千代田エクスワンエンジニアリング株式会社

【横浜】事務系総合職（調達／納期管理業務）◆昨年賞与7.5カ月／千代田化工建設100％G会社

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＼国内トップクラスシェア・スタンダード上場千代田化工建設の100％グループ・就業環境◎年間休日125日／

■概要：
当社はスタンダード上場している千代田化工建設の100％グループです。プラント（設備や機器が複数組み合わさって作られた工場）全体のEPC＆M（設計、調達、施工＆保守）を一貫して請け負い、高度なエンジニアリングサービスを提供している当社にて、調達業務を遂行いただける仲間を新たに募集します。

■業務詳細：
パッケージ機器類、配管資材、計装・電気資材 等のプラント建設に必要な調達業務、納期管理業務。エンジニアが仕様決定後の工事発注業務をお任せします。
具体的には以下（1）～（4）のチーム分けの中で担当業務を決めます。
（1）ベンダー登録・管理業務
・登録に必要な書類の審査/取り纏めから、その後のシステムへの入力
・書類審査には約款や誓約書の照査（ベンダーとの調整も含まれます。）
（2）バイヤー業務
・資機材や工事の引合、ネゴシエーション、価格決定、発注。商流条件の交渉
（3）エキスペダイト業務
・発注後の納期管理、ドキュメント管理をベンダーと調整しながら行い、契約納期どおりに納入まで先導
（4）注文書発行業務
・バイヤーが条件、金額を決定した案件の注文書発行、および請求書処理（照査、問合せ対応）
・本社発注や各拠点（事業所）で発注した業務の管理

■職場の雰囲気：
「購買（ベンダー登録含）」、「バイヤー」、「エキスペダイター」、「工事発注」の4チームがあり、それぞれの中で気軽に意見を言い合いながらチーム毎業務を進めております。
また、チーム内に留まらず、他チームとの連携も気軽に行っており、調達セクション全体が、自由闊達な雰囲気となっています。
各チーム内では、属人化を防ぎ、互いにサポートできるチーム体制となっていて、分からない点もベテラン社員に気軽に聞きながら経験値を上げる事が出来ます。

■当社について：
2023年4月より千代田化工建設のグループ会社3社（千代田工商、千代田テクノエース、千代田システムテクノロジーズ）がこれまでそれぞれの分野で培ってきた高い技術力・オペレーション力や知見・実績を融合させ、グループシナジーを最大限に発揮し、永続的な発展に向け邁進するために合併し、誕生しました。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■歓迎条件：
・建設業の調達業務経験
※決まったアイテム（多量継続）の購入ではなく、都度プランを立て、査定～商談 ～価格や納期決定の経験があれば尚可

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県横浜市神奈川区守屋町3-13
勤務地最寄駅：京浜東北線／新子安駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
総合職での採用のため、規定上は将来的に全国へ転勤の可能性がございます。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分（11:30～12:30）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～16:36

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
全社平均残業時間：20時間/月 程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
住宅手当：家賃補助制度：上限3万円/月※社内規定有
寮社宅：独身寮（入寮条件あり）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職金制度としての確定拠出年金制度（65歳まで）

＜定年＞
60歳
継続雇用制度有（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援（指定資格取得に係る費用を2回まで補助）、研修支援制度（階層別研修、e-lerning等）、全社教育訓練カリキュラム、個人別能力開発計画/キャリアディベロプメントプログラム（CDP制度）等

＜その他補足＞
■社員食堂
■ウォーターサーバー、豆引きコーヒーマシン無料提供
■会員制リゾートホテル利用可能（東急ハーヴェストクラブ・リゾートトラスト（エクシブ））
■リロクラブ（レジャー施設・宿泊施設・フィットネスクラブなどを割引価格で利用）
■千代田化工建設グループ社員向け、団体保険（保険料割引）
■千代田グループ共済会
■文化体育部（クラブ活動）
■社員持株会
■財形貯蓄制度
■育児・介護支援制度
■時短勤務制度
■リモートワーク制度
■出張・現場赴任手当

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始（12/29～1/3）、メーデー（5月1日）、創立記念日（10月17日）、リフレッシュ休暇、シーズンホリデー、慶弔、その他特別休暇
※夏季休暇は定めず、シーズンホリデーにて特別休暇を支給