株式会社イオン銀行
【東京・勝どき】法人審査◇法人向け事業性融資~投資案件まで幅広い与信審査を担当/イオンGの安定基盤◇
募集要項
おしごと用語集仕事内容
<中途入社者が多数活躍中/年間休日125日/与信判断のプロとして街づくりや企業成長を支えるポジション>
■業務内容:
審査部 法人審査グループでは、法人向け事業性融資から投資案件まで、幅広い与信審査を担当していただきます。
案件の調査・分析、リスク評価、返済可能性の検証、ストラクチャー確認、稟議作成などを通じて、営業部門と連携しながらプロジェクトを推進します。
金融機関の中でも「与信判断のプロ」として、街づくりや企業成長を支える、重要な役割を担えるポジションです。
単なる数字の評価にとどまらず、事業性や将来性を見極める力を磨きながら、イオン生活圏のお客さまの発展に貢献できるやりがいのある環境です。
■イオン銀行ならではの特徴:
◎ グループスケールを支える案件に携われる
イオングループや取引先企業を中心に、商業施設、不動産開発、エネルギー事業など、大型かつ社会的インパクトの大きいプロジェクトが多数ございます。案件規模の大きさと多様さは、他行では味わえないやりがいです。
◎「攻め」と「守り」の両輪で関わることができる
営業部門が提案する融資を、客観的かつ専門的に審査します。プロジェクトの成功可能性を見極めると同時に、銀行のリスク管理を担います。
ビジネスのダイナミズムと金融の緻密さ、両方を実感できるのが魅力です。
◎キャリアの幅が広がる
都市銀行・地方銀行などの審査経験者だけでなく、営業や法人融資に携わってきた方も活躍中です。
将来的にはリスクマネジメントやストラクチャードファイナンスなど、より高度な領域へ挑戦するチャンスもあります。
■入社後の教育とキャリア:
・3日間の基礎研修で、事業内容・金融商品・コンプライアンスを学習
・配属後はOJTを通じ、先輩社員のもとで案件に関与
・半年以内には小規模案件の審査を単独で担当できるようにサポートします
◎中途入社者が多数活躍しており、金融キャリアを持つ方も、これから専門性を磨きたい方もスムーズに馴染める環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・銀行、信託、リース、ノンバンクなどで法人融資や審査に携わった経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・事業性評価やリスク管理に興味を持ち、プロフェッショナルとして成長したい方
・チームで連携し、責任感を持って案件に取り組める方
勤務地
晴海トリトンスクエア
住所:東京都中央区晴海1-8-11オフィスタワーY棟
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
総合職での採用となるため、将来的に業務内容、就業場所が変更となる可能性がございます。
<オンライン面接>
可
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
470万円~795万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):297,000円~497,000円
<月給>
297,000円~497,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記はあくまで予定年収であり、年収は経験とスキルを鑑み、決定します。
※上記年収は賞与含む
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:規定あり
家族手当:子女教育手当(規定あり)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度もしくは退職金前払い制度の選択制
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
‐
<その他補足>
■健康保険組合
■団体生命保険
■各種育児、介護支援制度
■総合共済会(イオングッドライフクラブ)
■買物割引制度(社員クレジット制度)
■子女教育手当
■退職金制度(確定拠出年金/前払い)
■ドレスコードフリー(服装自由)
休日・休暇
年間有給休暇3日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
連続休日10日×1回/年・有給休暇:入社初月から付与あり(3日~10日)・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・パパ・ママ休暇(連続5日間の有給休暇)・介護休暇・看護休暇・病気休暇
会社概要
- 事業概要
■事業概要:
同行は大手の流通・小売業グループ「イオン」の傘下の銀行であり、他行には無い様々な特徴があります。
■特徴:
1)店舗
イオングループのショッピングセンターなどの大型商業施設に、有人店舗を「インストアブランチ」として設け、一般の銀行と同様に利用客と対面でのサービスを提供し、その他の中小型イオン小売店舗にはATMを設置しています。小売業で培ったイオン独自のマーケティングノウハウを銀行業に活用することで、既存の銀行が行ってこなかった新しいアプローチを取ることが可能です。
2)顧客層
ショッピングセンターの主要な顧客である主婦層をターゲットにし、インストアブランチはショッピングセンターの営業時間に合わせて、週末・祝日も含め年中無休で午前9時から午後9時までの営業を基本としています。窓口では住宅ローンや、保険、投資信託などの販売も行い、買い物のついでに気軽に資産運用の相談に立ち寄れるよう工夫しています。また、ショッピングセンターに設置されたATMは原則年中無休で24時間稼動(設置場所の営業時間による)、自行口座利用に際してのATM手数料は曜日・時間帯を問わず無料になっています。イオンには、平日は約400万人、休日には約1,000万人以上の方が来店しています。 これは、日本においてトップクラスの顧客基盤を有していることを意味します。
3)リテール・フルバンキング
同行は「親しみやすく、便利で、わかりやすい」銀行を目指します。徹底したお客さま志向で、生活に必要な機能を一番に考える銀行です。顧客の生活シーンに合うサービスの提供を目指します。顧客の生活とともに変化を遂げる、小売業がつくる初めてのリテール・フルバンクとして、お客さま志向の銀行を創っていきます。- 所在地
〒101-0054
東京都千代田区神田錦町3-22 テラススクエア- 設立
- 2006年5月
- 従業員数
- 2,780名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 51,250百万円
- 売上高
155,867百万円
- 経常利益
- 12,290百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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