掲載予定期間:2025/10/9(木)~2026/1/7(水)更新日:2025/10/9(木)

株式会社リセ

【東京】法務(マネージャー候補)◆IPO準備フェーズ◆法務SaaSベンチャー/前年比成長率約200%

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【東京】法務(マネージャー候補)◆IPO準備フェーズ◆法務SaaSベンチャー/前年比成長率約200%

【中小企業向けAIレビューサービス業界トップクラス/IPO準備フェーズ/急成長組織の中で会社と共に成長できる貴重な機会】

■募集背景:
事業成長に伴い、当組織では現在、契約法務を中心とした業務が急増しております。また今後、IPOを目指して事業成長を支援する当社の法務専任として活躍いただける方を募集します。

■業務内容:
<まず、直近でお願いすること>
・各種契約書、規約類の作成・審査対応(主にビジネス関連の契約書)
・契約書のひな型の管理、契約書の捺印対応
・社内各部署からの法律相談応対業務
・IPO準備の対応

<今後期待する業務内容>
・戦略法務の実務対応
・紛争案件の管理
・法改正対応
・行政からの調査回答
・個人情報に関する取扱いの法務的助言
・社内研修・社内教育

■ポジションの魅力:
◎0→1の立ち上げ経験ができる
当社では法務部門をゼロから立ち上げるフェーズにあり、仕組みづくりの中心を担っていただけます。契約書レビュー体制や規程整備などを一から設計できるのはもちろん、経営陣と近い距離で議論しながら会社に最適な法務を形づくる経験が可能です。立ち上げ期ならではの幅広い業務を通じて、契約法務からガバナンス・知財まで総合的なスキルを習得できます。さらに「0→1法務立ち上げ」の実績は市場でも希少で、今後のキャリアに大きな強みとなる貴重な機会です。

◎IPO準備に取り掛かれる
当社はIPOに向けて準備を進めており、法務として参画いただく方には、日常の契約業務を超えて会社の未来を形づくる経験をしていただけます。定款や契約書の整備など基盤づくりから、経営陣や監査法人との連携を通じた経営直結の仕事まで幅広く関与可能です。さらにIPO特有の会社法・金商法対応などを経験でき、キャリア価値の高い「IPO法務」を習得できます。急成長する組織の中で、会社と共に成長できる貴重な機会です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業会社での契約法務のご経験(目安として5年程度以上)
いずれか1つ当てはまる方
・マネジメントの経験がある方
・部下・後輩の育成経験がある人

■歓迎条件:
・IPO準備の経験がある方
・弁護士資格をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11F
勤務地最寄駅:都営新宿線 小川町駅、丸の内線/淡路町駅、千代田線 新御茶ノ水駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

補足事項なし

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~17:00
フレキシブルタイム:6:00~10:30、17:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
<その他就業時間補足>
■残業:平均15時間~20時間/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
600万円~1,000万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):6,000,000円~10,000,000円

<月額>
500,000円~833,333円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※前職年収を考慮の上、当社規定により決定します
■評価:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定により支給(上限3万円/月)
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJT

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年間有給休暇:10~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

会社概要

事業概要

■事業内容:
契約書レビューAIを開発し企業の法務支援を行うリーガルテック企業です。

■当社のミッション:
私たちのミッションは、良質な法務サービスをリーズナブルな価格で中堅中小企業に提供することです。企業がかかわる事業活動や取引には、将来的に損害賠償を請求されるなどのリスクがひそんでいます。特に海外との取引においては、国内での取引以上にリスクがあります。法務は会社を守るための防具で、法務を充実させればこれらのリスクを大幅に減らせます。最先端の技術を用いることにより、日本企業が法務を充実させてリスクを減らし、将来の紛争を未然に防ぎ、紛争の少ないスムーズな社会を実現することが当社の目標です。

■社長について:
社長は東大法学部卒、司法試験合格、西村あさひ法律事務所をご経験、その後アメリカへ留学し、NY州法律事務所勤務しパートナー就任後退所し、2018年に当社を設立しました。
これまで大手の法律事務所で働く中、中堅中小企業にまで法務サービスが届いていない現実を目の当たりにし、問題意識を持っていました。本来は必要な法律の専門家によるサービスも、費用感が合わずに中小企業にまでは提供ができず、心苦しい思いをしていました。「良質な法務サービスをリーズナブルな価格で、全ての中堅中小企業に届けたい」。この思いはそんな原体験から始まっており、当社を立ち上げた理由でもあります。

■当社のクラウドサービス「LeCHECK(リチェック)」について:
契約書作成やレビュー、締結後の契約書管理まで時間がかかっていた作業を効率化できるサービスを低価格で提供可能する法務支援ツールです。
元弁護士の代表・藤田の専門性と、優秀な弁護士の製品への協力監修の元、東大教授松尾研究室と共にAIを開発し、業界の中でも専門性の高い製品です。企業法務を効率化することにより、契約、取引先の拡大や時間の削減につながり、お客様の事業拡大に貢献できます。

■当社の特徴:
・法務人材の不足、コロナウイルス拡大によるリモートワークの普及などで法務DXへのニーズは非常に増えており、大手ベンチャーキャピタル数社やマネーフォワードからも出資をいただき、総額18億円の資金調達を実施しています。
・「日経新聞」「プレジデント」など多くのメディアに取り上げられ、世間からも非常に注目されています。

所在地

〒101-0054
東京都千代田区神田錦町2-2-1

設立
2018年6月
従業員数
131名
上場市場名
非上場
資本金
1,800百万円

応募方法

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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3013627118

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