株式会社西武ホールディングス
社内SE／西武グループを支える／フレックス制／年休121日
この求人を要約すると…
西武グループをホールディングスという立場から支える
多様な事業ポートフォリオ／大規模プロジェクトを推進
リモートワーク／フレックスタイム制／福利厚生充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【池袋／リモート可】社内SE西武グループの中核事業をITで支える／フレックスタイム制
上流工程・運用・保守がメインで、中核会社と委託先の間に入りプロジェクトコントロールをお任せいたします。
※本人の希望や適性、部署の状況を鑑みて担当を決定いたします
■ 業務内容は…
━━━━
（1）システム導入・運用保守
…グループ共通システムや各部専用システムの導入を協力企業や各部署メンバーと協働し本稼働させるプロジェクトのコントロールを担当いただきます。
また、本稼働後は問い合わせや障害対応、改修などもお任せします。
（2）システムインフラ構築・保守
…サーバ、PC、ネットワークなどの設計・構築、保守などを、協力企業と連携し行います。セキュリティ対策などを考慮しながら、ITインフラの安全性を高めます。
◎ 就業環境 ◎
＜テレワーク制度も活用できます！＞
在宅勤務／サテライトオフィス勤務／モバイル勤務（外出先からの就業）など、従業員のワークライフバランスの向上のための環境整備をしています。
※リモートワークは週1～2日程度です
■キャリアパス
━━━━
OJTにて業務をレクチャーし、その後担当システムや職務を割り振ります。
基本的にホールディングスチームへの所属となる予定ですが、将来的にはご本人の適性に応じて、中核グループ各社の情報システム部門、DX推進部門に異動し、キャリアを描くことも可能です。
・20代～60代のベテランまで幅広い社員が活躍しています。
・インフラ担当はエンジニア経験のある中途社員が多く馴染みやすい環境です。
ネットワーク：Cisco、HP など
仮想：VMWare
クラウド：AWS、Azure など
対象となる方
大規模なプロジェクトを推進していきたい方／さまざまな経験を積みながらスキルアップしたい方
・大卒以上
・IT企業や社内システム部門でのプロジェクト管理、サーバ／ネットワーク構築、アプリケーション保守運用の実務経験者
・以下いずれかの試験合格者の方
ITパスポート試験／基本情報技術者試験／シスコ技術者認定（CCNA）／情報セキュリティマネジメント試験
■歓迎要件：
・PMのご経験がある方
・IT関連の資格保有者
＼こんな方を歓迎いたします！／
・社内外の関係者と関係構築をし協力連携しながら業務遂行できる方
・チームや担当の枠にとらわれず、お互いを助け合い尊重できる方
・情報システム分野のプロフェッショナルとして積極的にチャレンジしていきたい方
勤務地
本社：東京都豊島区南池袋1-16-15
＜アクセス＞池袋駅 徒歩4分
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 本社/東京都豊島区南池袋1-16-15[最寄り駅]池袋駅
勤務時間
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：6:30～10:00、15:00～19:00
休憩時間：60分
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
雇用形態
正社員
＜試用期間＞3ヶ月※試用期間中に使用できる年間有給休暇の日数には上限があります
※その他の条件に変更はありません
給与
※経験・能力・適性などを考慮のうえ、決定いたします。
年収650万円～1,000万円
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
■グループ保険
■財形貯蓄制度
■個人積立年金
■退職金制度
■カムバック制度
■互助会
■保養所
■社員持ち株会制度
■社用携帯・パソコン貸与
■社員食堂・カフェテリア
…本社に構える社員食堂では、お手頃価格でバランスの良い食事を摂ることができます。夜はお酒も提供しているので終業後の息抜きもできます。
■西武グループ関連施設割引制度
…施設例：全国各地のプリンスホテル／温浴施設／スキー場／ゴルフ場／埼玉西武ライオンズ野球観戦／西武園ゆうえんち／八景島シーパラダイス など
■副業制度
■カフェテリアプラン制度
■グループ独身寮
…入寮資格に当てはまる方はグループ独身寮に入居が可能です。
＜結婚＞
■結婚休暇
■結婚祝い金
＜出産・育児＞
■産前・産後休暇
■出産祝い金
■出産一時金
■育児休業
■看護休暇
■企業主導型保育園
＜介護＞
■介護休業
■介護休暇
＜働き方の考慮＞
■時間外勤務の免除・制限
■短時間勤務・短日数勤務
■カムバック制度
■再就職支援ネットワーク制度
休日・休暇
