株式会社ファンケル美健
【静岡／三島】受発注・納期調整＜サプリの原料・資材など＞ファンケルG／残業平均10～20h／WLB◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～「大人のカロリミット」「内脂サポート」などでおなじみ／20代・30代若手活躍中！／改善好き歓迎◎新しい工場で挑戦したい方にぴったり／土日祝休み・年休128日で働き方◎～
■業務内容：
あなたにお任せするのは、サプリメント製造に欠かせない「原料・資材の受発注と納期調整」です。生産計画に沿って必要なものを必要なタイミングで手配し、製品の安定供給を支える役割です。
■業務詳細：
・原料、資材の発注と納期調整
・生産委託先への製品発注と納期調整
・生産計画に基づいた発注予定の作成
・発注品の在庫管理、使用期限のチェック
※業務では生産管理システムを使用します。
■組織構成：
正社員7名、契約社員2名、パート社員2名、派遣社員2名
三島工場では20代・30代の若手を中心に活躍中です。中途入社者も多く、馴染みやすい環境です。
■入社後の流れ：
実務についてはOJTにて先輩社員がレクチャーを行います。そのほか階層別教育やポータブルスキルはファンケルグループ全体で研修を行います。
■三島工場について
・2021年4月に操業開始した新しい工場だからこそ、これまでの慣習にとらわれず新しいことにチャレンジできる環境です。改善活動を推奨しており、表彰制度もあります。改善提案を行い職場をよりよくしていきたい！とお考えの方にぴったりの職場です。
・「大人のカロリミット」「内脂サポート」などファンケルグループのサプリメント製造を担う基幹工場です。健康志向の高まりとともに需要が増え続ける分野で、社会に貢献できるやりがいがあります。
■当社の特長・強み：
◇世界一の「安心・安全・やさしさ」を追及するファンケルの生産機能を担っており、「美と健康」の側面から世の中の不の解消を目指しております。
◇年間休日128日／土日祝休み／ワークライフバランスを大切にしながらオン・オフのメリハリのある働き方が可能です。
◇「正直品質」を掲げる当社では、在庫を抱え込むことなく必要な製品を必要な分だけ製造しています。その分、製造するものがこまめに変わり大変なこともありますが、お客様はもちろん、家族や友人にも自信をもって製品をお届けすることができます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞＜第二新卒活躍中＞
■必須条件：
・購買業務（発注・納期調整、在庫管理）
・生産計画立案業務のご経験がある方（業界は不問）
■歓迎条件：
・ SAP（ERPシステムの使用経験、ERPシステムでの発注業務経験）
・ PCスキル（Excel関数、ワード、パワーポイント、マクロ、Access等）
・マネジメント志向をお持ちの方
勤務地
三島工場
住所：静岡県三島市松本66
勤務地最寄駅：東海道線本線／三島駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していませんが、就業規則により配置転換や出向・転籍の可能性があります。
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業平均月10～20時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無
給与
416万円～618万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～350,000円
その他固定手当/月：17,500円
＜月給＞
267,500円～367,500円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記「その他固定手当」は、インフレ手当※物価上昇による期間限定の手当（2025年4月～2026年3月まで支給予定）
※上記想定年収は、基本給×12ヶ月＋年間賞与（過去実績4.81ヶ月）＋インフレ手当を含む。残業代は別途支給。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：有（当社規定により支給）
家族手当：子（18歳まで）1人につき10,000円／月
寮社宅：独身者の従業員寮制度有（入寮条件有）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：3年以上在籍の場合のみ当社規定により支給
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別研修、社外講師招聘によるセミナー、通信教育・資格取得に対する支援、提携福利厚生サービスによる自己啓発支援他
※グループ会社である、株式会社ファンケルと同様の制度です。
＜その他補足＞
■通勤手当補足
・電車等の公共交通機関を利用の場合（通勤距離1.5km以上）：6ヵ月定 期券相当額を支給
・自動二輪／原付自転車／自家用車等の交通乗用具を利用の場合：給与 規定に準じて支給（通勤距離1.5km以上から適用、下限4,100円～上限24,500円）
■グループ製品割引購入制度
■確定給付企業年金制度（DB制度）
■確定拠出年金制度（DC制度）
■福利厚生生楽部（リロクラブ社）各種補助金・割引制度有
■積立貯蓄
■団体生命保険
■キリングループ持株会
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日
夏季休暇（5日）、年末年始休暇（5日）、慶弔休暇、その他（工場カレンダーによる）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
株式会社ファンケル、株式会社アテニアなどファンケルグループをはじめとした化粧品・医薬部外品・健康補助食品の製造。
■詳細：
化粧品による外側と健康食品による内側からの美容と健康を提案し、自然環境の保全にも配慮した企業活動を推進するファンケル、「高感度で、高品質」な化粧品を作り続けているアテニア化粧品。ファンケル美健は、この二社をはじめとしたファンケルグループにおける化粧品・健康食品の生産部門を管理・統括することを目的に設立されました。
■「安心・安全」へのこだわりは、製品の品質管理面でも徹底：
ファンケルの主力商品は無添加化粧品です。無添加化粧品の製造過程では、雑菌および微生物の管理に医薬品製造レベルの基準が要求されます。そのためファンケル美健は、製造工程および充填工程に医薬品製造レベルのクリーンルームを備え、さらに充填機部分にはクリーンブースを設置しました。最先端の技術を備えた当社工場は、新鮮作り立ての商品をお届けするファンケルならではのサービスの重要な一役を担っています。
■今後の事業展開：
ファンケルのグループ会社として生産部門を担っている当社は、「マイルドクレンジングオイル専用工場」やサプリメントの主力工場となる「三島工場」を新設するなど、ファンケルグループ事業拡大に向け、生産部門として牽引している会社です。最新設備等も導入し、自動化や日々の改善活動による効率化で原価低減にも取り組み、当社の技術力を活かした高い品質の製品を安定供給できる体制に今後も取り組み、当社の事業拡大を目指しています。- 所在地
〒231-0023
神奈川県横浜市中区山下町89-1 ファンケルビル3F- 設立
- 2002年10月
- 従業員数
- 693名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
