株式会社リバイブル

【神田】区分マンションの仕入れ営業★上場企業の安定基盤★事業部推進にチャレンジできるポジション★

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～事業の中核を担う、不動産仕入れのプロフェッショナル／上場企業で、事業成長を牽引するコアメンバーへ／将来的にはマネージャーや、新規事業の立ち上げなど豊富なキャリアパス～

■具体的な業務内容
ご経験に合わせて、まずは仕入業務のプレイヤーとしてご活躍いただき、将来的には事業部運営まで担っていただくことを期待しています。

■不動産の仕入れ・販売
▽中古区分マンションを中心とした投資用不動産の仕入れ
▽居住用中古マンションの仕入れ、リノベーション企画、販売
▽情報収集、物件調査、価格査定、契約交渉、決済業務全般
▽仲介会社とのリレーション構築

■事業部運営（将来的なキャリアパス）
▽事業戦略の立案・実行
▽チームメンバーの育成・指導
▽収益目標の設定と進捗管理
▽新規事業の企画・推進

■チーム構成
部長（50代男性）－★募集ポジション（1名）－スタッフ5名（20代女性3名、20代男性2名）

■この仕事の魅力
（1）事業成長への貢献
あなたの仕入れが会社の利益に直結します。事業の中核として、会社の成長をダイナミックに感じられるポジションです。
（2）多彩なキャリアパス
まずはプレイヤーとして成果を出し、将来的にはチームを率いるマネージャーや、新規事業の立ち上げなど、あなたの意欲次第で多彩なキャリアを描けます。
（3）安定と挑戦の両立
上場企業の安定基盤のもと、不動産クラウドファンディング事業など、新規事業にも積極的に挑戦しています。

■当社について
当社は創業以来16年連続で黒字経営を継続し、2025年6月には株式上場も果たしました。来期の売上予想は80億円を超え、今後さらなる成長を見据えて、事業・組織ともに体制強化を進めています。
投資用不動産の開発を中心に、住宅開発、コインパーキング、不動産クラウドファンディング・海外展開など、総合不動産会社として多角的に事業を展開。安定した経営基盤があるからこそ、社員一人ひとりが目先の利益だけでなく、長期的な視点で事業価値の向上に集中できます。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
不動産仕入れ、もしくは販売のご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区内神田1-14-8 KANDASQUAREGATE7F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：9:00～16:30
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
補足コアタイム：月・火・木：9時～16時30分、水：11時～15時、金：9時～15時

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
入社日から3か月経過する日の月末までは、9：00～18：00の固定勤務時間になります

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月3万円まで。相談可
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
雇用継続制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当（宅建士のみ）別途あり 月額2万円（専任登録後）
※職種にかかわらず宅建資格保有者は資格手当の支給対象です。

＜その他補足＞
各種社会保険完備
交通費支給（月3万円まで）
社員旅行（今年はグアム）
社内イベント（新年会、BBQ等）
ベネフィット・ステーション加入

フレックスタイム制度
（入社３か月経過の翌月１日よりフレックスタイム制度が適用されます。）
コアタイム：09:00～16:30
標準労働時間：1日あたり8時間
【コアタイム詳細】
月・火・木／9：00～16：30
水／11：00～15：00
金／9：00～15：00
※事前申請制、フレキシブルタイムなど社内規定に準ずる

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

有給休暇（入社日3日、入社6か月後7日、合計10日付与、以後法定通り）
夏季、年末年始、誕生日、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業（取得実績あり）、介護休業、生理休暇、子の看護休暇、年休：閏年125日