- 86名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 39歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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