121日（土・日）
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※10日～（下限日数は入社半年経過後の付与日数となります）
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
■保存年次有給休暇
…年次有給休暇の取得期限は法令で2年と定められており、これを過ぎると失効してしまいます。当社では最大30日まで保存ができ、傷病時やボランティアなど所定の事由に該当する場合に取得できます。
西武ホールディングスの評価制度
また、振り返りや評価の結果をもとに次の半期に向けて目標を設定するので、着実な成長につなげられます。
キャリア形成を支援する制度
◎キャリアビジョン申告
やってみたい業務や将来像、挑戦したいことを直接人事に届けられます。キャリアサポートや配置などに活用しています。
◎キャリアチャレンジ制度
熱意やスキルを持った社員が特定の部署へ異動の希望をすることができる制度です。
◎西武グループ内公募制度
西武グループ全社を対象に部署からのポジションを募り、社員が応募できる制度です。異動もしくはプロジェクトに参画できます。
◎副業制度
外部での就業経験を通じて新しいスキルや知見を得ていただくことを目的とし、それぞれのスキルアップにつなげていく制度です。
社員インタビュー
吉田さん
Q.大切にしていることは？
私たちが大切にしているのは、本当に必要とされるものを作り出し、活用してもらいながら、組織を支えていくことです。そのために、現場のニーズや中長期的な展望など、幅広く視野を持ちながら進めています。
瀧澤さん
Q.西武ホールディングスでの働き方とは？
BtoCとは違い、直接的な効果実感は多くないのですが、会社や組織が安定的に運営できているということは、貢献できているということです。大変なことはありますが、前を向いて仕事ができる環境だと思います。
佐藤さん
Q.情報システム部の雰囲気は？
50%が中途ということもあり、馴染みやすく、さまざまなバックグラウンドの人を受け入れる文化があります。穏やかな人が多いので、協力しながら共に高め合っていける、そういう雰囲気がありますね！
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
「西武グループは、やはり良い」社員がそう思える会社
鉄道、ホテル、レジャー、不動産事業など幅広い分野で事業を展開する西武グループのの持株会社として設立された同社。
業務のお話とは別に、会社の雰囲気をお聞きしてみると…
吉田さん（課長）
「中途入社の立場から見ても、人間味があっていい会社です。福利厚生も抜群で、居心地がいいですね」
佐藤さん
「社員割引とかもありますし、嬉しいです(笑)」
瀧澤さん（課長補佐）
「大多数の人がいい会社って言いますよね」
栗山さん（人事）
「一人ひとりを尊重する社風なので馴染みやすいと思います」
取材中の雰囲気も和やかで、お互いの話に真摯に耳を傾ける姿は、普段の関係性を物語っていると感じました。
やりがい
西武グループという大規模な組織に向けて、システム導入やインフラ構築などを行い、全体をコントロールする立場になるため、これまでにない経験を積めます。
影響範囲も広く、年次関係なくさまざまなことにチャレンジできるので、スキルアップややりたいことがある方には最適な環境です。
きびしさ
ホールディングスという立場からグループ各社や協力会社と連携をしていくため、ステークホルダーが多く、情報の共有や協力関係の構築など、密なコミュニケーションや調整力が必要です。
初めは、難しく感じる側面もあると思いますが、周りと協業しながら前へ進めていきましょう。
西武鉄道／西武・プリンスホテルズワールドワイド／西武不動産など、88社の事業会社で成り立っています。
中途でもハンデなく活躍できるフラットな環境。関係各所で協力しながら大きなことを成し遂げていきます。
大手ならではの抜群の福利厚生や社員同士の協業の文化があるためワークライフバランスも充実させられます！
会社概要
- 事業概要
西武グループの持株会社として2006年に設立し、グループの中核事業を担う「西武鉄道」「西武・プリンスホテルズワールドワイド」「西武不動産」など88社の事業会社を統括するグループガバナンス体制を構築、運用しています。
■事業概要：
・グループ全体の経営戦略策定
・グループ事業会社の経営管理
・グループ全体の資金管理・調達
・グループ全体の広報
・グループコンプライアンスの推進- 所在地
〒171-0022
東京都豊島区南池袋1-16-15- 設立
- 2006年 2月
- 代表者
- 代表取締役社長 西山 隆一郎
- 従業員数
- 323名
- 資本金
- 50,000百万円
- 売上高
901,131百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
